Ofri.ch
Ofri.ch
Ofri.ch mengendalikan sebuah pasaran pembinaan di Switzerland yang menghubungkan pekerja mahir dengan pelanggan yang mencari perkhidmatan pakar, sambil membantu golongan profesional membina dan mengurus perniagaan yang berjaya. Ditubuhkan pada 2011, syarikat ini bekerja dari jauh dan menghimpunkan pasukan teragih yang menumpukan pada kerjasama merentas lokasi. Bidang kerjanya merangkumi pembinaan, pemasaran dan perundingan.

Ketua Operasi Kanan di Ofri.ch — Kerja Jarak Jauh di Switzerland

Pimpin operasi sumber manusia, pembangunan pasukan dan pelaksanaan rentas fungsi di Ofri.ch, platform Switzerland yang menghubungkan pemilik rumah dengan profesional pengubahsuaian. Jawatan ini boleh dilakukan dari jarak jauh di Switzerland.

Penerangan

  • Tetapkan matlamat suku tahunan dan pastikan pemilik KPI bertanggungjawab mencapai sasaran mereka.
  • Urus keseluruhan kitaran operasi sumber manusia, daripada pengambilan pekerja hingga proses keluar.
  • Pimpin dan bangunkan pasukan seramai lapan orang melalui bimbingan, pertemuan empat mata berkala dan penilaian prestasi.
  • Laksanakan inisiatif rentas pasukan daripada perancangan dan penugasan hingga pembahagian kerja serta pelaporan kemajuan.
  • Urus kos operasi, termasuk kontrak vendor dan pekerja bebas, perbelanjaan alat kerja serta keputusan belanjawan dalam had yang ditetapkan.
  • Bina budaya syarikat dan sokong komunikasi dalaman.
  • Aturkan percutian syarikat dan kendalikan bengkel.
  • Pastikan buku panduan syarikat sentiasa dikemas kini.
  • Pantau prestasi operasi dan kenal pasti isu yang mula timbul seawal mungkin.

Keperluan

  • Memiliki sekurang-kurangnya ijazah sarjana muda; ijazah dalam bidang seni mahupun sains turut dipertimbangkan.
  • Mempunyai kemahiran analisis yang kukuh.
  • Mempunyai rekod prestasi yang terbukti di syarikat kecil dengan 10 hingga 30 pekerja.
  • Menunjukkan kemahiran pengurusan projek yang cemerlang.
  • Bertutur dalam bahasa Jerman pada tahap C2 atau lebih tinggi.
  • Fasih berbahasa Inggeris.
  • Mampu mengendalikan pelbagai tugas, menetapkan keutamaan dan menyelesaikan masalah dalam persekitaran yang berubah dengan pantas.
  • Mempunyai kemahiran kepimpinan, pengurusan pekerja dan membuat keputusan yang kukuh.
  • Mampu mencapai hasil sambil membina persekitaran pasukan yang kolaboratif.
  • Berpangkalan di Switzerland.
  • Sudah memiliki permit kerja Switzerland.

Faedah

  • Bekerja dari jarak jauh sepenuh masa.
  • Menetapkan waktu kerja yang fleksibel.
  • Menerima komputer riba dan perkakasan lain.
  • Mendapatkan bajet untuk menyediakan pejabat di rumah.
  • Mendapat akses kepada bajet pendidikan.
  • Menghadiri percutian syarikat tahunan.
  • Menyertai sesi sembang kopi dalam talian dengan rakan sekerja setiap dua minggu.
  • Bekerja dalam pasukan antarabangsa jarak jauh yang mesra, memberi motivasi dan saling menyokong.
  • Memikul tanggungjawab dan menyumbang sejak hari pertama.