Wood-Mizer LLC
Wood-Mizer LLC
501 – 1,000 Pekerja
AeroangkasaLogistikPembinaan
Wood-Mizer LLC mengeluarkan mesin gergaji mudah alih dan peralatan pemprosesan kayu untuk perniagaan yang terlibat dalam pengeluaran balak dan produk kayu. Rangkaian produknya direka untuk menyokong pemotongan dan pemprosesan yang cekap, membantu pengusaha kecil dan sederhana mengurus kerja menggergaji dengan peralatan yang praktikal dan mengutamakan kualiti. Pencari kerja yang meneroka peluang di Wood-Mizer LLC boleh mengetahui lebih lanjut tentang kegiatan syarikat dalam bidang pembuatan dan operasi berkaitan.

Juruteknik Servis Lapangan (Perjalanan sehingga 60%)

Membaiki dan menyelenggara mesin gergaji serta peralatan pemprosesan kayu Wood-Mizer di premis pelanggan dan di bengkel. Melakukan perjalanan ke lokasi pelanggan, menyiapkan kerja servis, dan melatih pelanggan tentang pengendalian peralatan yang selamat.

Penerangan

  • Melakukan perjalanan ke lokasi pelanggan untuk mendiagnosis, membaiki, dan menyelenggara mesin gergaji serta peralatan pemprosesan kayu Wood-Mizer
  • Menyelenggara sistem mekanikal, hidraulik, elektrik, dan enjin
  • Melaksanakan servis, pembaikan, dan persediaan peralatan di bengkel cawangan
  • Menyelesaikan masalah kompleks secara kendiri dan menentukan penyelesaian pembaikan yang cekap
  • Memasang dan mentauliahkan peralatan
  • Melatih pelanggan tentang pengendalian yang selamat dan penyelenggaraan rutin
  • Menyiapkan kemas kini produk, retrofit, dan pembaikan waranti
  • Mengendalikan kenderaan servis dan penghantaran syarikat dengan selamat mengikut peraturan DOT
  • Merekod kerja servis, alat ganti yang digunakan, dan masa bekerja dengan tepat
  • Melaporkan maklum balas pelanggan serta isu produk berulang kepada pasukan servis, kualiti, dan kejuruteraan
  • Memberikan panduan dan bimbingan kepada juruteknik yang kurang berpengalaman
  • Menghantar peralatan dan membantu demonstrasi pameran perdagangan apabila diperlukan
  • Mematuhi dasar dan prosedur keselamatan, kualiti, dan syarikat Wood-Mizer
  • Melaksanakan tugas lain yang diberikan

Keperluan

  • Diploma sekolah menengah atau kelayakan setara
  • Sekurang-kurangnya empat tahun pengalaman praktikal menservis dan membaiki peralatan industri, pertanian, perhutanan, atau peralatan berat
  • Keupayaan mekanikal yang kukuh dan pengetahuan kerja tentang sistem hidraulik
  • Boleh menyelesaikan masalah sistem elektrik, membaca skema, serta menggunakan meter dan kawalan
  • Berpengalaman mendiagnosis dan membaiki enjin petrol dan/atau diesel
  • Boleh bekerja secara kendiri dan mengurus jadual kerja lapangan sendiri
  • Kemahiran perkhidmatan pelanggan dan komunikasi yang kukuh
  • Kemahiran komputer asas untuk melengkapkan dokumentasi servis
  • Lesen memandu yang sah dengan rekod pemanduan yang boleh diterima
  • Kad perubatan DOT atau keupayaan mendapatkannya sebelum mula bekerja; bukan CDL
  • Bersedia melakukan perjalanan sehingga 60%, termasuk perjalanan bermalam dan beberapa hujung minggu
  • Boleh mengangkat dan membawa sehingga 50 paun dengan kerap
  • Boleh berdiri, membongkok, melutut, memanjat, dan bekerja dalam posisi janggal untuk tempoh yang panjang dengan kerap
  • Boleh menggunakan alatan tangan, alatan kuasa, dan peralatan diagnostik
  • Boleh melakukan perjalanan dengan kenderaan dan sesekali melalui udara untuk tempoh yang panjang
  • Boleh bekerja di luar dalam semua keadaan cuaca dan di persekitaran bengkel yang melibatkan bunyi bising, habuk, dan jentera bergerak
  • Peralatan perlindungan diri yang diwajibkan termasuk cermin mata keselamatan, kasut hujung keluli, dan pelindung pendengaran
  • Sijil sekolah kemahiran dalam pembaikan diesel atau enjin, hidraulik, atau bidang mekanikal berkaitan adalah kelebihan
  • Pekerjaan mungkin bergantung pada semakan latar belakang dan ujian dadah jika dibenarkan oleh undang-undang yang berkenaan

Faedah

  • Pelan Pemilikan Saham Pekerja (ESOP)
  • Pelan 401(k) dengan caruman padanan syarikat ke akaun ESOP
  • Insentif berdasarkan prestasi
  • Wages On-Demand dan pelbagai kaedah pembayaran
  • Cuti berbayar yang mula terkumpul sejak hari pertama
  • Cuti umum berbayar
  • Cuti tambahan untuk peristiwa hidup termasuk perkahwinan, kelahiran, atau pengambilan anak angkat
  • Akses percuma ke klinik Marathon Health apabila menyertai pelan perubatan
  • Insurans kesihatan, pergigian, dan penglihatan
  • Insurans hayat yang dibayar syarikat
  • Perlindungan insurans tambahan
  • Pilihan hilang upaya jangka pendek dan jangka panjang
  • Program sumbangan melalui tempat kerja
  • Bayaran balik yuran pengajian
  • Bayaran balik untuk kasut dan cermin mata keselamatan
  • Dana tahunan untuk pakaian dan kelengkapan Wood-Mizer
  • Acara dan kegiatan syarikat
  • Kopi dan buah percuma
  • Kad hadiah hari jadi dan ulang tahun
  • Bonus rujukan pekerja
  • Penghantaran pada kadar diskaun
  • Kenderaan servis yang disediakan syarikat
  • Perbelanjaan perjalanan ditanggung semasa bertugas di jalan raya
  • Kelayakan menerima kerja lebih masa
  • Masa perjalanan dibayar mengikut dasar syarikat dan undang-undang yang berkenaan

Pekerjaan Berkaitan