Manila Recruitment
Manila Recruitment
11 – 50 Pracownicy
DoradztwoLogistykaMarketing

Manila Recruitment to agencja rekrutacyjna z siedzibą na Filipinach, która pomaga międzynarodowym firmom, korporacjom i start-upom budować zespoły na rynek filipiński. Jej usługi obejmują rekrutację kadry zarządzającej, rekrutację specjalistów IT, headhunting, outsourcing pracowników oraz rekrutację zdalną w takich obszarach jak doradztwo, logistyka i marketing.

Agencja opracowuje strategie rekrutacyjne dopasowane do celów biznesowych każdego klienta i stosuje procesowe podejście skoncentrowane na pozyskiwaniu zarówno aktywnych, jak i pasywnych kandydatów. Certyfikowani headhunterzy Manila Recruitment wspierają proces zatrudniania dzięki rozbudowanej sieci kandydatów i programom gwarancji kandydatów.

Główny inżynier danych — Microsoft Fabric i Azure (praca hybrydowa)

Kieruj architekturą i wdrażaniem platform danych Azure i Microsoft Fabric. Twórz skalowalne potoki, analitykę Power BI, praktyki zarządzania danymi i agentowe procesy inżynieryjne, jednocześnie rozwijając zespół inżynierów danych.

Opis

  • Odpowiadaj za architekturę pozyskiwania, transformacji i analityki danych we wszystkich produktach
  • Twórz skalowalne, wielokrotnego użytku wzorce dla potoków, magazynów, obszarów roboczych, modeli danych i analityki
  • Buduj produkcyjne potoki Bronze, Silver i Gold z wykorzystaniem architektury medalionowej
  • Ustalaj standardy schematów, transformacji, nazewnictwa, monitorowania i gotowości do raportowania
  • Definiuj specyfikacje, procesy walidacji i zabezpieczenia dotyczące korzystania z agentów kodujących
  • Twórz prototypy i kod produkcyjny z idempotencją, bezpiecznym ponownym odtwarzaniem, przetwarzaniem przyrostowym i wyraźnym rozdzieleniem warstw
  • Wdrażaj potoki przez kontrolę źródeł i CI/CD z wersjonowaniem, monitorowaniem, wykrywaniem rozbieżności, alertami i przetestowanymi procedurami odzyskiwania
  • Zarządzaj wydajnością, niezawodnością, możliwością odtworzenia i kosztami platformy wraz ze wzrostem ilości danych
  • Stosuj kontrole jakości danych i walidację na granicy każdej warstwy
  • Utrzymuj spójne definicje metryk i współpracuj w zakresie kontroli dostępu, zabezpieczeń na poziomie wierszy i prywatności
  • Projektuj modele semantyczne, data marty i współdzielone zestawy danych dla Power BI
  • Doradzaj analitykom i twórcom raportów w zakresie modelowania danych, wydajności i ponownego wykorzystania
  • Prowadź mały zespół inżynierów danych podczas projektowania rozwiązań, przeglądów kodu, rozwiązywania złożonych problemów i rozwijania kompetencji w zakresie pochodzenia danych, jakości i obserwowalności
  • Ustanawiaj praktyki operacyjne dla niezawodnej, wielokrotnego użytku i skalowalnej platformy danych

Wymagania

  • Mieć ponad 8 lat praktycznego doświadczenia w inżynierii danych, solidne podstawy i udokumentowane doświadczenie w dostarczaniu rozwiązań danych od początku do końca
  • Mieć co najmniej 2 lata doświadczenia na stanowisku głównego inżyniera danych, lidera technicznego lub lidera zespołu, z umiejętnością kierowania pracą techniczną przy zachowaniu praktycznego zaangażowania
  • Wykazywać się dobrą znajomością architektury i modelowania danych, w tym modelowania wymiarowego i warstwowych projektów, takich jak architektura medalionowa, oraz doświadczeniem we wdrażaniu projektów
  • Mieć praktyczne doświadczenie z Microsoft Fabric; doświadczenie z Databricks, Snowflake lub Synapse jest również istotne, jeśli towarzyszy mu umiejętność pracy w Fabric
  • Tworzyć produkcyjne potoki i transformacje od podstaw, w tym pozyskiwanie danych ze źródeł operacyjnych, zaawansowany SQL, ładowanie przyrostowe oraz Python lub PySpark
  • Obejmować pełny cykl życia inżynierii — od pozyskiwania danych ze źródeł i tworzenia potoków po modelowanie danych i warstwę raportowania Power BI
  • Rozumieć przepływy danych Power BI, projektowanie zestawów danych, modelowanie semantyczne i DAX
  • Mieć doświadczenie w utrzymywaniu produkcyjnych platform danych, w tym monitorowaniu, niezawodności odświeżania, odzyskiwaniu, wydajności i zarządzaniu kosztami
  • Rozumieć zarządzanie danymi, jakość, obserwowalność, pochodzenie danych, walidację, kontrolę dostępu, zabezpieczenia na poziomie wierszy, prywatność oraz CI/CD danych z wykorzystaniem Azure DevOps, GitHub Actions lub integracji Fabric Git
  • Wykazywać się dobrym osądem technicznym i umiejętnościami rozwiązywania problemów, samodzielnie wybierać i wyjaśniać podejścia techniczne oraz doprowadzać problemy do rozwiązania
  • Rozumieć agentową inżynierię; praktyczne doświadczenie będzie dodatkowym atutem

Powiązane oferty pracy

New Engen

Starszy strateg ds. klientów w marketingu cyfrowym (praca zdalna, USA)

New Engen
201 – 500 Pracownicy
B2BMarketingMedia

Wsparcie klientów New Engen poprzez koordynację kampanii, testowanie kreacji, analizę wyników, raportowanie i obsługę materiałów. Zdalna praca w USA we współpracy z zespołami obsługi klienta i kreacji, aby dotrzymywać terminów i poprawiać wyniki kampanii.

Otwórz
Misfits Market

Starszy prawnik ds. handlowych i produktu

Misfits Market

Doradzaj Misfits Market w sprawach partnerstw handlowych, produktu, prywatności i regulacji dotyczących zrównoważonej dostawy artykułów spożywczych. Wspieraj ład korporacyjny i transakcje strategiczne.

Otwórz
Shermco Industries

Menedżer ds. klientów terenowych — Indiana (praca zdalna)

Shermco Industries

Sprzedawaj klientom przemysłowym i komercyjnym w całej Indianie usługi Shermco w zakresie badań instalacji elektrycznych, konserwacji, napraw i wsparcia inżynieryjnego. Zarządzaj klientami i w razie potrzeby odwiedzaj ich obiekty.

Otwórz
inBeat Agency

Menedżer ds. obsługi klienta — praca zdalna, Kanada

inBeat Agency
51 – 200 Pracownicy
B2BMarketingMedia

Prowadzenie relacji z klientami i koordynowanie usług z zakresu influencer marketingu, UGC, kreacji i płatnych mediów w agencji inBeat. Wspieranie rozwoju kont, realizacji projektów, budżetów i raportowania klientom w zdalnej roli w Kanadzie.

Otwórz