BMO U.S. ir Amerikas Savienotajās Valstīs bāzēts daudzveidīgs finanšu pakalpojumu uzņēmums, kas apkalpo privātpersonas, mazos uzņēmumus un lielus uzņēmumus. Tā pakalpojumi ietver privātpersonu un uzņēmumu banku pakalpojumus, hipotekāros aizdevumus, ieguldījumus, finanšu plānošanu, apdrošināšanu, kapitāla pārvaldību, komerciālo kreditēšanu un komerciālā nekustamā īpašuma hipotekāros aizdevumus. Uzņēmums nodrošina arī digitālās un pārrobežu banku iespējas, kā arī darbojas aktīvu pārvaldības un kapitāla tirgu jomā. Tā plašais darbības modelis rada iespējas finanšu pakalpojumu, banku tehnoloģiju, klientu atbalsta, komerciālā finansējuma un saistīto korporatīvo funkciju jomā.
Biznesa banku attiecību vadītājs – Čatsvorta, Kalifornija
Pārvaldiet un attīstiet BMO mazo uzņēmumu klientu portfeli Čatsvortā, veidojot attiecības un nodrošinot finanšu risinājumus, kā arī pārvaldot kreditēšanu, pārdošanu, apkalpošanu un riskus.
Apraksts
- Pārvaldīt un attīstīt mazo uzņēmumu klientu attiecību portfeli
- Veidot jaunu darījumu pārdošanas iespēju loku un palielināt BMO tirgus daļu
- Izstrādāt un īstenot pārdošanas stratēģijas jaunu biznesa klientu piesaistei un esošo attiecību paplašināšanai
- Attīstīt iekšējos un ārējos tīklus, kā arī ieteikumu avotus
- Radīt tikšanās un iespējas, veicot mērķētu pārdošanas darbu
- Izstrādāt, uzturēt un īstenot biznesa plānus un klientu attiecību pārvaldības stratēģijas
- Identificēt potenciālos klientus un pārdot viņiem atbilstošus produktus un pakalpojumus
- Veidot saikni ar klientiem, uzticamību un paļāvību
- Izprast vietējo tirgu un veidot attiecības ar ietekmīgām personām un organizācijām
- Nodrošināt atsaucīgu, kompetentu atbalstu un izcilu klientu apkalpošanu
- Palielināt klienta līdzekļu daļu piešķirtajā portfelī
- Atbildēt uz jautājumiem par biznesa banku produktiem un pakalpojumiem
- Izvērtēt klientu vajadzības un ieteikt viņu mērķiem atbilstošus finanšu risinājumus
- Atrisināt problēmas vai vajadzības gadījumā tās eskalēt
- Izstrādāt risinājumus un ieteikumus, pamatojoties uz biznesa stratēģiju un ieinteresēto personu vajadzībām
- Konsultēt un vadīt ieinteresētās personas risinājumu ieviešanā
- Analizēt stratēģiskos jautājumus, datus un informāciju, lai sniegtu atziņas un ieteikumus
- Sekot rezultātiem, uzraudzīt sasniegumus un risināt problēmas
- Koordinēt datubāzu pārvaldību un atbilstību datu pārvaldības prasībām
- Veidot, vadīt vai piedalīties pārmaiņu vadības pasākumos
- Atbalstīt operatīvo programmu plānošanu un īstenošanu
- Nodrošināt precīzu, efektīvu un savlaicīgu apkalpošanu
- Atbalstīt biznesa vai grupas programmas izstrādi un popularizēšanu
- Ievērot procedūras, kas attiecas uz krāpšanu, laupīšanu, viltošanu, nelikumīgi iegūtu līdzekļu legalizāciju, piesavināšanos, drošību un aizsardzību
- Identificēt riskus un veikt atbilstošu dokumentēšanu un regulatīvās darbības
- Izmantot patstāvīgu spriestspēju, lai diagnosticētu un atrisinātu sarežģītas problēmas
- Pieņemt pamatotus, riskus ņemošus vērā lēmumus atbilstoši biznesa stratēģijai un piemērojamām politikām, likumiem un noteikumiem
Prasības
- Parasti 4–6 gadu atbilstoša darba pieredze
- Augstākā izglītība saistītā jomā vai līdzvērtīga izglītības un pieredzes kombinācija
- Spēcīgas finanšu analīzes prasmes
- Spēja interpretēt finanšu pārskatus
- Spēja novērtēt kredītspēju
- Spēja sniegt praktiski izmantojamas atziņas, kas veicina izaugsmi un mazina riskus
- Plašas zināšanas par biznesa banku produktiem
- Zināšanas par kreditēšanas procesiem un aizdevumu dokumentāciju
- Zināšanas par attiecīgajām politikām, procedūrām un tehnoloģijām
- Spēcīga pieredze klientu pārdošanā un apkalpošanā
- Tehniskā kompetence, kas iegūta izglītības un/vai darba pieredzes ceļā
- Teicamas mutiskās un rakstiskās saziņas prasmes
- Teicamas sadarbības un komandas darba prasmes
- Teicamas analītiskās un problēmu risināšanas prasmes
- Teicama spēja ietekmēt citus
- Teicamas uz datiem balstītu lēmumu pieņemšanas prasmes
- Spēja ievērot drošības, aizsardzības, konfidencialitātes, regulatīvās, juridiskās, politikas un ētikas prasības
Priekšrocības
- Veselības apdrošināšana
- Mācību maksas kompensācija
- Apdrošināšana pret nelaimes gadījumiem
- Dzīvības apdrošināšana
- Pensijas uzkrājumu plāni
- Uz sniegumu balstīti stimuli
- Pēc vadības ieskatiem piešķiramas prēmijas
- Papildu priekšrocības un atlīdzības
- Visaptveroša apmācība un koučings
- Vadītāja atbalsts
- Iespējas veidot profesionālo tīklu
- Rīki un resursi turpmākā progresa atbalstam
- Saprātīgi pielāgojumi personām ar invaliditāti