WVU Online
WVU Online
1.001 – 5.000 Karyawan
B2CPendidikanPerdagangan elektronik
WVU Online adalah inisiatif pembelajaran daring dari West Virginia University, sebuah institusi yang didirikan berdasarkan hibah tanah pada tahun 1867. Inisiatif ini menyediakan pendidikan daring yang fleksibel bagi mahasiswa yang membagi waktu antara studi, pekerjaan, keluarga, atau komitmen lainnya, dengan menawarkan akses ke program gelar, sumber daya akademik, dan dukungan bagi pelajar melalui format digital. Sebagai bagian dari organisasi pendidikan West Virginia University, WVU Online melayani mahasiswa yang ingin mengembangkan pendidikan mereka secara jarak jauh.

Koordinator AmeriCorps, Energy Express

Mengoordinasikan operasi AmeriCorps dan kepatuhan hibah untuk program musim panas Energy Express di seluruh negara bagian oleh WVU Extension. Mengawasi perekrutan, pelatihan, pelaporan, dan pemantauan lokasi.

Deskripsi

  • Mengawasi penyaringan anggota AmeriCorps dan pemeriksaan latar belakang
  • Memelihara basis data alumni dan mendukung perekrutan
  • Menyiapkan dan menyerahkan laporan AmeriCorps
  • Membuat materi dan protokol seleksi untuk penyaringan, wawancara, dan pemeriksaan referensi
  • Mengembangkan dan menyampaikan pelatihan tentang kebijakan, persyaratan, dan prosedur seleksi AmeriCorps
  • Mendukung permohonan hibah AmeriCorps, klarifikasi, dan amendemen
  • Memberikan arahan kepada komite seleksi kabupaten
  • Menyusun materi program, narasi hibah, dan komunikasi
  • Mempromosikan identitas nasional AmeriCorps di berbagai media
  • Memelihara permohonan anggota serta memperbarui kebijakan dan materi agar memenuhi persyaratan kepatuhan
  • Menanggapi permintaan informasi, laporan, kisah, presentasi, dan foto dari CNCS dan Volunteer WV
  • Menjawab pertanyaan tentang Segal Educational Award
  • Mengumpulkan data Energy Express dan menyerahkan laporan yang diwajibkan
  • Membuat laporan basis data dan portal My AmeriCorps untuk melacak permohonan dan seleksi
  • Mengelola situs Energy Express dan menyetujui data yang diserahkan
  • Mendukung perbaikan berkelanjutan dan menangani tantangan pelaksanaan program
  • Mengembangkan dan menjalankan rencana perekrutan di seluruh negara bagian
  • Menjalin hubungan dengan kantor layanan karier, pembelajaran berbasis layanan, kelompok minoritas, dan disabilitas di perguruan tinggi dan universitas
  • Melacak kumpulan pelamar kabupaten dan pemrosesan permohonan di My AmeriCorps
  • Memastikan informasi AmeriCorps di situs web program selalu terbaru
  • Mengelola lembar waktu mentor dan koordinator komunitas di OnCorps
  • Melatih koordinator komunitas AmeriCorps dan memberikan pengarahan kepada supervisor lokasi
  • Mengembangkan dan membagikan standar wawancara dan penempatan
  • Bersama-sama mengembangkan dan menyampaikan presentasi Pelatihan Akuntabilitas Hibah
  • Mengikuti kunjungan lokasi di seluruh negara bagian untuk memantau kepatuhan terhadap kebijakan AmeriCorps
  • Mendukung pertemuan dengan pejabat sekolah negara bagian dan kabupaten
  • Menghadiri rapat direktur program Volunteer WV
  • Memantau kebijakan dan peraturan AmeriCorps nasional dan negara bagian
  • Mendukung Co-Principal Investigator dalam pelaksanaan hibah AmeriCorps
  • Menghadiri rapat di dalam maupun di luar kampus
  • Mengikuti pengembangan profesional
  • Bepergian untuk kunjungan lokasi, konferensi, dan pelatihan

Persyaratan

  • Gelar sarjana
  • Pengalaman sekurang-kurangnya lima tahun dalam dukungan atau pengawasan program
  • Kombinasi pendidikan dan pengalaman terkait yang setara dapat dipertimbangkan
  • Surat izin mengemudi AS yang masih berlaku
  • Keterampilan komunikasi tertulis dan lisan yang kuat
  • Keterampilan interpersonal untuk bekerja secara profesional dengan komunitas WVU, mitra Energy Express, dan peserta program
  • Keterampilan organisasi dan manajemen waktu yang kuat
  • Keterampilan berbicara di depan umum
  • Keterampilan kepemimpinan
  • Pengetahuan tentang proses dan prosedur pengajuan hibah
  • Pengetahuan tentang teknik perekrutan anggota program yang efektif
  • Pengetahuan tentang praktik manajemen program yang efektif
  • Kemampuan mempelajari mitra Energy Express lokal dan seluruh negara bagian
  • Kemampuan menjaga kerahasiaan dengan ketat
  • Kemampuan bekerja dengan beragam kelompok
  • Kemampuan menggunakan komputer desktop dan basis data, statistik, lembar kerja, pengolah kata, serta perangkat lunak presentasi
  • Kemampuan beradaptasi dengan peningkatan teknologi
  • Kemampuan berkontribusi sebagai anggota tim dan menyampaikan kekhawatiran secara profesional
  • Kemampuan menjaga perilaku profesional di kantor
  • Kemampuan bekerja dengan arahan minimal
  • Kemampuan menangani banyak tugas dan menentukan prioritas
  • Kemampuan mempelajari misi dan hasil Energy Express dan AmeriCorps
  • Kemampuan mempelajari kebijakan dan prosedur Corporation for National and Community Service
  • Pengalaman supervisi diutamakan

Tunjangan

  • Minggu kerja 37,5 jam
  • 13 hari libur berbayar
  • 24 hari cuti per tahun
  • 18 hari cuti sakit per tahun
  • Asuransi kesehatan dan tunjangan lainnya
  • Program tabungan pensiun 401(a) dengan kontribusi pendampingan karyawan sebesar 6%
  • Pilihan untuk melanjutkan asuransi kesehatan setelah pensiun
  • Tunjangan pensiunan lainnya
  • Program kesehatan dan kebugaran
  • Jabatan yang memenuhi syarat untuk menerima tunjangan

Lowongan Terkait

Markel

Pemeriksa Klaim – Klaim Khusus dan Kecelakaan

Markel
1.001 – 5.000 Karyawan
Sponsor Visa H1BAsuransiB2BKeuangan

Menangani klaim asuransi khusus dan kecelakaan untuk Markel dengan menyelidiki kerugian, menilai cakupan dan eksposur, serta merundingkan penyelesaian. Peran ini juga mengawasi litigasi, cadangan klaim, dan komunikasi dengan tertanggung serta mitra klaim.

Buka