WVU Online
WVU Online
1.001 – 5.000 Karyawan
B2CPendidikanPerdagangan elektronik
WVU Online adalah inisiatif pembelajaran daring dari West Virginia University, sebuah institusi yang didirikan berdasarkan hibah tanah pada tahun 1867. Inisiatif ini menyediakan pendidikan daring yang fleksibel bagi mahasiswa yang membagi waktu antara studi, pekerjaan, keluarga, atau komitmen lainnya, dengan menawarkan akses ke program gelar, sumber daya akademik, dan dukungan bagi pelajar melalui format digital. Sebagai bagian dari organisasi pendidikan West Virginia University, WVU Online melayani mahasiswa yang ingin mengembangkan pendidikan mereka secara jarak jauh.

Koordinator AmeriCorps, Energy Express

Koordinasikan perekrutan, pelatihan, pelaporan, dan kepatuhan hibah untuk program AmeriCorps Energy Express WVU di seluruh negara bagian. Dukung mitra daerah dan pantau pelaksanaan program.

Deskripsi

  • Mengawasi komponen AmeriCorps dalam program musim panas Energy Express di seluruh negara bagian dan memantau pelaksanaannya
  • Memastikan kepatuhan terhadap persyaratan hibah
  • Mengelola penyaringan anggota AmeriCorps dan pemeriksaan latar belakang
  • Memelihara basis data alumni dan mendukung perekrutan anggota
  • Menyiapkan dan mengirimkan laporan AmeriCorps
  • Membuat materi seleksi anggota serta prosedur penyaringan, wawancara, dan pemeriksaan referensi
  • Menyusun dan memberikan pelatihan tentang kebijakan, ketentuan, dan prosedur seleksi AmeriCorps
  • Mendukung pengajuan hibah AmeriCorps, klarifikasi, dan perubahan tahunan
  • Memberi saran teknis kepada komite seleksi daerah
  • Menyiapkan materi program, narasi hibah, dan komunikasi
  • Menggunakan media untuk mempromosikan identitas nasional AmeriCorps
  • Memelihara lamaran anggota dan memperbarui kebijakan serta materi untuk memastikan kepatuhan
  • Menanggapi permintaan laporan, presentasi, kisah, dan foto dari CNCS dan Volunteer WV
  • Menjawab pertanyaan tentang Segal Educational Award
  • Mengumpulkan data Energy Express dan mengirimkan laporan yang diwajibkan
  • Membuat laporan basis data dan portal My AmeriCorps untuk melacak seleksi dan lamaran
  • Mengelola situs Energy Express dan menyetujui data yang dikirimkan
  • Mendukung peningkatan berkelanjutan dan mengatasi tantangan pelaksanaan program
  • Membuat dan menjalankan rencana perekrutan di seluruh negara bagian
  • Membangun hubungan dengan kantor layanan karier, pembelajaran layanan, kelompok minoritas, dan disabilitas di perguruan tinggi dan universitas
  • Melacak kumpulan pelamar daerah dan pemrosesan lamaran melalui My AmeriCorps
  • Memastikan informasi di situs web AmeriCorps selalu mutakhir
  • Mengelola lembar waktu mentor dan koordinator komunitas di OnCorps
  • Menyusun dan memberikan pelatihan untuk koordinator komunitas di seluruh negara bagian
  • Menjelaskan peran koordinator komunitas kepada supervisor lokasi
  • Membuat dan menyebarkan standar wawancara dan penempatan
  • Bersama-sama menyusun dan memberikan presentasi Pelatihan Akuntabilitas Hibah
  • Mengikuti kunjungan ke lokasi di seluruh negara bagian untuk memeriksa kepatuhan terhadap kebijakan AmeriCorps
  • Mendukung pertemuan dengan pejabat sekolah tingkat negara bagian dan daerah
  • Menghadiri rapat direktur program Volunteer WV dan mengikuti perkembangan kebijakan AmeriCorps
  • Berpartisipasi dalam konferensi, rapat, dan kegiatan pengembangan profesional
  • Mendukung pekerjaan Co-Principal Investigator untuk hibah AmeriCorps
  • Melakukan perjalanan untuk kunjungan lokasi, konferensi, dan sesi pelatihan sesuai kebutuhan

Persyaratan

  • Gelar sarjana
  • Pengalaman sekurang-kurangnya lima tahun dalam dukungan atau pengawasan program
  • Kombinasi pendidikan dan pengalaman terkait yang setara akan dipertimbangkan
  • Kemampuan komunikasi lisan dan tulisan yang kuat
  • Keterampilan interpersonal untuk bekerja secara profesional dengan komunitas WVU, mitra Energy Express, dan peserta program
  • Keterampilan organisasi dan manajemen waktu yang kuat
  • Kemampuan berbicara di depan umum untuk memimpin sesi pelatihan
  • Keterampilan kepemimpinan
  • Pengetahuan tentang proses dan prosedur pengajuan hibah
  • Pengetahuan tentang teknik perekrutan anggota program yang efektif
  • Pengetahuan tentang praktik pengelolaan program yang efektif
  • Kemampuan mempelajari mitra Energy Express setempat dan di seluruh negara bagian
  • Kemampuan menjaga kerahasiaan dengan ketat
  • Kemampuan bekerja dengan audiens yang beragam
  • Kemampuan menggunakan komputer desktop serta perangkat lunak basis data, statistik, lembar kerja, pengolah kata, dan presentasi
  • Kemampuan beradaptasi dengan peningkatan teknologi
  • Kemampuan berkontribusi sebagai anggota tim dan menyampaikan kekhawatiran secara profesional
  • Kemampuan menjaga perilaku profesional di kantor
  • Kemampuan bekerja dengan arahan minimal
  • Kemampuan mengelola beberapa tugas dan menetapkan prioritas
  • Kemampuan mempelajari misi dan hasil Energy Express serta AmeriCorps
  • Kemampuan mempelajari kebijakan dan prosedur Corporation for National and Community Service
  • Surat izin mengemudi A.S. yang masih berlaku
  • Pengalaman supervisi diutamakan

Tunjangan

  • Minggu kerja 37,5 jam
  • 13 hari libur berbayar
  • Cuti tahunan 24 hari per tahun
  • Cuti sakit 18 hari per tahun
  • Asuransi kesehatan dan tunjangan lainnya
  • Program tabungan pensiun 401(a) dengan kontribusi pendamping karyawan sebesar 6%
  • Memenuhi syarat untuk melanjutkan asuransi kesehatan dan fasilitas pensiunan lainnya
  • Program kebugaran
  • Memenuhi syarat untuk menerima tunjangan

Lowongan Terkait

Markel

Pemeriksa Klaim – Klaim Khusus dan Kecelakaan

Markel
1.001 – 5.000 Karyawan
Sponsor Visa H1BAsuransiB2BKeuangan

Menangani klaim asuransi khusus dan kecelakaan untuk Markel dengan menyelidiki kerugian, menilai cakupan dan eksposur, serta merundingkan penyelesaian. Peran ini juga mengawasi litigasi, cadangan klaim, dan komunikasi dengan tertanggung serta mitra klaim.

Buka