AlphaHire
AlphaHire
11 – 50 Funcionários
ConstruçãoConsultoriaLogística
Fundada em 2018, a AlphaHire desenvolve ferramentas de inteligência da força de trabalho para indústrias intensivas em capital, incluindo construção e logística. Sua plataforma de inteligência da força de trabalho ajuda executivos a avaliar riscos de execução antes de tomar decisões sobre projetos, licitações, expansão, aquisições, investimentos e estratégias mais amplas de crescimento.

Consultor de avaliação do ambiente de trabalho

Conduzir entrevistas confidenciais, grupos focais e pesquisas para órgãos públicos e transformar dados sobre o ambiente de trabalho em recomendações práticas para as lideranças.

Descrição

  • Desenvolver planos de avaliação, protocolos de entrevista, roteiros para grupos focais e pesquisas.
  • Entrevistar funcionários, supervisores e lideranças de forma confidencial e facilitar grupos focais.
  • Analisar dados de entrevistas e pesquisas para identificar padrões de comunicação, moral, liderança e condições de trabalho.
  • Examinar políticas pertinentes, tendências de reclamações, dados de rotatividade e estrutura organizacional.
  • Preparar conclusões equilibradas e recomendações práticas para as lideranças dos órgãos.
  • Apresentar os resultados e ajudar as lideranças e os grupos de funcionários a planejar os próximos passos.
  • Contribuir com informações sobre qualificações e desempenho anterior para propostas da AlphaGov quando houver autorização para incluir o nome.
  • Definir o escopo, o cronograma e os honorários antes do início de cada trabalho.
  • Trabalhar remotamente por projeto, com viagens ocasionais para atender clientes.

Requisitos

  • Ter experiência na condução de avaliações de clima, cultura ou organização no ambiente de trabalho, de preferência no setor público.
  • Ter habilidade para realizar entrevistas confidenciais e facilitar grupos focais sobre temas delicados.
  • Ser capaz de analisar dados qualitativos e de pesquisas e redigir relatórios equilibrados e baseados em evidências.
  • Ter disponibilidade para atuar como consultor 1099 por projeto, principalmente de forma remota e com entrevistas presenciais ocasionais.
  • Ter formação em RH, relações com funcionários, psicologia organizacional e do trabalho ou investigações no local de trabalho.
  • Experiência com equipes sindicalizadas, departamentos de segurança pública ou funcionários de sistemas escolares é pertinente.
  • Possuir certificação profissional SHRM, IPMA-HR ou equivalente.

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