Leonardo DRS è un’azienda affermata che opera nei settori della produzione, della difesa e dell’aerospazio. Fondata nel 1969, viene presentata come un grande datore di lavoro con una forza lavoro compresa tra 5.001 e 10.000 persone. Il profilo aziendale offre un contesto a chi cerca lavoro ed esplora opportunità in un’organizzazione esperta al servizio di industrie caratterizzate da una forte componente tecnica.
Ingegnere di produzione II - In presenza a Beavercreek, Ohio
Ruolo di Ingegnere di produzione II incentrato sulla pianificazione dei processi, sulla progettazione per la producibilità e sul supporto alla produzione. Entra in Leonardo DRS per contribuire a prodotti per la difesa e l’intelligence.
Descrizione
- Fornire supporto ingegneristico direttamente alle operazioni di produzione
- Progettare, fabbricare, modificare e valutare le operazioni di produzione
- Sviluppare piani, condurre studi di supporto ed eseguire analisi o test per le operazioni di produzione
- Assegnare e coordinare il lavoro di disegnatori e tecnici secondo necessità
- Creare piani dei processi di produzione, requisiti di test, flussi produttivi e piani di capacità
- Esaminare i progetti dettagliati per verificarne la producibilità e la realizzabilità produttiva
- Promuovere e sostenere la missione, i valori e la cultura dell’organizzazione
Requisiti
- Laurea in una disciplina ingegneristica pertinente e 2-5 anni di esperienza ingegneristica rilevante, oppure una combinazione equivalente di istruzione, formazione ed esperienza
- Le specializzazioni pertinenti possono includere produzione, processi produttivi, ingegneria industriale, saldatura, attrezzaggio, collaudo, lavorazione, software o robotica
- È richiesta la cittadinanza statunitense
- È richiesta un’autorizzazione di sicurezza attiva del Dipartimento della Difesa o la capacità di ottenerla entro un periodo ragionevole dall’inizio del rapporto di lavoro
Benefit
- Copertura medica, dentistica e oculistica
- Contributi aziendali a un conto di risparmio sanitario
- Servizi di telemedicina
- Assicurazione sulla vita e per invalidità
- Assicurazione legale
- Piano di risparmio 401(k)
- Programmi di benessere a sostegno del benessere fisico, emotivo e finanziario
- Programmi e attività per la crescita professionale, lo sviluppo professionale e l’acquisizione di competenze
- Orario flessibile attraverso il programma 9/80
- Indennità ferie competitiva
- Congedi per motivi di salute e di emergenza
- Congedo parentale retribuito
- Ore per il servizio alla comunità