O'Hagan Meyer
O'Hagan Meyer
201 – 500 Çalışanlar
DanışmanlıkHukukSavunma
O'Hagan Meyer, karmaşık ticari ve mesleki konularda dava ve danışmanlık desteği sunan bir hukuk hizmetleri firmasıdır. Firma, mimarlar, mühendisler ve diğer tasarım profesyonelleri için özel olarak uyarlanmış hukuki danışmanlık da dahil olmak üzere, pratik hukuki yönlendirmeyi müşteri odaklı bir yaklaşımla birleştirir. Deneyimleri arasında iş hukuku ve ayrımcılık uyuşmazlıklarının yanı sıra, müşterilerin zorlu hukuki meseleleri aşmasına yardımcı olmayı amaçlayan daha kapsamlı dava çalışmaları yer alır.

Bordro Uzmanı – Chicago Hibrit

Büyüyen bir hukuk firması olan O’Hagan Meyer için çok eyaletli bordro, vergi uyumu ve raporlama süreçlerini yönetin. Illinois, California ve New York’taki çalışanların bordro operasyonlarını destekleyin.

Açıklama

  • Illinois, California ve New York’taki çalışanların bordro işlemlerini yönetin.
  • Birden fazla yargı bölgesinde bordro prosedürlerini, vergi gerekliliklerini ve istihdam düzenlemelerini uygulayın.
  • W-2, W-3, 941 ve 940 formları dahil olmak üzere bordro vergisi beyannamelerini ve yıl sonu raporlarını tamamlayın.
  • Bordro platformlarını ve Microsoft Excel’i kullanarak bordro kayıtlarını güncel tutun.
  • Çalışanların bordro sorularını yanıtlayın ve ilgili sorunları çözün.
  • Hassas bordro ve çalışan bilgilerini koruyun.
  • Bordro son tarihlerini karşılamak için bağımsız olarak ve ekip arkadaşlarıyla koordinasyon sağlayın.

Gereksinimler

  • Çok eyaletli bordro ile California ve New York istihdam yasaları dahil olmak üzere en az üç yıllık bordro yönetimi deneyimi.
  • ADP, UKG veya Paycom gibi bordro sistemlerini kullanma yetkinliği ve güçlü Microsoft Excel becerileri.
  • Federal, eyalet ve yerel vergi gereklilikleri, özellikle California ve New York bordro ve istihdam düzenlemeleri hakkında kapsamlı bilgi.
  • W-2, W-3, 941 ve 940 formları dahil olmak üzere bordro vergisi beyannameleri ve yıl sonu raporlaması deneyimi.
  • Büyük veri kümelerini işlerken yüksek doğruluk ve ayrıntılara dikkat.
  • Son teslim tarihlerini karşılayabilen güçlü organizasyon ve önceliklendirme becerileri.
  • Çalışan sorularını ele alma ve sorunları çözme konusunda açık iletişim ve kişilerarası iletişim becerileri.
  • Gizli bilgileri takdir ve profesyonellikle yönetebilme.
  • Bağımsız ve iş birliği içinde çalışabilme yeteneğiyle güçlü analitik ve problem çözme becerileri.
  • İnsan kaynakları, finans, işletme yönetimi veya ilgili bir alanda lisans derecesi.
  • O’Hagan Meyer, E-Verify programına katılmaktadır.

Yan Haklar

  • Sağlık, diş ve göz sigortası kapsamı
  • 401(k) emeklilik planı
  • Temel, isteğe bağlı ve kaza sonucu ölüm ve parçalanma teminatlı hayat sigortası
  • Ücretli izin, hastalık izni ve şirket tatilleri
  • Doğum ve babalık izni
  • Kısa ve uzun vadeli maluliyet teminatı
  • Eğitim ve mesleki gelişim
  • Ofiste ücretsiz yiyecek ve atıştırmalıklar
  • Zindelik kaynakları
  • Ulaşım yan hakları