Urrly
Urrly
Urrly je kadrovska agencija za področje zdravstva, ki ameriškim zdravstvenim podjetjem pomaga izboljšati pridobivanje talentov s kombinacijo izkušenih kadrovnikov, podatkovnih znanstvenikov in agentov umetne inteligence. Njene storitve Recruitment-as-a-Service in zunanjega izvajanja postopkov zaposlovanja podpirajo delovne tokove zaposlovanja od iskanja kandidatov do administrativnega usklajevanja, pri čemer avtomatizacija zmanjšuje obremenitev pri zaposlovanju, čas do zapolnitve delovnega mesta in stroške zaposlitve. Urrly sodeluje z inovativnimi podjetji v zdravstvu, ki iščejo učinkovitejšo alternativo tradicionalnemu zaposlovanju prek agencij.

Podpredsednik kliničnih operacij, prehodi oskrbe (delo na daljavo)

Vodili boste Urrlyjevo področje oskrbe po odpustu, od oblikovanja poti do širitve klinične ekipe. Izboljšali boste rezultate prehodov oskrbe za člane zdravstvenih načrtov z usklajenimi intervencijami in merljivo operativno uspešnostjo.

Opis

  • Oblikujte 30-dnevno pot prehodov oskrbe, ki vključuje obvestila o sprejemu in odpustu, stratifikacijo tveganja, obiske na domu ali virtualne obiske, eskalacijo in nadaljnje spremljanje
  • Usklajevanje zdravil, DME, zdravstveno oskrbo na domu, naročanje pri osebnih zdravnikih in specialistih, NEMT, podporo negovalcem ter intervencije za socialne potrebe pretvorite v ponovljive delovne postopke
  • Ustvarite klinične protokole, programe usposabljanja, standarde dokumentacije in procese zagotavljanja kakovosti za porazdeljene klinične strokovnjake
  • Sodelujte pri podatkovnih tokovih ADT in HIE, orodjih za delovne postopke ter poročanju o uspešnosti
  • Izboljšajte ponovne hospitalizacije, rezultate PCR in TRC/HEDIS-Stars, izvedbo intervencij, donosnost naložb zdravstvenih načrtov in zaupanje plačnikov v model oskrbe
  • Vzpostavite novo področje oskrbe po odpustu
  • Opredelite klinični model, razširite obstoječo klinično ekipo in prevzemite odgovornost za rezultate članov programov Medicare Advantage, Medicaid in Exchange
  • Poročali boste glavnemu kliničnemu direktorju

Zahteve

  • Zgradili in uvedli ste program oskrbe po odpustu, prehodov oskrbe ali zmanjševanja ponovnih hospitalizacij ter ga nato razširili in izboljšali
  • Praktično poznavanje intervencij v postakutni oskrbi
  • Zdravstveno-ekonomske vidike načrtov, dokumentacijo TCM in kazalnike kakovosti znate pretvoriti v učinkovito poslovanje
  • Izkušnje z vodenjem porazdeljenih kliničnih ekip
  • Izkušnje z oskrbo na domu, virtualno oskrbo, upravljanjem oskrbe pri plačniku ali postakutnimi okolji so prednost
  • Dokazana sposobnost praktičnega razvoja rešitev med različnimi funkcijami
  • Klinični operativni direktorji, ki se pripravljajo na vlogo na ravni podpredsednika, so vabljeni k prijavi

Ugodnosti

  • Bonusi
  • Pomembno lastniško sodelovanje
  • Delo na daljavo