
Medtronic er et globalt selskap innen helseteknologi og produksjon som utvikler løsninger for komplekse medisinske tilstander. Arbeidet deres samler store, internasjonale team og et tett samarbeid med helsepersonell for å forbedre behandlinger, terapier og tilgangen til medisinsk teknologi. Med mer enn 95 000 ansatte i over 150 land fokuserer Medtronic på å fremme pasientbehandlingen, samtidig som selskapet støtter inkludering, mangfold, likestilling og bærekraftig praksis i hele virksomheten.
Senior Principal IT-virksomhetsarkitekt for infrastruktur og sikkerhet
Form virksomhetsarkitekturen for Medtronics helseteknologi, infrastruktur og dataplattformer. Veiled strategien for skysikkerhet, interoperabilitet, data og arkitektur.
156 000 $ – 234 000 $ / år
HybridHeltidSeniorPåkrevd Språk: engelskInfrastrukturingeniørBeskrivelse
- Fastsette standarder og arbeidsmåter for virksomhetsarkitektur sammen med Enterprise Architecture-teamet.
- Gjennomgå teknologiporteføljen, identifisere mangler og veilede modernisering og utvikling av kapabiliteter.
- Utarbeide modeller for teknologikapabiliteter og veikart som gjenspeiler virksomhetens prioriteringer.
- Identifisere muligheter og risikoer på tvers av verdistrømmer og bidra til å definere plattformstrategien.
- Evaluere IT-løsninger, synliggjøre tekniske risikoer og gi råd om arkitekturretning.
- Veilede designvalg som støtter et robust, skalerbart og bærekraftig teknologimiljø.
- Representere Global Architecture i gjennomganger av nye initiativer, komponenters egnethet og større designbeslutninger.
- Hjelpe team med å forberede seg til Architecture Review Board og IT-styringsfora.
- Delta i arkitekturgjennomganger og ivareta virksomhetsstandarder og helhet.
- Sørge for at arkitekturdokumentasjon og gjennomganger av tekniske risikoer er fullstendige og oppdaterte.
- Koble sammen virksomhets- og løsningsarkitektur gjennom design, implementering og videreutvikling.
- Rådgive teknologiteam om å tilpasse systemer og infrastruktur til virksomhetens arkitekturstrategi.
- Utarbeide veikart for verdistrømmer, vurdere kapabiliteter og mangler, definere forbedringsplaner og støtte porteføljerasjonalisering.
- Følge bransje- og markedstrender og analysere hvordan de påvirker transformasjonsinitiativer.
- Bidra til valg av løsninger og vurderinger av systemintegratorer.
- Samarbeide med Enterprise Portfolio Management for å samordne arkitekturplaner med leveranseprioriteringer.
- Formidle arkitekturretning, resultater og fremdrift til toppledere.
- Designe arkitekturer for tilkoblede enheter, edge computing, mobilapper og A2A/B2B-integrasjoner.
- Utarbeide skysikkerhetsarkitekturer, migreringsplaner, automatiserte kontroller, sikkerhetstiltak og samsvarsskanninger.
- Sikre at skyinfrastrukturen oppfyller gjeldende regelverk og sikkerhetsrammeverk.
- Definere virksomhetens dataarkitektur og styring, inkludert kliniske datastandarder og mønstre for data fra den virkelige verden.
- Lede strategier for interoperabilitet og API-er med FHIR, HL7 v2+, DICOM, OMOP og sikre rammeverk for datautveksling med partnere.
- Lede teknisk due diligence og integrasjonsplanlegging ved fusjoner, oppkjøp og salg av virksomheter.
- Utvikle løsningsveikart med SAFe/Scaled Agile, modeller for virksomhetskapabiliteter, APQC, EPMO-verktøy og innsikt fra prosessutvinning.
- Bidra med ekspertise innen Azure, AWS, Kubernetes, mikrotjenester, Kafka, datapipelines og DevSecOps.
- Samarbeide med virksomhets- og IT-ledere om strategiske teknologimuligheter.
