Magic EdTech
Magic EdTech
1 001 – 5 000 Ansatte
B2CKunstig intelligensVelvære
Magic EdTech utvikler AI-drevet treningsteknologi for hjemmetrening. Selskapets MAGIC Mirror kombinerer interaktiv personlig trening med tilbakemeldinger i sanntid om treningsform, telling av repetisjoner og kroppssporing for å gi en mer personlig treningsopplevelse. Selskapet tilbyr også smart treningsutstyr, blant annet justerbare manualer og en sammenleggbar skråbenk, slik at kundene kan skape et tilkoblet hjemmegym. Magic EdTech opererer innen kunstig intelligens, forbrukerrettet helse og B2C-teknologi for trening.

Founder's Associate / Chief of Staff — London hybrid

Støtt MAGIC AI:s administrerende direktør innen strategi, drift, systemer og bedriftskultur. Denne hybride rollen i London fokuserer på å omsette ledelsens prioriteringer til koordinert handling.

Beskrivelse

  • Administrere den administrerende direktørens prioritetsoversikt og omsette ledelsens beslutninger til tydelige ansvarlige, tiltak og tidsfrister
  • Drive tverrfunksjonelle initiativer innen kunngjøringer om kapitalinnhenting, butikklanseringer, ledersamlinger, rekruttering på seniornivå, driftssystemer og bedriftsarrangementer
  • Utarbeide beslutningsnotater som oppsummerer kontekst, alternativer, finansiell informasjon, anbefalinger og nødvendige beslutninger
  • Forberede den administrerende direktøren til møter med investorer, styremedlemmer, partnere, kandidater og pressen
  • Koordinere forespørsler fra investorer og styret, inkludert dataromsmateriale, nøkkeltall, innspill til finansielle modeller, oppdateringer og støttedokumenter
  • Identifisere arbeid som har stoppet opp, og samle de riktige teamene for å fjerne hindringer
  • Administrere utvalgte eksterne relasjoner fra planlegging og briefing til kommunikasjon, oppfølging av tiltak og videre oppfølging
  • Håndtere sensitive virksomhets-, personal- og kommersielle forhold med godt skjønn og diskresjon
  • Utvikle enkle systemer, dashbord og automatiseringer som forbedrer beslutningstakingen
  • Bruke AI-verktøy til research, analyse, skriving, prosjektledelse og interne arbeidsflyter
  • Etablere en regelmessig driftsrytme for selskapets nøkkeltall, prioriteringer og tiltak
  • Omsette ufullstendig eller kompleks informasjon til klare, handlingsrettede anbefalinger
  • Bidra til en kultur som kombinerer høy ytelse med ekte omtanke
  • Lede selskapets ritualer, anerkjennelse, interne kommunikasjon, kontoropplevelse og teamarrangementer
  • Beskytte MAGIC AIs merkevare i interne og eksterne interaksjoner
  • Støtte rekruttering, onboarding, koordinering av økonomi og administrasjon, PR, partnerskap og eksterne arrangementer
  • Utvikle prosesser som reduserer selskapets avhengighet av grunnleggeren
  • Forbedre tydelighet i ledelsen, gjennomføring, driftsrytmer, beslutningsstøtte, interne systemer, kundeinnsikt og bedriftsopplevelsen over en periode på 12 måneder

Krav

  • Vise sterkt initiativ og evne til å drive arbeidet fremover uten fullstendige instrukser
  • Ha eksepsjonell operasjonell disiplin, inkludert evne til å strukturere uklarhet, håndtere konkurrerende arbeidsstrømmer og levere til ferdigstillelse
  • Bruke godt analytisk skjønn og arbeide trygt med nøkkeltall, finansiell resonnering og forretningsmessige avveininger
  • Bruke moderne AI-verktøy effektivt for å øke gjennomslagskraft og produktivitet
  • Kommunisere tydelig og trygt skriftlig og muntlig
  • Ha sterk kundeinnsikt og evne til å omsette kvalitativ tilbakemelding til praktiske tiltak
  • Kombinere en tilnærming uten stort ego med konsekvent høye standarder
  • Ha langsiktig interesse av å utvikle seg til en senior operatør, Chief of Staff eller en rolle på grunnleggernivå
  • Ha minst tre års erfaring fra et miljø med høye prestasjonskrav, for eksempel en startup, konsulentvirksomhet, investeringsmiljø, grunnleggerkontor, drift eller produkt/vekst
  • Kunne dokumentere ledelse av komplekse prosjekter med begrenset veiledning
  • Erfaring med å bygge systemer, analysere data eller bruke AI- og automatiseringsverktøy er en betydelig fordel
  • Startup-erfaring er ønskelig
  • Være forberedt på å forplikte seg i mer enn seks måneder; kandidater som planlegger å slutte etter seks måneder, bes om å ikke søke

Fordeler

  • Aksjeopsjoner i selskapet
  • Betydelig eierskap og mulighet til å gjøre en forskjell fra starten
  • Ubegrenset, selvstyrt ferie
  • Et gratis MAGIC AI Mirror med komplett pakke
  • Fleksibelt hjemmekontor og hybridarbeid fra hovedkontoret i London, inkludert to hjemmekontordager hver uke
  • En ny MacBook eller tilsvarende enhet
  • Ukentlig gratis lunsjklubb
  • Ubegrenset baristatilberedt kaffe hver dag
  • Ukentlige snackbokser
  • Kvartalsvise samlinger utenfor kontoret og regelmessige sosiale teamaktiviteter
  • En særegen teamkultur formet av PUNCH-verdiene
  • Læringsbudsjett
  • Sosiale teamaktiviteter
  • Lunsjklubb
  • Løpeklubb