
TIAA to firma świadcząca usługi finansowe i ubezpieczeniowe, koncentrująca się na planowaniu emerytalnym, zarządzaniu majątkiem oraz długoterminowym bezpieczeństwie finansowym. Jej oferta obejmuje renty dożywotnie, indywidualne konta emerytalne, zarządzanie inwestycjami oraz spersonalizowane doradztwo finansowe dla klientów indywidualnych i instytucjonalnych. Założona w 1918 roku firma TIAA łączy doświadczenie w zakresie emerytur z odpowiedzialnym inwestowaniem i zarządza aktywami o wartości 1,2 biliona dolarów, pomagając klientom planować stabilny dochód dożywotni i pewniejszą przyszłość finansową.
Staż w obszarze ryzyka i zgodności w TIAA
Wspieraj projekty związane z ryzykiem i zgodnością, prowadź badania oraz przygotowuj prezentacje w TIAA. Weź udział w 10-tygodniowym, uporządkowanym programie rozwoju zawodowego.
Opis
- Weź udział w intensywnym, 10-tygodniowym programie letnim
- Wspieraj inicjatywy biznesowe i projekty, które pomagają realizować cele organizacji i poprawiać wyniki dla klientów
- Przygotowuj prezentacje strategiczne i prowadź analizy z użyciem PowerPointa i Excela
- Organizuj materiały projektowe i spotkania, aby usprawniać przepływ informacji między zespołami
- Samodzielnie analizuj rynek, konkurencję i powiązane materiały
- Uczestnicz w spotkaniach z prelegentami z kadry kierowniczej, szkoleniach tematycznych i wydarzeniach networkingowych
- Współpracuj z osobami z różnych działów, aby poznać różne ścieżki kariery
- Poszerzaj wiedzę o branży oraz poznawaj kulturę i wartości TIAA, a także rolę firmy w sektorze usług finansowych
Wymagania
- Studiujesz na kierunku prowadzącym do uzyskania dyplomu i planujesz ukończyć studia między majem 2028 r. a czerwcem 2029 r.
- Średnia ocen wynosi co najmniej 3,0
- Masz prawo do pracy w Stanach Zjednoczonych
- Do utrzymania prawa do pracy w USA nie jest wymagane obecnie ani w przyszłości sponsorowanie wizy
- Wcześniejsze doświadczenie nie jest wymagane
- Preferowane wykształcenie średnie
- Przydatne umiejętności obejmują odpowiedzialność, elastyczność, zmysł biznesowy, współpracę, komunikację, komunikację doradczą, analizę danych, wywieranie wpływu, znajomość rynku i branży, rozwiązywanie problemów oraz zarządzanie relacjami
- Praca ma charakter siedzący
Benefity
- Kompleksowe moduły szkoleniowe
- Spotkania z prelegentami z kadry kierowniczej
- Warsztaty edukacyjne
- Możliwości mentoringu
- Nauka w ramach grupy stażystów
- Dostęp do specjalistycznych szkoleń i wydarzeń networkingowych
- Program emerytalny
- Rozwiązania wspierające zdrowie, dobre samopoczucie i równowagę między pracą a życiem prywatnym
- Wsparcie dobrostanu finansowego, fizycznego i emocjonalnego
- Możliwości rozwoju zawodowego i nauki w praktyce
- W zależności od stanowiska może być dostępna premia uzależniona od wyników