Pax8
Pax8
1 001 – 5 000 Zamestnanci
Sponzor víza H1BB2BSaaSTrhovisko
Pax8 prevádzkuje B2B trhovisko s cloudovým obchodom a platformu SaaS pre poskytovateľov spravovaných služieb a malé firmy. Jej nástroje podporujú vyhľadávanie, nákup, zriaďovanie a priebežnú správu cloudových riešení. Spájajú prístup na trhovisko dodávateľov, správu predplatného a fakturácie, bezpečnostné ponuky, školenia prostredníctvom akadémie a profesionálne služby. Platforma je navrhnutá tak, aby partnerom pomohla zefektívniť cloudové operácie, rozšíriť ich ponuku a účinnejšie podporovať zákazníkov.

Manažér/ka AI inovácií pre región EMEA

Premieňajte príležitosti v oblasti AI a automatizácie na merateľné obchodné výsledky v regióne EMEA v spoločnosti Pax8. Vytvárajte prioritizované portfólio, rámce adopcie a ukazovatele úspechu.

Popis

  • Rozvíjajte súbor príležitostí v oblasti AI a automatizácie naprieč podnikaním Pax8 v regióne EMEA.
  • Viesť mentorské workshopy na odhaľovanie výziev a skúmanie prípadov použitia AI.
  • Stanovujte priority nápadov podľa ich vplyvu, strategického súladu a pripravenosti podniku.
  • Určujte priebežné aj výsledkové ukazovatele na sledovanie výsledkov riešení.
  • Spolupracujte s AI inžiniermi, produktovými špecialistami a vedúcimi pracovníkmi.
  • Podporujte adopciu po spustení a pomáhajte tímom začleniť nástroje do každodennej práce.
  • Poskytujte členom tímu koučing v oblasti riadenia zainteresovaných strán, návrhu riešení a určovania priorít.
  • Vytvárajte škálovateľné procesy na prijímanie príležitostí, meranie vplyvu, komunikáciu a vykazovanie transformácie.
  • Zdieľajte aktualizácie o pokroku a obchodné hodnotenia s vedúcimi pracovníkmi.
  • Pomáhajte budovať inovačnú kultúru zameranú na výsledky, ktorá vyvažuje technický potenciál s obchodnými potrebami.
  • Facilitujte osobné workshopy a spoluprácu naprieč Európou.
  • Cestujte približne 20 % pracovného času.

Požiadavky

  • Preukázateľné skúsenosti so spoluprácou s obchodnými zainteresovanými stranami pri identifikácii potrieb, formovaní príležitostí a definovaní hodnotných výsledkov.
  • Sebavedome navrhujte a facilitujte workshopy, ktoré premieňajú všeobecné výzvy na konkrétne príležitosti.
  • Vynikajúce schopnosti kvalitatívneho rozhovoru a zisťovania potrieb.
  • Prepájajte obchodné a technické publikum a zároveň udržiavajte diskusie zamerané na výsledky.
  • Skúsenosti s dizajnovým myslením, systémovým myslením, obchodným poradenstvom alebo produktovým manažmentom.
  • Skúsenosti so správou produktových backlogov, plánov alebo portfólií a s rozhodovaním o prioritách.
  • Pri rozhodovaní využívajte údaje a definujte praktické ukazovatele úspechu.
  • Skúsenosti so zlepšovaním obchodných procesov prostredníctvom automatizácie pracovných postupov, digitálnych produktov alebo technologicky podporovanej transformácie.
  • Rozumiete digitálnym obchodným modelom a škálovateľným zákazníckym a prevádzkovým skúsenostiam.
  • Praktická znalosť AI a zvedavosť voči novým nástrojom.
  • Plynulá písomná aj ústna znalosť angličtiny.
  • Ďalšie európske jazyky sú výhodou.
  • Schopnosť spolupracovať aj pracovať samostatne.
  • Relevantné vysokoškolské vzdelanie alebo rovnocenné pracovné skúsenosti.
  • Oprávnenie pracovať v Spojenom kráľovstve, Holandsku, Lotyšsku, Nemecku alebo Švédsku podľa krajiny, v ktorej sa uchádzate o prácu.
  • Absolvovanie predzamestnaneckých kontrol vrátane overenia totožnosti, referencií a kvalifikácie.

Benefity

  • Ročný výkonnostný bonus.
  • Dlhodobý motivačný plán s akciovými opciami.
  • 25 dní dovolenky ročne plus štátne sviatky.
  • Súkromná zdravotná starostlivosť prostredníctvom Bupa.
  • Zubné poistenie prostredníctvom Bupa.
  • Životné poistenie.
  • Poistenie straty príjmu.
  • Pracovné dôchodkové sporenie Royal London s príspevkom zamestnávateľa vo výške 5 %.
  • Program podpory Pax8 na dochádzanie do práce na bicykli.
  • Vyhradený čas na školenia a osobný rozvoj.
  • Neobmedzený prístup k LinkedIn Learning.
  • Koučing v oblasti zdravia a pohody.
  • Pravidelné spoločenské podujatia spoločnosti a tímov.
  • V Holandsku: 26 dní dovolenky ročne a 8 % príspevok na dovolenku.
  • V Holandsku: náhrada cestovných výdavkov.
  • V Holandsku: možnosť pracovať z domu aj z kancelárie v Zwolle.
  • V Lotyšsku: súkromné zdravotné poistenie.
  • V Lotyšsku: členstvo vo fitnescentre.
  • V Nemecku: 30 dní platenej dovolenky.
  • Vo Švédsku: poistenie liečebných nákladov.
  • Vo Švédsku: životné a úrazové poistenie.
  • Vo Švédsku: poistenie dlhodobej invalidity.
  • Vo Švédsku: dôchodkové zabezpečenie.
  • Vo Švédsku: ročný príspevok na zdravie a pohodu vo výške 5 000 SEK.