Clio - Cloud-Based Legal Technology
Clio - Cloud-Based Legal Technology
1,001 – 5,000 従業員
SaaSセキュリティ法律
Clioは、法律事務所向けにクラウドベースの法律業務管理ソフトウェアを開発しており、顧客受付、請求、文書管理、カレンダー管理など、日々の業務に必要なさまざまな機能を統合しています。同社のSaaSプラットフォームは、法律専門家による管理業務の整理、安全なデータ保管、250以上の連携ツールとの業務プロセスの接続を支援します。個人開業の弁護士から小規模事務所、大規模組織まで、世界中の法律専門家や組織にサービスを提供し、リーガルテック、サービスとしてのソフトウェア、データセキュリティの領域で事業を展開しています。

スタッフコンテンツマネージャー、ドイツ法務コンテンツ(ドイツ国内リモート)

判例法、法令、出版品質、AIを活用した法律調査にまたがる、Clioのドイツ法務コンテンツ戦略を主導します。ドイツ市場向けに、カバレッジ、堅牢なコンテンツパイプライン、測定可能な事業成果を担います。

仕事内容

  • Clioのドイツ法務コンテンツのロードマップを管理し、完全性、更新速度、リッチ化、信頼性の目標を定める。
  • beck-online、Wolters Kluwer Germany、jurisと比較し、ドイツ法務コンテンツの網羅性、最新性、品質の基準を設定する。
  • ドイツコンテンツの成果を収益につなげながら、成約率、顧客の信頼、継続率を高める。
  • ドイツの判例法と法令の不足を特定し、法的な重要性、顧客需要、競争上の影響、改善コストに基づいて優先順位を付ける。
  • ライセンス、法務、コーポレート・デベロップメントと連携し、内製、購入、ライセンスの意思決定を主導する。
  • コンテンツオペレーションおよびエンジニアリングと優先順位付きバックログを管理し、Icebergへの移行を支援する。
  • 信頼性の高いコンテンツパイプラインを開発し、脆弱な第三者依存と手作業を減らし、監視、耐障害性、復旧の基準を確立する。
  • ドイツの編集・オペレーションチームと連携し、引用、改正、要約、階層構造など、判例法と法令のメタデータを強化する。
  • 編集品質レビューとAIツールを組み合わせ、コンテンツの発見と下流のAIアプリケーションを改善する。
  • 財務およびFP&Aと連携し、ドイツコンテンツの支出を管理するとともに、文書単価、取り込み速度、カバレッジの同等性、リッチ化の到達範囲を報告する。
  • 四半期ごとにコンテンツ委員会へ、ロードマップの進捗、リスク、事業インパクトを報告する。
  • Clioのドイツ向けカバレッジを地域プロバイダーと比較し、法律テキストに関する新たなAIおよびNLPアプローチを把握する。
  • 裁判所、出版社、オープンデータ組織との関係を構築する。
  • プロダクト、セールス、マーケティング、サポートチームにClioのドイツコンテンツを理解してもらい、『ドイツ法務資料リファレンスガイド』を維持する。
  • 広範なドイツ法務コンテンツの専門知識を要するエンタープライズ案件を支援する。これにはプロダクトマーケティングとセールスイネーブルメントも含まれる。

応募要件

  • 法律出版、法律データ、またはコンテンツ・プロダクトマネジメントで7~10年の経験があり、構想から提供までコンテンツポートフォリオを担当した経験。
  • ドイツの法制度と出版市場に関する深い知識。権威性と最新性に関する現地基準を含む。
  • 法律調査または実務プラットフォームで、ドイツの判例法と法令を直接扱った経験。
  • シニアまたはスタッフレベルで戦略を主導し、プロジェクト遂行を超えた測定可能な成果を示せること。
  • 強いプロダクトオーナーシップを持ち、直接の権限なしにチーム横断でリードできること。
  • 定量分析とROIモデリングを優先順位付けに活用できること。
  • ETLパイプライン、取り込みシステム、メタデータ構造に慣れていること。
  • 技術・非技術の関係者、経営層を含む相手に明確に伝えられること。
  • 他チームに採用された基準または運用方法を確立した経験。
  • AIを通じて自身の専門性を継続的に高めることに強い関心があること。

福利厚生

  • 競争力があり公平な報酬。
  • 手厚い健康保険。
  • 歯科保険。
  • 視力保険。
  • 柔軟な有給休暇。年間20日の取得を推奨。
  • 年間2,000ドルのカウンセリング給付。
  • RRSPマッチング。
  • RESP拠出。
  • Clioversaryによる勤続表彰。3年、5年、7年、10年の節目には特別な表彰を含む。
  • 採用プロセス全体でアクセシビリティへの配慮を提供。

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