
Huron — международная консалтинговая компания, помогающая организациям решать сложные бизнес-задачи с помощью услуг в области стратегии, операционной деятельности, консалтинга, цифровых технологий, технологий и аналитики. Компания работает в сферах здравоохранения, образования, энергетики и финансовых услуг, предлагая индивидуальную поддержку, включая управляемые услуги, аутсорсинг и развитие лидерских качеств. Huron объединяет специалистов, ориентированных на практичные и эффективные решения с учётом уникальных потребностей каждого клиента, что делает компанию интересной для специалистов, стремящихся развиваться в консалтинге, трансформации и основанном на данных организационном росте.
Консультант по льготам Oracle HCM — гибридная работа в Бангалоре
Настраивайте и поддерживайте Oracle Fusion HCM Benefits для глобальных клиентов консалтинговой компании Huron. Управляйте администрированием льгот, производственной поддержкой AMS, интеграциями и соблюдением требований.
Описание
- Настраивать и поддерживать Oracle Benefits на протяжении всего жизненного цикла проекта
- Настраивать планы, правила соответствия требованиям, рабочие процессы, рабочие листы и бюджеты
- Управлять процессами льгот, включая зачисление, жизненные события, тарифы и иждивенцев
- Координировать работу AMS, включая инциденты, сервисные запросы, улучшения и конфигурацию
- Диагностировать производственные проблемы и обеспечивать поддержку после запуска
- Поддерживать интеграции с Core HR, Payroll, Absence и Talent
- Поддерживать годовую обработку и постоянные улучшения
- Проектировать и настраивать планы льгот, программы, опции и критерии соответствия требованиям
- Настраивать тарифы, покрытие, жизненные события, иждивенцев и выгодоприобретателей
- Поддерживать открытое зачисление, изменения в течение года и квалифицирующие жизненные события
- Управлять полным циклом администрирования льгот и рабочих процессов зачисления
- Обеспечивать соблюдение региональных нормативных требований и организационных политик
- Поддерживать интеграции между Benefits, Payroll и Core HR
- Выполнять задачи производственной поддержки, включая инциденты, сервисные запросы, улучшения и изменения конфигурации
- Реализовывать инициативы по оптимизации и непрерывному совершенствованию
- Работать в рамках процессов поддержки на основе SLA и KPI
- Применять знания практик вознаграждения и льгот в США и других странах
Требования
- Не менее 6 лет практического опыта внедрения и комплексной поддержки Oracle Fusion Benefits
- Значительный опыт работы с AMS и производственной поддержкой
- Практический опыт управления зачислением и жизненным циклом льгот, инцидентами, сервисными запросами и улучшениями
- Опыт разработки Fast Formula для вознаграждения и льгот
- Рабочие знания интеграций с Payroll, Core HR, Absence, Talent и Compensation
- Способность самостоятельно работать с клиентами
- Глубокое понимание американских и глобальных систем льгот и требований соответствия
- Опыт работы с Core HR, Payroll, Absence и Talent
- Техническая компетентность в OTBI, BIP, HDL и HCM Extracts
- Знание глобальных внедрений и методологий ITIL