CHS Inc.
CHS Inc.
CHS Inc. je globalna kmetijska zadruga v lasti kmetov, ki oskrbuje pridelovalce, zadruge članice in stranke vzdolž kmetijskih in energetskih dobavnih verig. Njeno poslovanje vključuje hranila za rastline, zaščito rastlin, semena, agronomijo, trženje žita in prehrano živali ter goriva, maziva, propan, obnovljiva goriva, cevovode in terminale. CHS zagotavlja tudi finančne, storitve upravljanja tveganj in digitalne storitve prek družb CHS Capital in CHS Hedging ter platform MyCHS in CHS Connect, poleg logističnih in transportnih rešitev, ki pridelovalce povezujejo s trgi. Podjetje deluje na področjih kmetijstva, hrane in pijače, logistike ter proizvodnje ter uporablja integrirano dobavno verigo za podporo svojim lastnikom in strankam.

Rotacijski program za operativne inženirje

Rotacijski inženirski program družbe CHS Inc. razvija izkušnje na področju predelave oljnic, proizvodnje etanola, obratovanja tovarn in inženirskih projektov. Udeleženci se izmenično usposabljajo v različnih obratih, nato pa se zaposlijo za polni delovni čas kot projektni inženirji za operacije ali na sorodnem delovnem mestu.

Opis

  • Opraviti strukturiran razvojni program, ki zajema predelavo oljnic, proizvodnjo etanola, operacije in inženirstvo.
  • Osem mesecev delati po rotacijskem programu v obratih za predelavo oljnic in etanola v Annawanu v Illinoisu, Fairmontu v Minnesoti ali Evansvillu v Wisconsinu.
  • Podpirati vsakodnevno fizično obratovanje objektov CHS.
  • Pridobiti znanje o operativnih procesih v tovarni.
  • Pomagati pri določanju prednostnih nalog in izboljševanju ključnih kazalnikov uspešnosti.
  • Pomagati vodstvu tovarne pri projektih, pregledih načrtov, specifikacijah opreme, opisih delovanja in usposabljanju zaposlenih.
  • Voditi pobude za nenehno izboljševanje.
  • Analizirati proizvodne podatke glede točnosti in možnosti za izboljšanje uspešnosti obrata.
  • Opraviti osemmesečno inženirsko rotacijo v Annawanu v Illinoisu.
  • Načrtovati projektantska in razvojna dela s pripravo inženirske dokumentacije, izračunov, risb, seznamov materiala, gradbenih terminskih načrtov in navodil za obratovanje.
  • Izboljševati učinkovitost predelave ter zmanjševati stroške energije in materiala ob izpolnjevanju varnostnih zahtev.
  • Podpirati dejavnosti vodenja projektov in nadzorovati gradbene ekipe.
  • Usklajevati projektno komunikacijo med nadzorniki, inženirskimi ekipami, vodji oddelkov v obratih in zunanjimi svetovalnimi agencijami.
  • Potovati na druge lokacije CHS, vključno s sedežem družbe v Inver Grove Heightsu v Minnesoti, zaradi izobraževanja in strokovnega razvoja.
  • Po uspešnem zaključku programa prevzeti zaposlitev za polni delovni čas na mestu projektnega inženirja za operacije ali na sorodnem delovnem mestu.

Zahteve

  • Diploma iz inženirstva, na primer kmetijskega, kemijskega, strojnega, inženirstva bioproizvodov ali biosistemskega inženirstva.
  • 0–3 leta izkušenj.
  • Osnovno znanje nadzora rafinerijskih procesov in povezane opreme za nadzor procesov.
  • Dokazana zavezanost spodbujanju varnosti.
  • Odlične sposobnosti reševanja problemov in mehanska nadarjenost.
  • Sposobnost obvladovanja konkurenčnih zahtev, spreminjajočih se prednostnih nalog, nejasnosti, težav in sprememb.
  • Odlične ustne in pisne komunikacijske sposobnosti.
  • Visoka stopnja organiziranosti, usmerjenost k ciljem in samostojnost.
  • Dokazano zanimanje za mehaniko in analitično razmišljanje ter odlične sposobnosti reševanja problemov.
  • Sodelovalen pristop k timskemu delu.
  • Pripravljenost na selitev zaradi prihodnjih priložnosti za razvoj ali poslovnih potreb.

Ugodnosti

  • Zdravstveno zavarovanje.
  • Zobozdravstveno zavarovanje.
  • Zavarovanje vida.
  • Programi dobrega počutja.
  • Življenjsko zavarovanje.
  • Računi za zdravstveno oskrbo in oskrbo vzdrževanih oseb.
  • Plačan prosti čas.
  • Načrt 401(k).
  • Pokojninsko zavarovanje.
  • Udeležba pri dobičku.
  • Kritje kratkotrajne in dolgotrajne invalidnosti.
  • Povračilo šolnine.
  • Pomoč pri posvojitvi.
  • Glede na delovno mesto so lahko na voljo bonusi, spodbude in provizije.
  • 24-mesečni rotacijski razvojni program.
  • Strokovni razvoj z delovnimi nalogami, mentorstvom, coachingom, mreženjem, formalnim usposabljanjem, digitalnim učenjem, vodstvenimi akademijami in delavnicami za razvoj ekip.

Sorodna delovna mesta

RecruitGo

Remote Executive Assistant, Outreach and Marketing — Philippines

RecruitGo
51 – 200 Zaposleni
LogistikaSvetovanjeTrženje

Handle administrative support, CRM, outreach, and marketing for RecruitGo, an Employer of Record serving global clients with talent from emerging markets. Support two UK-facing clients with day-to-day administration and creative campaigns.

Odpri