Legrand je francúzsky nadnárodný výrobca zameraný na elektrickú a digitálnu infraštruktúru budov pre rezidenčné, komerčné a priemyselné prostredie. Jeho portfólio zahŕňa vypínače a zásuvky, systémy na správu káblov, zariadenia na kontrolu vstupu, neprerušiteľné zdroje napájania a riešenia napájania a infraštruktúry dátových centier. Spoločnosť tiež vyvíja integrované riešenia pre dátové centrá a aplikácie súvisiace s energetickou transformáciou, ktoré kombinujú hardvér, digitálne riešenia, dizajn, iniciatívy v oblasti udržateľnosti a strategické akvizície. S približne 39 600 zamestnancami pôsobí Legrand v globálnom výrobnom a B2B technologickom sektore.
Manažér rozvoja podnikania – Taiwan (hybridne)
Veďte rozvoj podnikania v oblasti elektrických a digitálnych riešení infraštruktúry budov spoločnosti Legrand na Taiwane. Budujte strategické partnerstvá, ovplyvňujte produktové špecifikácie a podporujte rast B2B v segmentoch inteligentných budov a energetiky.
Popis
- Vyhľadávať nové obchodné príležitosti u developerov nehnuteľností, dodávateľov, inžinierskych spoločností, konzultantov a partnerov ekosystému
- Rozširovať a riadiť siete distribútorov a systémových integrátorov
- Vytvárať a realizovať strategické plány pre cieľové účty a odvetvové segmenty
- Analyzovať trhové trendy, potreby zákazníkov a konkurenčné postavenie
- Viesť aktivity súvisiace so špecifikáciou produktov a systémov pre koncových používateľov a konzultantov pri pripravovaných tendroch
- Budovať vzťahy s kľúčovými zainteresovanými stranami z oblasti inžinierstva, obstarávania a vrcholového manažmentu
- Pôsobiť ako hlavný kontakt pre strategické účty
- Priraďovať technické požiadavky zákazníkov k vhodným riešeniam Legrand
- Riadiť celý predajný cyklus od získania potenciálnych zákazníkov až po uzavretie obchodu
- Spolupracovať s inžinierskymi a produktovými tímami na prispôsobených aplikáciách
- Premieňať potreby zákazníkov na produktové požiadavky a spätnú väzbu pre výskum a vývoj
- Sledovať aktivity konkurencie a širší vývoj v odvetví
- Zlepšovať pozicionovanie produktov a stratégie uvedenia na trh
- Podporovať udržateľnú ziskovosť a neustály rast podnikania
- Poskytovať priamemu nadriadenému týždenné, mesačné a štvrťročné správy o pokroku
- Spolupracovať s marketingom na ročnom obchodnom pláne pre Taiwan
- Zastupovať spoločnosť Legrand na Taiwane a spolupracovať s profesijnými združeniami
Požiadavky
- Vysokoškolské vzdelanie prvého alebo vyššieho stupňa v odbore elektrotechnické a elektronické inžinierstvo, podnikanie alebo porovnateľnom odbore
- Aspoň 8 až 10 rokov skúseností v rozvoji podnikania, predaji alebo riadení kľúčových zákazníkov v relevantných odvetviach špičkových technológií alebo elektrotechnického inžinierstva
- Výborné písomné a ústne komunikačné schopnosti; znalosť angličtiny je výhodou
- Dobrá znalosť procesov výberových konaní v oblasti inteligentných budov a dynamiky ekosystému
- Rozsiahle technické znalosti distribúcie energie, inteligentných budov a energetickej efektívnosti
- Praktické strategické myslenie v podnikaní a orientácia na rast
- Schopnosť budovať vzťahy a ovplyvňovať rozhodovanie
- Ochota pracovať v komplexnom a rýchlo sa meniacom prostredí
- Znalosť výkazu ziskov a strát a vodcovské schopnosti sú výhodou
- Pokročilá znalosť CRM systému Salesforce
- Silná orientácia na potreby zákazníkov a kvalitu služieb
- Prispôsobivosť v dynamickom pracovnom prostredí
- Schopnosť efektívne pracovať samostatne aj v spolupráci s tímom
- Proaktívnosť, vynaliezavosť, praktický prístup a zmysel pre detail
- Pozitívny prístup a silná pracovná morálka
Benefity
- Zdravotné, zubné a očné poistenie
- Vysoký príspevok zamestnávateľa do programu 401(k)
- Platené voľno
- Príplatok za sviatky
- Programy podpory pri krátkodobej a dlhodobej invalidite
- Platená materská a rodičovská dovolenka
- Možnosť získania bonusov v rámci motivačných plánov spoločnosti
- Platené voľno na dobrovoľnícku činnosť
- Sieť zamestnaneckých skupín
- Hybridný spôsob práce