Clayton je podjetje za gradnjo stanovanj in stanovanjske storitve, ki deluje na področjih gradbeništva, proizvodnje in nepremičnin. Njegovo poslovanje obsega šest dejavnosti, vključno z gradnjo stanovanj, maloprodajo, dostavo, hipotekarnimi in zavarovalniškimi storitvami, ter podpira ljudi na različnih stopnjah poti do lastnega doma. Ekipe podjetja Clayton delujejo na teh povezanih področjih s poudarkom na izboljševanju življenj, razvoju kariere in ustvarjanju boljše prihodnosti za skupnosti, ki jim služijo.
Analitik podatkov na lokaciji – Oracle ERP in upravljanje podatkov v podjetju Clayton
Clayton išče analitika podatkov na lokaciji v Maryvillu v Tennesseeju za upravljanje sistemov Oracle ERP, AS400 in dejavnosti upravljanja podatkov na ravni podjetja. Delovno mesto je osredotočeno na kakovost podatkov, izboljšave procesov in operativno podporo.
Opis
- Skrbeti za ustvarjanje, vzdrževanje, preverjanje in upravljanje matičnih, transakcijskih in referenčnih podatkov v sistemih Oracle ERP, AS400 in povezanih sistemih.
- Spremljati točnost, popolnost in doslednost podatkov ter skladnost z zahtevami upravljanja podatkov, poslovnimi pravili in kontrolami.
- Preiskovati in odpravljati neskladja, podvojene zapise, sistemske izjeme in nedoslednosti med sistemi.
- Uporabljati korektivne ukrepe in prepoznavati priložnosti za izboljšanje podatkovnih procesov.
- Upravljati zapise o artiklih, materialih, dobaviteljih, cenah, nabavi in klasifikaciji v skladu z uveljavljenimi standardi in pravili poimenovanja.
- Upravljati odobrene posodobitve podatkov s preverjanjem, testiranjem, pretvorbo in dokumentiranjem izboljšav sistemov in projektov ERP.
- Ustvarjati in vzdrževati gradiva za upravljanje podatkov, standardne operativne postopke, opredelitve podatkov in smernice za procese.
- Pomagati poslovnim uporabnikom in jih usposabljati o podatkovnih standardih, postopkih in kontrolah.
- Sodelovati z ekipami po vsej organizaciji pri izboljševanju kakovosti podatkov, usklajevanju procesov, izpolnjevanju potreb po poročanju in podpori programom upravljanja podatkov na ravni podjetja.
Zahteve
- Zaželena je diploma iz informacijskih sistemov, poslovne administracije, financ, upravljanja dobavne verige, operativnega upravljanja ali sorodnega področja.
- Zaželene so izkušnje od 0 do 2 let na področju upravljanja podatkov, sistemov ERP, proizvodnih operacij, podpore poslovnim sistemom ali sorodnega področja.
- Zaželene so izkušnje z Oracle ERP, AS400 ali primerljivimi poslovnimi platformami, vključno z upravljanjem podatkov, upravljanjem kakovosti, testiranjem, uvajanjem in izboljševanjem procesov.
- Razumevanje proizvodnje, dobavne verige ter podatkov o artiklih, dobaviteljih, cenah in stroških.
- Močne analitične sposobnosti, sposobnost reševanja problemov, usklajevanja in preverjanja ter natančna pozornost do točnosti in podrobnosti.
- Sposobnost pretvoriti poslovne potrebe v praktične podatkovne standarde, delovne tokove in sistemske rešitve.
- Učinkovite komunikacijske, organizacijske, dokumentacijske in trenerske sposobnosti ter sposobnost sodelovanja med različnimi funkcijami.
- Napredno znanje programa Microsoft Excel in dobro poznavanje zbirke Microsoft Office; zaželene so izkušnje z orodji za poročanje ali analitiko.
- Izkušnje z Oracle ERP so zelo zaželene.
- Pripravljenost na potovanja zaradi sestankov, usposabljanj, obiskov lokacij ali drugih poslovnih dejavnosti, kadar je potrebno.
- Sposobnost dolgotrajnega sedenja ali stanja na mestu pri delu z računalnikom.
- Sposobnost komuniciranja po telefonu, elektronski pošti in osebno ter izmenjave točnih informacij z drugimi.
Ugodnosti
- Prilagodljive možnosti zdravstvenega, zobozdravstvenega in vidnega kritja.
- Programi 401(k) z naložbenimi možnostmi in prispevkom podjetja po enem letu za upravičene zaposlene s polnim in krajšim delovnim časom.
- Plačan starševski dopust.
- Povračilo šolnine.
- Programi pomoči zaposlenim.
- Plačan čas za prostovoljstvo v okviru programa Clayton Impact.
- Pobude za dobro počutje, ki obravnavajo telesno, prehransko, družbeno, finančno, duhovno in poklicno dobro počutje.
- Priložnosti za karierno rast.
- Podporna kultura, ki spodbuja ravnovesje med poklicnim in zasebnim življenjem.