Leonardo DRS — өндіріс, қорғаныс және аэроғарыш салаларында жұмыс істейтін орныққан компания. 1969 жылы құрылған компания 5 001-ден 10 000-ға дейін қызметкері бар ірі жұмыс беруші ретінде сипатталады. Компания профилі техникалық бағыттағы салаларға қызмет көрсететін тәжірибелі ұйымнан мүмкіндік іздейтін жұмыс іздеушілерге қосымша мәлімет береді.
Өндіріс инженері II - Биверкрик, Огайо штатында жұмыс орнында
Өндіріс инженері II лауазымы процестерді жоспарлауға, өндіріс талаптарына сай жобалауға және өндіріске қолдау көрсетуге бағытталған. Қорғаныс және барлау өнімдерін қолдайтын Leonardo DRS командасына қосылыңыз.
Сипаттама
- Өндірістік операцияларға тікелей инженерлік қолдау көрсету
- Өндірістік операцияларды жобалау, дайындау, өзгерту және бағалау
- Өндірістік операцияларға арналған жоспарлар әзірлеу, қолдау зерттеулерін жүргізу, талдаулар немесе сынақтар орындау
- Қажет болған жағдайда сызбашылар мен техниктердің жұмысын тағайындау және үйлестіру
- Өндіріс процестерінің жоспарларын, сынақ талаптарын, өндірістік ағындар мен қуат жоспарларын жасау
- Егжей-тегжейлі жобаларды өндірістік жарамдылығы мен іске асырылуы тұрғысынан қарау
- Ұйымның миссиясын, құндылықтары мен мәдениетін қолдау және сақтау
Талаптар
- Тиісті инженерлік мамандық бойынша бакалавр дәрежесі және 2–5 жыл тиісті инженерлік тәжірибе немесе білім, оқу және тәжірибенің баламалы үйлесімі
- Тиісті мамандану салаларына өндіріс, өнім өндіру, өнеркәсіп, дәнекерлеу, құрал жасау, сынақ, өңдеу, бағдарламалық жасақтама немесе робототехника кіруі мүмкін
- АҚШ азаматтығы талап етіледі
- Қолданыстағы Қорғаныс министрлігінің қауіпсіздік рұқсаты немесе жұмыс басталғаннан кейін ақылға қонымды мерзім ішінде оны алу мүмкіндігі
Артықшылықтар
- Медициналық, стоматологиялық және көру қабілетіне арналған сақтандыру
- Компанияның медициналық жинақ шотына жарналары
- Телемедицина қызметтері
- Өмірді және еңбекке жарамсыздықты сақтандыру
- Заң көмегін сақтандыру
- 401(k) жинақ жоспары
- Дене, эмоциялық және қаржылық әл-ауқатты қолдайтын салауатты өмір салты бағдарламалары
- Мансаптық өсу, кәсіби даму және дағдыларды жетілдіру бағдарламалары мен іс-шаралары
- 9/80 бағдарламасы арқылы икемді жұмыс кестесі
- Бәсекеге қабілетті демалыс күндерінің мөлшері
- Денсаулыққа байланысты және шұғыл демалыс
- Ата-анаға берілетін ақылы демалыс
- Қоғамға қызмет көрсету сағаттары