Pax8
Pax8
Pax8は、マネージドサービスプロバイダーや中小企業向けに、B2BクラウドコマースマーケットプレイスとSaaSプラットフォームを運営しています。同社のツールは、クラウドソリューションの検索、購入、プロビジョニング、継続的な管理を支援し、ベンダーマーケットプレイスへのアクセス、サブスクリプションと請求の管理、セキュリティ製品、Academyを通じたトレーニング、プロフェッショナルサービスを一つにまとめています。このプラットフォームは、パートナーがクラウド運用を効率化し、提供サービスを拡充するとともに、顧客をより効果的に支援できるよう設計されています。

EMEA AIイノベーションマネージャー

Pax8のEMEA全域で、AIと自動化の機会を測定可能な事業成果につなげます。優先順位を付けたポートフォリオ、導入の枠組み、成功指標を構築します。

仕事内容

  • Pax8のEMEA事業全体で、AIと自動化の機会を発掘し、案件パイプラインを構築します。
  • メンタリング形式のワークショップを実施し、課題を明らかにしてAIの活用事例を検討します。
  • 効果、戦略との適合性、事業の準備状況に基づいてアイデアの優先順位を決めます。
  • ソリューションの成果を追跡するため、先行指標と遅行指標を設定します。
  • AIエンジニア、プロダクトスペシャリスト、事業責任者と連携します。
  • 導入後の定着を促し、チームがツールを日々の業務に取り入れられるよう支援します。
  • ステークホルダー管理、ソリューション設計、優先順位付けについてチームメンバーを指導します。
  • 機会の受付、効果測定、コミュニケーション、変革レポートに関する拡張可能なプロセスを構築します。
  • 進捗報告や事業レビューを上級管理職に共有します。
  • 技術的な可能性と事業ニーズのバランスを取り、成果を重視するイノベーション文化の醸成に貢献します。
  • ヨーロッパ各地で対面ワークショップを実施し、協業を促進します。
  • 職務時間の約20%は出張となります。

応募要件

  • 事業関係者と連携してニーズを把握し、機会を具体化し、価値ある成果を定義した実績があること。
  • 幅広い課題を具体的な機会へと整理するワークショップを、自信を持って設計・進行できること。
  • 質的インタビューと課題発見に関する高いスキルがあること。
  • 成果に焦点を保ちながら、事業部門と技術部門の双方に伝わる形で説明できること。
  • デザイン思考、システム思考、ビジネスコンサルティング、またはプロダクトマネジメントの経験があること。
  • プロダクトバックログ、ロードマップ、またはポートフォリオを管理し、優先順位を決定した経験があること。
  • データに基づいて意思決定し、実用的な成功指標を定義できること。
  • ワークフロー自動化、デジタル製品、またはテクノロジーを活用した変革を通じて業務プロセスを改善した経験があること。
  • デジタルビジネスモデルと、拡張可能な顧客体験および業務体験を理解していること。
  • AIに関する実践的な基礎知識があり、新しいツールに関心を持てること。
  • 英語で読み書きと会話が流暢にできること。
  • その他のヨーロッパ言語のスキルがあれば歓迎します。
  • チームで協力しながら、単独でも業務を進められること。
  • 関連分野の学位、または同等の実務経験があること。
  • 応募する国に応じて、英国、オランダ、ラトビア、ドイツ、またはスウェーデンで就労する権利を有すること。
  • 身元、推薦者、学歴・資格の確認を含む採用前審査を完了できること。

福利厚生

  • 年次業績賞与。
  • ストックオプションを含む長期インセンティブ制度。
  • 年次有給休暇25日と祝日。
  • Bupaの民間医療保険。
  • Bupaの歯科プラン。
  • 生命保険。
  • 所得補償。
  • 雇用主が5%を拠出するRoyal Londonの職場年金制度。
  • Pax8のCycle to Work支援制度。
  • 研修と自己啓発に充てる専用時間。
  • LinkedIn Learningを無制限で利用可能。
  • 健康とウェルビーイングに関するコーチング。
  • 会社およびチームの交流イベントを定期開催。
  • オランダ:年次有給休暇26日と8%の休暇手当。
  • オランダ:交通費の払い戻し。
  • オランダ:在宅勤務とZwolleオフィス勤務を柔軟に選択可能。
  • ラトビア:民間医療保険。
  • ラトビア:ジム利用サブスクリプション。
  • ドイツ:有給休暇30日。
  • スウェーデン:医療治療保険。
  • スウェーデン:生命保険と傷害保険。
  • スウェーデン:長期障害保険。
  • スウェーデン:年金制度。
  • スウェーデン:年間5,000 SEKの健康・ウェルビーイング手当。