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Careers at Crown
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Industria manifatturieraLogisticaTrasporti
Careers at Crown mette in contatto chi cerca lavoro con opportunità presso Crown Equipment Corporation, un produttore di attrezzature per la movimentazione dei materiali al servizio dei settori della logistica, dei trasporti e della produzione. Le assunzioni riguardano ingegneria, produzione, tecnologia dell’informazione, vendite e assistenza clienti, con ruoli adatti a persone interessate all’innovazione industriale, alla qualità dei prodotti e al supporto dei clienti durante l’intero ciclo di vita delle attrezzature. L’offerta professionale dell’azienda valorizza inoltre lo sviluppo professionale e il benessere dei dipendenti.
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Offerte dell’azienda

Rappresentante vendite post-vendita - Aurora, Colorado (in sede)

Vendi programmi di manutenzione per attrezzature di movimentazione dei materiali e ricambi da catalogo per Crown Equipment. Gestisci un territorio assegnato, sviluppa i clienti e contribuisci alla fidelizzazione attraverso le vendite B2B.

USStati UnitiCOColoradoIn sedeTempo pienoJuniorIntermedioNessuna laurea richiestaLingua Richiesta: ingleseVendite

Descrizione

  • Vendere programmi di manutenzione contrattuale e ricambi da catalogo per attrezzature di movimentazione dei materiali
  • Sviluppare nuove opportunità commerciali e rafforzare i principali clienti esistenti all'interno di un territorio assegnato
  • Valutare le opportunità, individuare i responsabili delle decisioni e costruire relazioni attraverso chiamate a freddo, presentazioni e follow-up dei lead
  • Creare strategie di vendita, proposte e previsioni
  • Realizzare dimostrazioni dei prodotti e presentazioni commerciali
  • Preparare preventivi, report sui costi, report sulle prestazioni e comunicazioni con i clienti
  • Creare piani territoriali che migliorino la copertura dei clienti, generino nuove opportunità e sostengano la fidelizzazione
  • Monitorare la soddisfazione dei clienti
  • Mantenere registri accurati delle chiamate commerciali, dei file dei clienti e dei registri delle attività utilizzando sistemi online
  • Esaminare l'attività di vendita con la direzione

Requisiti

  • Meno di due anni di esperienza pertinente
  • Diploma di scuola superiore o equivalente
  • Efficaci capacità comunicative, interpersonali, organizzative e informatiche
  • Disponibilità e volontà di lavorare al di fuori del normale orario di lavoro durante la preparazione delle attività commerciali
  • Sono preferibili diversi anni di esperienza di successo nelle vendite
  • È preferibile esperienza nelle vendite business-to-business
  • Spiccate capacità di problem solving
  • Elevato senso di urgenza, responsabilità e automotivazione
  • Capacità di collaborare efficacemente in un ambiente di squadra
  • Laurea in gestione aziendale, marketing, imprenditorialità, vendite professionali o una disciplina aziendale correlata costituisce un plus

Benefit

  • Retribuzione competitiva
  • Copertura sanitaria, odontoiatrica, oculistica e dei farmaci da prescrizione con contributi aziendali
  • Conti di risparmio sanitario
  • Conti di spesa flessibili
  • Piano 401(k) con una contribuzione aziendale del 100% sui primi 4% versati e maturazione immediata dei contributi integrativi
  • Copertura assicurativa sulla vita e per invalidità a carico dell'azienda
  • Assicurazione temporanea sulla vita integrativa facoltativa
  • Congedo parentale retribuito
  • Nove festività retribuite
  • Ferie retribuite maturate in base all'anzianità di servizio e alla posizione
  • 48 ore di congedo per malattia retribuito
  • Giorno del compleanno retribuito per i dipendenti non esenti
  • Rimborso delle tasse universitarie fino a 5.250 dollari per anno solare
  • Commissioni
  • Pacchetto di benefit per i dipendenti a tempo pieno

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