Sprout Solutions
Sprout Solutions
201 – 500 Pracownicy
B2BSaaSTechnologie HR
Sprout Solutions to firma tworząca technologie HR i oprogramowanie płacowe oraz oferująca zintegrowaną platformę do zarządzania całym cyklem życia pracownika. Jej narzędzia łączą dane pracowników, struktury organizacyjne, ewidencję czasu pracy, zarządzanie urlopami, naliczanie wynagrodzeń i składanie wymaganych deklaracji, a także rekrutację, szkolenia, zarządzanie wynikami, analitykę i prognozowanie dotyczące zasobów pracowniczych. Firma oferuje również procesy wspierane przez AI, interfejsy API i integracje, a także usługi zarządzania płacami, zgodnością z przepisami i złożonymi operacjami HR. Produkty Sprout Solutions są przeznaczone dla pracodawców poszukujących połączonych systemów i wsparcia operacyjnego w zarządzaniu procesami związanymi z pracownikami.

Konsultant ds. sukcesu klientów w fintechu w Sprout Solutions

Rozwijaj wykorzystanie ReadyCash i platformy fintech Sprout poprzez poszerzanie współpracy z klientami, wdrażanie produktów i zarządzanie partnerami. Wspieraj klientów na całej ścieżce: od rozwijania szans po uruchomienie i dalsze korzystanie z produktów.

Opis

  • Raportowanie do menedżera ds. konsultantów sukcesu klientów.
  • Wsparcie zespołów sprzedaży i sprzedaży dodatkowej jako dedykowany specjalista ds. fintechu.
  • Rozwijanie wykorzystania produktów fintech Sprout, w tym ReadyCash i platformy Fintech, wśród obecnych klientów.
  • Prowadzenie ReadyCash od tworzenia i zamykania szans sprzedażowych przez aktywację, wdrożenie wśród pracowników, monitorowanie wykorzystania, rozwiązywanie problemów i przeglądy kont.
  • Realizowanie i przekraczanie wyznaczonych celów przychodowych ze sprzedaży dodatkowej.
  • Wyszukiwanie, kwalifikowanie i zamykanie szans na rozszerzenie współpracy z klientami poprzez konsultacyjne rozpoznawanie potrzeb, oferty, negocjacje i finalizację transakcji.
  • Prowadzenie rozmów o fintechu podczas przeglądów kont, spotkań na kolejnych etapach cyklu współpracy oraz proaktywnego kontaktu z klientami.
  • Przygotowywanie dopasowanych prezentacji i ofert dla liderów operacyjnych oraz osób decyzyjnych na szczeblu kierowniczym.
  • Aktualizowanie w CRM Sprout lejków szans fintechowych i prognoz.
  • Doradzanie zespołom sprzedaży i sprzedaży dodatkowej w kwestiach fintechu poprzez udział w rozmowach rozpoznających potrzeby, demonstracjach i spotkaniach z klientami oraz odpowiadanie na pytania i zastrzeżenia dotyczące produktów.
  • Współpraca z zespołem Fintech nad mapą rozwoju produktów, kampaniami wprowadzającymi na rynek, ofertami specjalnymi, komunikacją premier, szkoleniami i dobrymi praktykami.
  • Zbieranie i przekazywanie opinii klientów oraz informacji rynkowych w celu ulepszania produktów fintech, planów wejścia na rynek i koordynacji wewnętrznej.
  • Prowadzenie relacji z obecnymi partnerami fintech poprzez regularne spotkania, przeglądy wyników, eskalowanie problemów, koordynację poziomów usług, ustalanie celów i wspólne osiąganie rezultatów dla klientów.
  • Pomoc w przygotowaniu przyszłych partnerów fintech do wdrożenia i uruchomienia.
  • Koordynowanie współpracy z partnerami wraz z zespołami sprzedaży, sprzedaży dodatkowej, produktu, operacji i wdrożeń Sprout.
  • Monitorowanie wyników partnerów i ich wkładu w lejek sprzedażowy oraz przekazywanie kierownictwu wniosków i informacji o ryzyku.
  • Wykonywanie innych obowiązków i realizowanie specjalnych projektów zleconych przez dyrektora ds. Fintech lub kierownictwo firmy.

Wymagania

  • Udokumentowane sukcesy w realizowaniu lub przekraczaniu planów sprzedaży dodatkowej albo rozszerzania współpracy w środowisku SaaS lub korporacyjnym B2B.
  • Doświadczenie w sprzedaży konsultacyjnej, zarządzaniu kontami lub obsłudze klientów korporacyjnych, z naciskiem na strategiczny rozwój współpracy.
  • Doświadczenie w prowadzeniu produktu przez cały cykl współpracy z klientem: od rozwijania i zamykania szans po aktywację i dalsze wykorzystanie po sprzedaży.
  • Doświadczenie w zarządzaniu relacjami z partnerami lub dostawcami, w tym wdrażaniu, monitorowaniu wyników i uzgadnianiu warunków handlowych.
  • Umiejętność pełnienia roli eksperta produktowego dla zespołów sprzedaży nowym klientom i zarządzania kontami.
  • Znajomość fintechu, świadczeń pracowniczych lub rozwiązań HR i płacowych bądź duże zainteresowanie tymi obszarami.
  • Bardzo dobre umiejętności komunikacji i przekonywania w kontaktach ze współpracownikami, klientami i partnerami.
  • Umiejętność współpracy, dobra organizacja i motywacja w dynamicznym, międzyfunkcyjnym środowisku.
  • Biegłość w przygotowywaniu prezentacji i ofert oraz strukturyzowaniu transakcji.
  • Analityczne podejście i dbałość o trendy, wnioski z danych oraz możliwości usprawnień.
  • Biegła obsługa systemów CRM i platform angażujących klientów, takich jak HubSpot i Pendo.
  • Od trzech do pięciu lat doświadczenia w szybko rozwijającej się firmie SaaS.
  • Doświadczenie w technologiach HR lub fintech będzie dodatkowym atutem.

Benefity

  • Pliki cookie i podobne technologie wspierają działanie strony oraz wygodę użytkowników; jest to informacja dotycząca strony, a nie świadczenie pracownicze.

Powiązane oferty pracy

Planit

Starszy konsultant techniczny Oracle Fusion Cloud

Planit

Prowadź praktyczne wdrożenia techniczne Oracle Fusion Cloud dla klientów NRI Australia — od integracji, raportowania i migracji danych po rozszerzenia i usuwanie problemów. Współpracuj przy wdrożeniu, testach, uruchomieniu i wsparciu po starcie.

Otwórz
Boomering Inc

Konsultant ds. rekrutacji poza godzinami pracy — praca hybrydowa w Angeles City

Boomering Inc
201 – 500 Pracownicy
B2BRekrutacja

Pracuj jako konsultant ds. rekrutacji poza godzinami pracy w Boomering, firmie BPO posiadającej certyfikat ISO. Pozyskuj i selekcjonuj kandydatów, wspieraj zespoły rekrutacyjne, zwiększaj konwersję i pomagaj zaspokajać potrzeby kadrowe klientów.

Otwórz