The Standard
The Standard
1 001 – 5 000 Қызметкерлер
Денсаулық сақтауКонсалтингҚұқық
The Standard жеке тұлғаларға, отбасыларға, жұмыс берушілерге және ұйымдарға сақтандыру, зейнетақы және инвестициялық шешімдер ұсынады. 1906 жылы құрылған, штаб-пәтері Орегон штатының Портленд қаласында орналасқан компания өмірді және еңбекке жарамсыздықты сақтандыру, аннуитеттер, стоматологиялық және көру қабілетіне арналған сақтандыру, сондай-ақ зейнетақы жоспарларын ұсынады. Компанияның қызметі қаржылық қорғауды қызметкерлерге берілетін жеңілдіктерді басқару және қаржылық әл-ауқат қызметтерімен ұштастырып, денсаулық сақтау, құқық, консалтинг және басқа да салалардағы клиенттер мен ұйымдарға қолдау көрсетеді.

Топтық сақтандыру төлемдері бойынша аккаунт менеджері – Хартфорд, гибридті жұмыс

The Standard компаниясының Хартфорд аумағындағы топтық сақтандыру төлемдері шоттарын басқарыңыз. Жаңартуларға, клиентті ұстап қалу жоспарларына, ұсыныстарға, клиенттермен қарым-қатынасқа және жаңа шоттарды енгізуге жетекшілік етіңіз.

Сипаттама

  • Тұрақты көшпелі кездесулер, келіссөздер, анық коммуникация, мәселелерді шешу және жедел қызмет көрсету арқылы негізгі полис ұстаушылармен және өндірушілермен қарым-қатынасты құрыңыз әрі сақтаңыз.
  • Жоспарларды жетілдіру және әкімшілік сәйкессіздіктерді түзету үшін бас кеңсе командалары мен клиенттер арасында үйлестіру жүргізіңіз.
  • Зияндар тәжірибесін бағалау, шарттың сәйкестігін тексеру және қамту немесе шарттық жаңартуларды ұсыну үшін жаңартуға дейін клиенттермен кездесіңіз.
  • Бекітілген шоттар бойынша өзгерістер енгізу жұмыстарын қадағалаңыз.
  • Жаңартуларды бақылау және клиентті ұстап қалудың бейімделген жоспарларын әзірлеу үшін сату өкілдерімен және андеррайтерлермен жұмыс істеңіз.
  • Андеррайтинг ақпаратын жинақтаңыз, зияндар тарихын бағалаңыз, жаңарту негіздемесін қолдаңыз және шот өзгерістерін ұсыныңыз.
  • Өңірлік және Ұлттық шоттар бойынша тарифтерді, шарт талаптарын және әкімшілік мәселелерді келіссөздер арқылы шешіңіз.
  • Қамту түрлерін қосу және қолданыстағы төлемдер жоспарларын жақсарту мүмкіндіктерін табыңыз.
  • Қолданыстағы ұсыныстарға қатысты сұрауларды қарап, брокерлер мен полис ұстаушыларға ұсыныстар таныстырылымын өткізіңіз.
  • 500-ден астам адамды қамтитын Ұлттық және Өңірлік шоттарды сатып алуға, ұсынуға және енгізуге көмектесіңіз.
  • Жаңа топтарды ұсыну, баптау және іске қосу процестерін басқарыңыз, сондай-ақ бекітілген қолданыстағы шоттардағы жаңа әкімшілерге көмектесіңіз.
  • Тіркелу жұмыстарын, тіркелу кездесулерін және төлемдер жәрмеңкелерін үйлестіріңіз.
  • Команда мүшелеріне тәлімгерлік көрсетіңіз.

Талаптар

  • Бакалавр дәрежесі.
  • 2 500 немесе одан көп адамды қамтитын топтарға қолдау көрсететін топтық сақтандыру шоттарын басқару саласында кемінде бес жыл тәжірибе.
  • Кеңсенің бекітілген аумағындағы әр штат үшін өмірді және мүгедектікті сақтандыру лицензиялары.
  • Жұмыс мақсатында пайдалануға болатын, тиісті сақтандыру өтемі бар жеке автокөлікке қолжетімділік.
  • Қауіпсіз көлік жүргізу тарихы.
  • Қажет болған жағдайда клиенттермен және брокерлермен жеке кездесулер өткізу үшін аумақ ішінде сапар шегуге дайын әрі қабілетті болу.
  • Коннектикут штатындағы Хартфорд аймағында тұру.
  • Қылмыстық, еңбек, білім және лицензиялық тексерулерден сәтті өту.
  • Кепілдікке қойылатын талаптарды орындай алу.

Артықшылықтар

  • Медициналық, стоматологиялық және көру қызметтерін қамту.
  • Компанияның сәйкес жарналары бар 401(k) жоспары.
  • Жыл сайынғы ынталандыру бонусын алу мүмкіндігі.
  • 11 мереке күні, екі сауықтыру күні және жыл сайынғы сегіз еріктілік сағатын қамтитын ақылы демалыс.
  • Еңбек өтіліне қарай қосымша ақылы демалыс жиналады.
  • Қолдаушы және жедел әрекет ететін басшылық.
  • Мансаптық даму және өсу мүмкіндіктері.
  • Ақылы ата-ана демалысы.
  • Бала асырап алу және суррогат ана қызметіне көмек.
  • Жарамды коммерциялық емес ұйымдар мен мектептерге жасалған қайырымдылықтарға екі еселенген сәйкестендірілген жарна ұсынатын қызметкерлердің қайырымдылық бағдарламасы.
  • Жұмыс пен жеке өмір теңгерімін қолдауға арналған төлемдер.