O'Hagan Meyer هي شركة خدمات قانونية تقدم الدعم في التقاضي والاستشارات بشأن المسائل التجارية والمهنية المعقدة. تجمع الشركة بين التوجيه القانوني العملي والنهج الذي يركز على العميل، بما في ذلك المشورة المخصصة للمهندسين المعماريين والمهندسين وغيرهم من المتخصصين في التصميم. وتشمل خبرتها قانون العمل ونزاعات التمييز، إلى جانب أعمال التقاضي الأوسع التي تهدف إلى مساعدة العملاء على التعامل مع القضايا القانونية الصعبة.
أخصائي رواتب – شيكاغو بنظام هجين
إدارة رواتب متعددة الولايات والامتثال الضريبي وإعداد التقارير لصالح شركة O’Hagan Meyer للمحاماة، وهي شركة نامية. دعم عمليات الرواتب للموظفين في إلينوي وكاليفورنيا ونيويورك.
الولايات المتحدة
إلينوي70,000 US$ – 90,000 US$ / سنة
هجيندوام كاملمتوسطخبيراللغة المطلوبة: الإنجليزيةكشوف الرواتبالوصف
- الإشراف على معالجة رواتب الموظفين في إلينوي وكاليفورنيا ونيويورك.
- تطبيق إجراءات الرواتب والمتطلبات الضريبية ولوائح العمل في ولايات قضائية متعددة.
- إكمال إقرارات ضرائب الرواتب وتقارير نهاية العام، بما في ذلك النماذج W-2 وW-3 و941 و940.
- الحفاظ على سجلات الرواتب باستخدام منصات الرواتب وMicrosoft Excel.
- الرد على استفسارات الموظفين المتعلقة بالرواتب وحل المشكلات ذات الصلة.
- حماية معلومات الرواتب والموظفين الحساسة.
- التنسيق بشكل مستقل ومع الزملاء للوفاء بالمواعيد النهائية للرواتب.
المتطلبات
- خبرة لا تقل عن ثلاث سنوات في إدارة الرواتب، بما في ذلك رواتب متعددة الولايات وقوانين العمل في كاليفورنيا ونيويورك.
- إتقان أنظمة الرواتب مثل ADP أو UKG أو Paycom، إلى جانب مهارات قوية في Microsoft Excel.
- معرفة شاملة بالمتطلبات الضريبية الفيدرالية وعلى مستوى الولاية والمستوى المحلي، ولا سيما لوائح الرواتب والعمل في كاليفورنيا ونيويورك.
- خبرة في إقرارات ضرائب الرواتب وإعداد تقارير نهاية العام، بما في ذلك النماذج W-2 وW-3 و941 و940.
- مستوى عالٍ من الدقة والانتباه إلى التفاصيل عند التعامل مع مجموعات بيانات كبيرة.
- مهارات قوية في التنظيم وتحديد الأولويات مع القدرة على الوفاء بالمواعيد النهائية.
- مهارات واضحة في التواصل والتعامل مع الآخرين لمعالجة استفسارات الموظفين وحل المشكلات.
- القدرة على إدارة المعلومات السرية بسرية واحترافية.
- قدرات قوية في التحليل وحل المشكلات، مع القدرة على العمل بشكل مستقل وتعاوني.
- درجة بكالوريوس في الموارد البشرية أو المالية أو إدارة الأعمال أو تخصص ذي صلة.
- تشارك O’Hagan Meyer في نظام E-Verify.
المزايا
- تغطية طبية وتغطية للأسنان والبصر
- خطة تقاعد 401(k)
- تأمين أساسي واختياري على الحياة، وتأمين الوفاة العرضية وفقدان الأعضاء
- إجازات مدفوعة للعطلات والمرض وعطلات الشركة
- إجازة أمومة وأبوة
- تغطية العجز قصير الأجل وطويل الأجل
- التدريب والتطوير المهني
- أطعمة ووجبات خفيفة مجانية في المكتب
- موارد للعافية
- مزايا التنقل