ADAPT1SOLUTION
ADAPT1SOLUTION
11 – 50 Darbuotojai
FinansaiKonsultavimasSaaS
ADAPT1SOLUTION yra Prancūzijos konsultacijų įmonė, perpardavėja ir sistemų integratorė, daugiausia dėmesio skirianti „Workday Adaptive Planning“ sprendimui įmonės veiklos valdymo, finansų planavimo ir analizės srityse. Įmonė padeda finansų komandoms tobulinti biudžeto sudarymo, prognozavimo, ataskaitų rengimo ir laikotarpio uždarymo procesus teikdama konsultavimo paslaugas, įgyvendindama projektus, kurdama prototipus, rengdama mokymus ir teikdama valdomąją pagalbą. Ji taip pat padeda organizacijoms modernizuoti ir skaitmeninti finansų operacijas, pasitelkiant „Workday“ SaaS planavimo ir veiklos valdymo platformą.

Nuotoliniu būdu dirbantis Workday HCM konsultantas Prancūzijoje

Prisijunkite prie ADAPT1SOLUTION kaip nuotoliniu būdu dirbantis Workday HCM konsultantas ir prisidėkite prie diegimo, plėtros bei optimizavimo projektų. Dirbsite su tarptautinių klientų personalo komandomis, konfigūruosite sprendimus ir tobulinsite personalo procesus.

Aprašymas

  • Konfigūruokite ir palaikykite Workday HCM modulius, įskaitant Core HCM, atlygio, naudų, neatvykimų, darbo laiko sekimo, įdarbinimo, talentų ir veiklos valdymo bei darbuotojų įvedimo modulius.
  • Veskite reikalavimų rinkimo ir sprendimų projektavimo dirbtuves su personalo, darbo užmokesčio ir verslo sričių suinteresuotosiomis šalimis.
  • Kurkite organizacines struktūras, pareigybių sistemas, verslo procesus, saugos vaidmenis ir ataskaitas.
  • Padėkite konvertuoti duomenis, tikrinti integracijas, atlikti naudotojų priėmimo testavimą ir pasirengti paleidimui.
  • Tirkite konfigūravimo problemas ir siūlykite sprendimus, atitinkančius geriausią Workday praktiką.
  • Dalinkitės žiniomis įmonės viduje ir padėkite tobulėti jaunesniesiems konsultantams.
  • Dirbkite su klientų personalo komandomis, kad personalo procesus paverstumėte Workday sprendimais, valdytumėte funkcines darbo kryptis ir teiktumėte rekomendacijas viso projekto metu.

Reikalavimai

  • Turite galiojantį Workday HCM Core sertifikatą; Compensation, Benefits, Absence, Time Tracking, Recruiting ar Talent sertifikatai būtų privalumas.
  • Turite bent vienerių metų praktinės Workday HCM patirties diegimo, palaikymo ar optimizavimo srityse.
  • Išmanote pagrindinius personalo procesus, įskaitant darbuotojo priėmimo ir išėjimo procesus, atlygio ciklus, registraciją į naudas ir atostogų administravimą.
  • Turite bakalauro laipsnį žmogiškųjų išteklių, verslo administravimo, informacinių sistemų ar susijusioje srityje arba lygiavertės patirties.
  • Sklandžiai bendraujate prancūzų ir anglų kalbomis žodžiu bei raštu.
  • Pasižymite puikiais bendravimo, dirbtuvių vedimo ir darbo su klientais įgūdžiais.
  • Esate pasirengę retkarčiais vykti į kliento vietą, ne daugiau kaip 25 procentus laiko.

Susiję darbai

I

Senior Engineering Manager, Risk Engineering

Imprint
201 – 500 Darbuotojai
FinansaiKonsultavimasRinkodara

Lead backend teams responsible for real-time payment authorization, fraud decisions, and underwriting at Imprint, an embedded payments and credit platform.

Atidaryti
Commonwealth Bank

Senior Engineering Manager, Payments Technology

Commonwealth Bank

Lead payment reporting platforms across five engineering squads at Commonwealth Bank, guiding cloud modernisation, real-time data and AI-assisted engineering in Australia.

Atidaryti
General Dynamics Information Technology

Vice President and General Manager, Navy and Marine Corps

General Dynamics Information Technology

Lead GDIT’s Navy and Marine Corps technology services portfolio, with annual revenue above $700 million. Set business strategy, oversee financial performance and delivery, and drive growth across defense programs.

Atidaryti
Blizzard Entertainment

Associate Director of International Marketing Strategy and Planning

Blizzard Entertainment
1 001 – 5 000 Darbuotojai
Elektroninė prekybaSaaSVaizdo žaidimai

Lead Blizzard’s international gaming marketing strategy, investment priorities, and growth planning. Develop financial models, market frameworks, and recommendations for executive decision-making.

Atidaryti