ADAPT1SOLUTION je francosko svetovalno podjetje, prodajalec in sistemski integrator, osredotočen na Workday Adaptive Planning za upravljanje uspešnosti podjetja ter finančno načrtovanje in analizo. Podjetje finančnim ekipam pomaga izboljšati pripravo proračunov, napovedovanje, poročanje in postopke zaključevanja z uporabo svetovalnih storitev, izvedbenih projektov, prototipov, usposabljanja in upravljane podpore. Njegovo delo podpira tudi organizacije, ki želijo posodobiti in digitalizirati svoje finančno poslovanje s platformo Workday SaaS za načrtovanje in upravljanje uspešnosti.
Oddaljeni svetovalec za Workday HCM v Franciji
Pridružite se podjetju ADAPT1SOLUTION kot oddaljeni svetovalec za Workday HCM ter podpirajte projekte uvajanja, zagonov in optimizacije. Sodelujte z ekipami za kadre pri mednarodnih projektih za stranke, konfigurirajte rešitve in izboljšujte procese upravljanja zaposlenih.
Opis
- Konfiguriranje in podpora modulom Workday HCM, vključno z moduli Core HCM, nagrajevanje, ugodnosti, odsotnosti, sledenje delovnemu času, zaposlovanje, upravljanje talentov in uspešnosti ter uvajanje zaposlenih.
- Vodenje delavnic za zbiranje zahtev in načrtovanje rešitev z deležniki iz kadrovske službe, obračuna plač in poslovanja.
- Razvoj organizacijskih struktur, okvirov delovnih mest, poslovnih procesov, varnostnih vlog in poročil.
- Pomoč pri pretvorbi podatkov, preverjanju integracij, uporabniškem sprejemnem testiranju in pripravi na začetek uporabe.
- Preiskovanje težav s konfiguracijo in predlaganje rešitev v skladu z najboljšimi praksami Workday.
- Izmenjava znanja znotraj podjetja in podpora razvoju mlajših svetovalcev.
- Sodelovanje s kadrovskimi ekipami strank pri pretvorbi procesov upravljanja zaposlenih v rešitve Workday, vodenje funkcionalnih delovnih tokov in svetovanje skozi projekte.
Zahteve
- Aktivno potrdilo Workday HCM Core; potrdila s področij nagrajevanja, ugodnosti, odsotnosti, sledenja delovnemu času, zaposlovanja ali upravljanja talentov so prednost.
- Vsaj eno leto praktičnih izkušenj z Workday HCM na področju uvajanja, podpore ali optimizacije.
- Razumevanje ključnih kadrovskih procesov, vključno s poteki od zaposlitve do odhoda, cikli nagrajevanja, vpisom ugodnosti in upravljanjem dopustov.
- Diploma dodiplomskega študija s področja človeških virov, poslovne administracije, informacijskih sistemov ali sorodne discipline oziroma enakovredne izkušnje.
- Tekoče ustno in pisno sporazumevanje v francoščini in angleščini.
- Odlične komunikacijske sposobnosti, sposobnost vodenja delavnic in dela s strankami.
- Razpoložljivost za občasna potovanja na lokacije strank do 25 % časa.