A HUB International é uma corretora de seguros e empresa de gestão de riscos que atende pessoas físicas e empresas com soluções de cobertura, benefícios e planejamento financeiro. Sua atuação abrange seguros pessoais e comerciais, benefícios para funcionários, planejamento de aposentadoria, gestão de patrimônio privado e consultoria com foco em pessoas e tecnologia. A empresa apoia clientes de setores como agricultura, construção, finanças, saúde, hotelaria, mercado imobiliário e transporte, oferecendo serviços de gestão de sinistros e riscos, além de treinamento e desenvolvimento de funcionários.
Líder sênior de compliance contra crimes financeiros
Lidere a triagem de sanções e os programas de AML/KYC baseados em risco na HUB International. A função abrange avaliações de risco financeiro, processos de compliance, treinamentos e ações corretivas entre equipes.
Descrição
- Criar e implementar políticas corporativas de compliance contra crimes financeiros.
- Liderar melhorias contínuas no programa de triagem de sanções.
- Trabalhar com os responsáveis internos pelos dados para incluir clientes, fornecedores e outras partes no software de triagem.
- Criar um conjunto padrão de ferramentas para analisar e tratar alertas de triagem.
- Analisar e resolver alertas de triagem à medida que surgirem.
- Avançar o programa de AML/KYC baseado em risco.
- Avaliar como os controles baseados em risco devem ser aplicados em toda a empresa.
- Conectar o programa de AML/KYC às análises de risco e à estrutura de AML existente.
- Orientar sobre riscos de crimes financeiros durante a integração e a contratação de clientes.
- Fortalecer o programa de due diligence de terceiros.
- Criar e ministrar treinamentos presenciais e direcionados sobre crimes financeiros.
- Desenvolver ou selecionar treinamentos sobre sanções para funcionários na HUB Learning.
- Realizar avaliações periódicas de risco financeiro das carteiras de clientes, regiões geográficas e fluxos de transações.
- Preparar relatórios internos e apoiar notificações regulatórias sobre possíveis violações de sanções.
- Manter registros completos e trilhas de auditoria das investigações e decisões relacionadas a sanções.
- Coordenar atividades com as equipes de TI, operações e atendimento ao cliente.
Requisitos
- Bacharelado em Direito, administração, finanças, gestão de riscos ou área relacionada.
- No mínimo três anos de experiência em compliance ou gestão de riscos nos setores de seguros ou serviços financeiros.
- Conhecimento prático das leis de sanções da OFAC, da ONU, da UE, do Reino Unido e do Canadá e de seus efeitos na contratação de seguros e nas transações financeiras.
- Experiência na supervisão de sistemas de triagem de sanções ou no uso de sistemas de administração de apólices de seguros é altamente desejável.
- É desejável ter a certificação Certified Sanctions Specialist (CSS), Certified Anti-Money Laundering Specialist (CAMS) ou credencial equivalente em compliance.
- Fortes habilidades analíticas, investigativas e de tomada de decisão.
- Boa comunicação e capacidade de gestão de stakeholders em diferentes áreas de negócio.
- Capacidade de transformar regras regulatórias complexas em processos práticos para a empresa.
- Atenção cuidadosa aos detalhes e bom julgamento sob pressão de tempo.
Benefícios
- Planos de saúde, odontológico, oftalmológico, de vida e por incapacidade.
- Contas de gastos flexíveis e contas de poupança para despesas médicas.
- Plano 401(k) e contribuição correspondente para aposentadoria.
- Férias remuneradas, licença médica, dias pessoais, feriados flexíveis e feriados da empresa.
- Licença parental remunerada.
- Programa de bem-estar.
- Bônus anuais, participação acionária e comissões podem estar disponíveis para funcionários elegíveis.
- Treinamento estruturado, apoio para obtenção de licenças e oportunidades contínuas de desenvolvimento.
- Cultura colaborativa e de alto desempenho.
- Oportunidades de impacto comunitário por meio do HUB Gives.