Lennar
Lennar
5,001 – 10,000 Pekerja
Penaja Visa H1BHartanahPembinaan
Lennar ialah pembina rumah dari Amerika Syarikat yang beroperasi dalam sektor pembinaan dan hartanah. Syarikat ini membangunkan komuniti perumahan di pasaran di seluruh negara, menawarkan rumah keluarga tunggal, rumah bandar, kondominium serta kediaman yang direka untuk isi rumah dewasa aktif dan multigenerasi. Perkhidmatan pembelian rumahnya melangkaui pembinaan melalui pembiayaan Lennar Mortgage dan perkongsian dengan Opendoor bagi membantu pemilik rumah menjual hartanah sedia ada. Ditubuhkan pada tahun 1954, Lennar beroperasi di 26 negeri dan melayani pembeli yang mencari pilihan perumahan untuk pelbagai gaya hidup.

Penolong Penasihat Undang-undang Am, Hartanah — Lennar (Miami, Bekerja di Lokasi)

Memberi nasihat kepada pemimpin Lennar tentang pemerolehan, pembangunan dan urus niaga hartanah, serta mengurus perjanjian, usaha wajar, penyelesaian dan risiko undang-undang. Bekerjasama dengan pasukan perniagaan dan peguam luar untuk menyelesaikan perkara serta memperkukuh proses undang-undang.

Penerangan

  • Memberi nasihat undang-undang yang tepat pada masanya dan praktikal kepada pemimpin bahagian dan wilayah tentang hal ehwal hartanah.
  • Menyediakan, menyemak, merundingkan dan menyelia perjanjian jual beli serta dokumen urus niaga berkaitan sehingga penyelesaian dan tindakan susulan.
  • Menyelaras surat hasrat, usaha wajar, semakan hak milik dan ukur tanah, bantahan serta penyelesaiannya, hal pengezonan dan kelulusan pembangunan, kelulusan, penyelesaian urus niaga serta kewajipan selepas penyelesaian.
  • Bekerja rapat dengan pasukan Pemerolehan Tanah, Pembangunan Tanah, Kewangan, Operasi, Risiko, Lennar Title dan pasukan dalaman lain.
  • Menilai komitmen hak milik, ukur tanah, pelan lot, sekatan penggunaan, dokumen persatuan pemilik rumah (HOA) dan perjanjian, syarat serta sekatan (CC&R), perjanjian pembangunan, hal utiliti, isu akses dan hak lalu-lalang, serta bahan usaha wajar berkaitan.
  • Menyelia peguam luar, termasuk skop pelantikan, mutu kerja, pelaksanaan dan kos undang-undang.
  • Menyediakan dan menyelaras bahan undang-undang dan kelulusan dalaman, penyerahan kepada jawatankuasa, senarai semak penyelesaian, proses tandatangan, strategi pertikaian dan dokumentasi berkaitan.
  • Mewujudkan dan menambah baik borang, panduan kerja, latihan dan proses undang-undang untuk meningkatkan keseragaman, kecekapan dan pengurusan risiko.

Keperluan

  • Memiliki ijazah Juris Doctor (J.D.) daripada sekolah undang-undang yang diiktiraf.
  • Mempunyai lesen aktif untuk menjalankan amalan undang-undang di sekurang-kurangnya satu bidang kuasa A.S.
  • Mempunyai pengalaman undang-undang selama 10–15 tahun.
  • Mempunyai pengalaman luas dalam urus niaga hartanah, pemerolehan atau pembangunan tanah, pembinaan rumah, hartanah komersial, pembinaan atau bidang amalan yang berkaitan rapat.
  • Mempunyai pengalaman kukuh menyediakan dan merundingkan perjanjian pemerolehan serta dokumen urus niaga berkaitan.
  • Berpengalaman memberi nasihat tentang hak milik, ukur tanah, usaha wajar, kelulusan pembangunan, penyelesaian urus niaga dan pembangunan.
  • Mampu memberikan panduan yang jelas, praktikal dan seimbang dari segi risiko kepada pemimpin perniagaan dan pasukan rentas fungsi dalam persekitaran pantas yang dikawal tarikh akhir.
  • Mampu mengendalikan hal strategik dan pelaksanaan kerja harian dengan berkesan.
  • Berpengalaman menyelia peguam luar dan kos undang-undang.
  • Mampu bekerjasama dengan pasukan perniagaan untuk menyelesaikan perkara.
  • Pengalaman dalaman di syarikat pembina rumah, pemaju, syarikat pegangan tanah, syarikat hak milik atau pemilik/pengendali hartanah—atau pengalaman firma guaman yang setara—diutamakan.
  • Mampu menggunakan peralatan komputer, bercakap, mendengar, membongkok, mencangkung, menghulur, mengangkat dan membawa atau memindahkan beban sehingga 25 paun.
  • Mempunyai ketangkasan jari yang diperlukan untuk jawatan ini.

Faedah

  • Perlindungan perubatan, pergigian dan penglihatan.
  • Pelan persaraan 401(k) dengan padanan syarikat dolar demi dolar sehingga 5%.
  • Cuti ibu bapa berbayar.
  • Pelan Bantuan Bersekutu.
  • Program bantuan pendidikan.
  • Bantuan pengangkatan anak sehingga $30,000.
  • Sehingga tiga minggu cuti tahunan setiap tahun, bermula pada tarikh mula bekerja.
  • Polisi cuti umum, cuti sakit dan hari peribadi.
  • Program bonus rujukan pekerja baharu.
  • Diskaun pembelian rumah.
  • Everyone’s Included Day.
  • Bonus mungkin tersedia.
  • Komisen mungkin tersedia.