A The Standard biztosítási, nyugdíj- és befektetési megoldásokat kínál magánszemélyek, családok, munkáltatók és szervezetek számára. Az 1906-ban alapított, oregoni Portlandben működő központtal rendelkező vállalat élet- és rokkantsági biztosítást, járadékokat, fogászati és látásbiztosítást, valamint nyugdíjprogramokat nyújt. Tevékenysége a pénzügyi védelmet a juttatások kezelésével és a pénzügyi jóllétet támogató szolgáltatásokkal ötvözi, így segíti az egészségügyben, a jogi és tanácsadói területeken, valamint más ágazatokban működő ügyfeleket és szervezeteket.
Csoportos juttatásokért felelős ügyfélmenedzser – Hartford, hibrid
A The Standard csoportos biztosítási juttatási ügyfeleit kezeli a Hartford térségében. Irányítja a megújításokat, a megtartási terveket, az ajánlatokat, az ügyfélkapcsolatokat és az új ügyfelek bevezetését.
Leírás
- Rendszeres helyszíni találkozókkal, tárgyalással, egyértelmű kommunikációval, problémamegoldással és gyors szolgáltatással építse és tartsa fenn a kiemelt kötvénytulajdonosi és értékesítői kapcsolatokat.
- Hangolja össze a központi irodai csapatok és az ügyfelek munkáját a tervek fejlesztése és az adminisztratív eltérések kijavítása érdekében.
- A megújítás előtt találkozzon az ügyfelekkel a kárelőzmények felmérése, a szerződés megfelelőségének értékelése, valamint a fedezeti vagy szerződéses frissítések ajánlása céljából.
- Felügyelje a kijelölt ügyfelek módosítási tevékenységeit.
- Dolgozzon együtt az értékesítési képviselőkkel és a kockázatelbírálókkal a megújítások nyomon követése és személyre szabott megtartási tervek kidolgozása érdekében.
- Gyűjtse össze a kockázatelbírálási információkat, értékelje a kárelőzményeket, támogassa a megújítás indoklását, és tegyen javaslatot az ügyfél változtatásaira.
- Tárgyaljon a díjakról, a szerződéses feltételekről és az adminisztratív ügyekről regionális és országos ügyfelek esetében.
- Keressen lehetőségeket további fedezeti ágak bevezetésére és a meglévő juttatási tervek fejlesztésére.
- Vizsgálja meg az érvényben lévő ajánlatokra vonatkozó kéréseket, és tartson ajánlati bemutatókat a brókerek és a kötvénytulajdonosok számára.
- Segítse az 500-nál több személyt lefedő országos és regionális ügyfelek megszerzését, benyújtását és bevezetését.
- Irányítsa az új csoportok benyújtását, beállítását és telepítését, miközben támogatja a kijelölt meglévő ügyfelek új adminisztrátorait.
- Koordinálja a beiratkozási tevékenységeket, a beiratkozási találkozókat és a juttatási vásárokat.
- Mentorálja a csapattagokat.
Követelmények
- Alapképzésben szerzett diploma.
- Legalább ötéves tapasztalat csoportos biztosítási ügyfélkezelésben, legalább 2500 főt lefedő csoportok támogatásával.
- Élet- és rokkantsági biztosítási engedélyek az iroda kijelölt területének minden államára.
- Megfelelő biztosítási fedezettel rendelkező személygépkocsi üzleti célú használathoz.
- Biztonságos vezetési előélet.
- Hajlandóság és képesség a területen belüli utazásra, szükség szerint személyes ügyfél- és bróker-találkozók céljából.
- A Connecticut állambeli Hartford térségében kell laknia.
- A büntetőjogi, foglalkoztatási, oktatási és engedélyezési ellenőrzések sikeres teljesítése.
- A kezességi követelmények teljesítésének képessége.
Juttatások
- Egészség-, fogászati és látásbiztosítási fedezet.
- 401(k) program munkáltatói hozzájárulás-egyeztetéssel.
- Éves ösztönző bónusz lehetősége.
- Fizetett szabadság, amely 11 ünnepnapot, két jólléti napot és évi nyolc önkéntes órát foglal magában.
- A szolgálati idő alapján további szabadság gyűjthető.
- Támogató és gyorsan reagáló vezetés.
- Karrierfejlesztési és előrelépési lehetőségek.
- Fizetett szülői szabadság.
- Örökbefogadási és béranyasági támogatás.
- Munkavállalói adományozási program, amely a jogosult nonprofit szervezeteknek és iskoláknak nyújtott adományokhoz kétszeres munkáltatói hozzájárulást biztosít.
- A munka és a magánélet egyensúlyát támogató juttatások.