- Veilede kolleger og bidra til innovasjon, etterspørselsstyring og porteføljeprosesser.
- Skape et samarbeidsorientert, inkluderende og globalt sammenkoblet teammiljø og være et forbilde for Medtronics verdier.
Krav
- Bachelorgrad.
- Minst 10 års erfaring med bachelorgrad eller minst 8 års erfaring med høyere grad.
- Amerikanske regler for arbeidstillatelse gjelder; ubegrenset arbeidstillatelse i USA kreves for roller under Principal-nivå.
- For bachelorgrad oppnådd utenfor USA kreves en grad som oppfyller 8 C.F.R. § 214.2(h)(4)(iii)(A).
- Minst fem års erfaring innen en relevant arkitekturdisiplin er ønskelig.
- Minst fem års erfaring med dataarkitektur, datamodellering og dataforvaltning er ønskelig.
- Minst tre års erfaring med arkitekturkonsepter for store virksomheter er ønskelig.
- Minst tre års erfaring innen informasjonsarkitektur, eller minst fem år som dataanalytiker, business intelligence-analytiker eller tilsvarende, er ønskelig.
- Minst to års erfaring med å utforme dataarkitektur for skybaserte løsninger i en virksomhet er ønskelig.
- Minst tre års erfaring med ERP-datamodeller for store virksomheter er ønskelig.
- Minst tre års erfaring med modellering av virksomhetskapabiliteter, prosesser, teknologi og data er ønskelig.
- Kunnskap om modellering av brukeropplevelser, informasjonsdesign og konseptutvikling er ønskelig.
- Sertifiseringer innen TOGAF, ITIL, COBIT eller tilsvarende rammeverk er ønskelig.
- God forretningsforståelse og sterke ferdigheter innen beslutningstaking, påvirkning, ledelse, samarbeid, kommunikasjon, presentasjon og resultatorientert arbeid er ønskelig.
- Evne til å samarbeide effektivt med ansatte, ledere, kunder og leverandører er ønskelig.
- Erfaring fra en global, virtuell organisasjon er ønskelig.
- Teknisk dybde og troverdighet blant teknologimedarbeidere er ønskelig.
- Erfaring fra medisinsk utstyr eller en annen regulert bransje er ønskelig.
- Evne til å veilede og utvikle kolleger innen forretning, arkitektur og teknologi er ønskelig.
- Evne til å arbeide både selvstendig og i samarbeid med andre er ønskelig.
- Tidligere intern erfaring innen verdistrømmene er en stor fordel.
- Evne til å arbeide med Azure, AWS, Kubernetes, mikrotjenester, Kafka, CI/CD og DevSecOps-praksis.
- Kunnskap om skysikkerhetsarkitekturer, skybaserte tjenester, migreringsstrategier for virksomheter, NIST, ISO 27001, SOC 2, HIPAA og FedRAMP.
- Kunnskap om FHIR, HL7 v2+, DICOM, OMOP, webMethods eller tilsvarende integrasjonsplattformer, SAFe/Scaled Agile, APQC og EPMO-verktøy.
Fordeler
- Konkurransedyktig lønn og fleksibel fordelspakke.
- Helseforsikring.
- Tannforsikring.
- Synsforsikring.
- Helsekonto.
- Fleksibel konto for helseutgifter.
- Livsforsikring.
- Langtidsfravær ved uførhet.
- Konto for omsorg for pårørende.
- Utdanningsstøtte eller refusjon av utdanningskostnader.
- Det globale trivselsprogrammet Simple Steps.
- Insentivordninger.
- 401(k)-ordning med arbeidsgiverbidrag og matching.
- Dekning ved kortvarig uførhet.
- Betalt fri.
- Betalte helligdager.
- Aksjekjøpsordning for ansatte.
- Støtteprogram for ansatte.
- Supplerende pensjonsordning utenfor kvalifisert pensjonsordning.
- Kapitaloppbyggingsplan for visepresidenter og høyere ledere samt ansatte som oppfyller IRS' minste inntektskrav.
- Betalt sykefravær for midlertidig ansatte der delstatsloven krever det.