WVU Online
WVU Online
1 001 – 5 000 Ansatte
B2CNetthandelUtdanning
WVU Online er West Virginia Universitys initiativ for nettbasert læring, ved et universitet som ble grunnlagt i 1867 med status som land-grant-institusjon. Det tilbyr fleksibel nettbasert utdanning for studenter som kombinerer studier med arbeid, familie eller andre forpliktelser, med tilgang til studieprogrammer, akademiske ressurser og støtte til studenter i et digitalt format. Som en del av West Virginia Universitys utdanningsorganisasjon betjener WVU Online studenter som ønsker å videreutdanne seg på avstand.

AmeriCorps-koordinator, Energy Express

Koordiner AmeriCorps-driften og etterlevelsen av tilskuddskravene for WVU Extensions delstatlige sommerprogram Energy Express. Ha ansvar for rekruttering, opplæring, rapportering og oppfølging av programstedene.

Beskrivelse

  • Ha ansvar for screening av AmeriCorps-medlemmer og bakgrunnssjekker
  • Vedlikeholde alumnidatabasen og støtte rekrutteringen
  • Utarbeide og sende inn AmeriCorps-rapporter
  • Utarbeide utvelgelsesmateriell og rutiner for screening, intervjuer og referansesjekker
  • Utvikle og gjennomføre opplæring i AmeriCorps-retningslinjer, krav og utvelgelsesprosedyrer
  • Støtte søknader om AmeriCorps-tilskudd samt avklaringer og endringer
  • Veilede utvelgelseskomiteer på fylkesnivå
  • Utarbeide programmateriell, tilskuddsbeskrivelser og kommunikasjon
  • Fremme AmeriCorps’ nasjonale profil i ulike medier
  • Vedlikeholde medlemssøknader og oppdatere retningslinjer og materiell slik at kravene etterleves
  • Besvare forespørsler om informasjon fra CNCS og Volunteer WV samt utarbeide rapporter, historier, presentasjoner og bilder
  • Besvare spørsmål om Segal Educational Award
  • Samle Energy Express-data og sende inn påkrevde rapporter
  • Utarbeide database- og My AmeriCorps-portalrapporter for å følge søknader og utvelgelse
  • Administrere Energy Express-nettstedet og godkjenne innsendte data
  • Støtte kontinuerlig forbedring og håndtere utfordringer med gjennomføringen av programmet
  • Utvikle og gjennomføre en delstatlig rekrutteringsplan
  • Bygge relasjoner med karrieretjenester, tjenestelæring samt kontorer for minoriteter og personer med funksjonsnedsettelser ved høyskoler og universiteter
  • Følge søkergrunnlaget i fylkene og behandlingen av søknader i My AmeriCorps
  • Holde AmeriCorps-informasjonen på programmets nettsted oppdatert
  • Administrere timelistene til mentorer og lokale koordinatorer i OnCorps
  • Lære opp AmeriCorps’ lokale koordinatorer og orientere de stedsansvarlige
  • Utvikle og distribuere standarder for intervjuer og plassering
  • Utarbeide og holde presentasjoner om opplæring i tilskuddsansvar sammen med andre
  • Delta på besøk ved programsteder i hele delstaten for å følge opp etterlevelsen av AmeriCorps-retningslinjene
  • Støtte møter med skolemyndigheter på delstats- og fylkesnivå
  • Delta på Volunteer WVs møter for programdirektører
  • Følge nasjonale og delstatlige AmeriCorps-retningslinjer og regler
  • Støtte den medansvarlige hovedforskeren i arbeidet med AmeriCorps-tilskuddet
  • Delta på møter på og utenfor campus
  • Delta i faglig utvikling
  • Reise til besøk ved programsteder, konferanser og opplæring

Krav

  • Bachelorgrad
  • Minst fem års erfaring med programstøtte eller tilsyn
  • Tilsvarende kombinasjoner av relevant utdanning og erfaring kan vurderes
  • Gyldig amerikansk førerkort
  • Gode skriftlige og muntlige kommunikasjonsevner
  • Gode samarbeidsevner for profesjonelt arbeid med WVU-miljøet, Energy Express-partnere og programdeltakere
  • Gode organisatoriske evner og evne til å håndtere tiden
  • Evne til å snakke offentlig
  • Lederegenskaper
  • Kunnskap om prosesser og prosedyrer for innsending av tilskuddssøknader
  • Kunnskap om effektive rekrutteringsmetoder for programmedlemmer
  • Kunnskap om effektiv programledelse
  • Evne til å sette seg inn i Energy Express’ lokale partnere og partnere i hele delstaten
  • Evne til å opprettholde streng konfidensialitet
  • Evne til å arbeide med ulike målgrupper
  • Evne til å bruke stasjonære datamaskiner og databaser samt programmer for statistikk, regneark, tekstbehandling og presentasjoner
  • Evne til å tilpasse seg teknologiske oppgraderinger
  • Evne til å bidra som teammedlem og ta opp bekymringer på en profesjonell måte
  • Evne til å opptre profesjonelt på kontoret
  • Evne til å arbeide med lite veiledning
  • Evne til å håndtere flere oppgaver og prioritere
  • Evne til å sette seg inn i Energy Express’ og AmeriCorps’ oppdrag og resultater
  • Evne til å sette seg inn i Corporation for National and Community Services retningslinjer og prosedyrer
  • Erfaring med personalansvar er en fordel

Fordeler

  • 37,5 timers arbeidsuke
  • 13 betalte helligdager
  • 24 feriedager per år
  • 18 sykedager per år
  • Helseforsikring og andre goder
  • 401(a)-pensjonsspareordning med 6 % matching av den ansattes innbetaling
  • Mulighet for å videreføre helseforsikringen etter pensjonering
  • Andre pensjonistfordeler
  • Velværeprogrammer
  • Stillingen gir rett til personalgoder

Relaterte jobber

Markel

Skadebehandler – spesial- og ansvarsskader

Markel

Behandle spesial- og ansvarsskader for Markel ved å undersøke tap, vurdere dekning og eksponering og forhandle fram løsninger. Rollen omfatter også oppfølging av rettstvister, reserver og kommunikasjon med forsikringstakere og skadepartnere.

Åpne