keleya digital-health solutions
keleya digital-health solutions
keleya digital-health solutions kuria skaitmenines sveikatos ir gerovės paslaugas besilaukiančioms ir mažus vaikus auginančioms mamoms. Jos programėlėje derinamas individualizuotas nėštumo planavimas, sveikatos stebėjimas, treniruotės, receptai ir ekspertų rekomendacijos, padedančios moterims viso nėštumo ir ankstyvosios motinystės laikotarpiu. Įmonė taip pat valdo ammely.de – Vokietijos akušerių platformą, kurioje naudotojai gali rasti ir užsisakyti nuo vietos nepriklausančias vaizdo konsultacijas, taip pat ir trumpam įspėjus. 2017 m. įkurta „Keleya“ suteikė pagalbą daugiau nei 400 000 moterų ir sujungė naudotojus su daugiau nei 6 000 akušerių.

Vyresnysis duomenų inžinierius – Berlynas, hibridinis darbas

Vadovaukite „Glimmer“ modernios sveikatos duomenų saugyklos ir draudimo duomenų konvejerių kūrimui. Padėkite kurti skaitmeninę sveikatos platformą, skirtą nėštumo, gimdymo ir ankstyvosios tėvystės laikotarpiui.

Aprašymas

  • Įvertinti esamą duomenų ekosistemą, apimančią senąsias platformas, įsigytus šaltinius, konvejerius ir priklausomybes
  • Apibrėžti ir komunikuoti tikslinę architektūrą bei migracijos planą
  • Kurti ir prižiūrėti keičiamo masto ETL ir ELT konvejerius naudojant SQL, Python ir PostgreSQL
  • Valdyti ir nuolat tobulinti AWS duomenų infrastruktūrą, ypač EC2 ir RDS
  • Sukurti automatizuotą draudimo sąskaitų faktūrų konvejerį kompensacijoms, žalų stebėjimui ir finansiniams duomenims
  • Kurti duomenų įkėlimo konvejerius produktų, interneto, CRM ir reklamos sistemoms, įskaitant „Amplitude“, „Meta“, „Google Ads“ ir „HubSpot“
  • Kurti ir prižiūrėti REST API jungtis su vidinėmis sistemomis, išoriniais įrankiais ir SaaS platformomis
  • Kurti duomenų saugyklos schemas ir duomenų modelius ataskaitoms, produkto analitikai, eksperimentams ir reguliaciniams poreikiams
  • Įdiegti duomenų kokybės kontrolę, automatinius testus, stebėseną ir įspėjimus
  • Automatizuoti ir koordinuoti darbo eigas naudojant versijų kontrolę, CI/CD, kodo peržiūras ir išsamią dokumentaciją
  • Tvarkyti sveikatos duomenis pagal BDAR, taikant prieigos kontrolę, pseudonimizavimą ir saugojimo politikas
  • Bendradarbiauti su rinkodaros, produkto ir finansų komandomis, teikiant duomenų rinkinius tokiems įrankiams kaip AWS QuickSight
  • Padėti ugdyti komandą dalijantis žiniomis apie duomenų praktiką, įrankius ir sąvokas
  • Perkelti svarbiausius šaltinius į duomenų saugyklą, atsisakyti pasenusių konvejerių bei įrankių ir paversti saugyklą vieninteliu patikimu tiesos šaltiniu

Reikalavimai

  • Bent trejų metų darbo duomenų inžinerijos ar artimoje srityje patirtis
  • Pažangi praktinė SQL, Python, PostgreSQL ir AWS EC2/RDS patirtis
  • Įrodyta geba kurti duomenų konvejerius ir duomenų saugyklų architektūras bei prisiimti už jas atsakomybę sparčiai kintančioje aplinkoje
  • API integravimo, darbo eigų automatizavimo ir „GitHub“ naudojimo versijų kontrolei patirtis
  • Geros duomenų modeliavimo, duomenų kokybės ir konvejerių stebimumo žinios
  • Duomenų privatumo ir saugumo supratimas, pageidautina patirtis dirbant su neskelbtina ar reguliuojama informacija pagal BDAR
  • Darbo su orkestravimo platformomis, tokiomis kaip „Airflow“ ar „Dagster“, patirtis būtų privalumas
  • Transformavimo sistemų, tokių kaip „dbt“, patirtis būtų privalumas
  • Infrastruktūros kaip kodo patirtis būtų privalumas
  • Verslo analitikos įrankių, tokių kaip AWS QuickSight, išmanymas būtų privalumas
  • Gebėjimas dirbti savarankiškai, smalsumas ir stiprus atsakomybės jausmas
  • Sklandi anglų kalba
  • Vokiečių kalbos žinios būtų privalumas

Privalumai

  • 30 apmokamų kasmetinių atostogų dienų
  • „Urban Sports Club“ narystė
  • Išmoka už darbą nuotoliniu būdu iki trijų mėnesių
  • Reikšminga atsakomybė už duomenų platformos architektūrą ir pagrindą
  • Profesinis augimas dirbant su modernia duomenų architektūra, reguliuojamais sveikatos duomenimis ir įvairias funkcijas apimančia platformos atsakomybe
  • Komandos mentorystė ir palaikymas
  • Reguliarūs komandos pusryčiai
  • Per metus suplanuotos šventės
  • Galimybės mokyti kitus ir keistis žiniomis

Susiję darbai

Cambium Learning Group

Senior Human Resources Business Partner

Cambium Learning Group

Shape business-unit people strategy at Cambium Learning Group by advising executives on organizational design, talent, and change. Lead workforce planning, succession, and employee relations in a remote role based in the United States.

Atidaryti