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51 – 200 Dipendenti
ConsulenzaImmobiliareMarketing
Engrain sviluppa tecnologie interattive e software per la visualizzazione dei dati destinati ai settori immobiliare multifamiliare, commerciale, residenziale, degli spazi di stoccaggio e della vendita al dettaglio. La sua suite di prodotti TouchTour® combina chioschi interattivi per le vendite, un’applicazione per iPad e la segnaletica digitale per aiutare i team immobiliari a coinvolgere potenziali clienti e residenti con informazioni tempestive. Engrain offre anche SightMap™, una piattaforma cartografica responsive che presenta dati immobiliari a livello di singola unità in un formato visivo integrato. Il profilo professionale dell’azienda è adatto a chi è interessato alla tecnologia immobiliare, alla visualizzazione dei dati e alle soluzioni software per il marketing e le vendite immobiliari.
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Offerte dell’azienda

Rappresentante vendite outbound - Engrain (Ibrido)

Genera riunioni qualificate per la tecnologia immobiliare multifamiliare basata su mappe di Engrain attraverso la prospezione outbound. Crea flussi di lavoro assistiti dall’IA per ampliare le pipeline di nuovi clienti, espansione del portafoglio e upsell.

USStati UnitiCACaliforniaCOColoradoFLFloridaILIllinoisIAIowaKSKansasKYKentuckyMDMarylandMAMassachusettsMIMichiganMNMinnesotaMOMissouriNYNew YorkPAPennsylvaniaTNTennesseeTXTexasUTUtahVAVirginiaWAWashington
55.000 $ – 60.000 $ / anno
IbridoTempo pienoJuniorLingua Richiesta: ingleseVendite

Descrizione

  • Genera una pipeline outbound a livello nazionale attraverso un elevato volume di contatti a freddo e a caldo per telefono, e-mail, LinkedIn e social media
  • Si concentra sull’acquisizione di nuovi clienti eseguendo al contempo campagne per la crescita del portafoglio, gli upsell e nuove opportunità di progetto
  • Raggiunge gli obiettivi settimanali e mensili di riunioni qualificate per nuovi account, upsell ed espansione del portafoglio
  • Coordina le attività con gli Account Executive per garantire passaggi fluidi e una forte partecipazione alle riunioni
  • Utilizza agenti di IA e strumenti di arricchimento per individuare segnali d’acquisto, strutture organizzative, stack tecnologici e fattori di mercato nel settore immobiliare multifamiliare
  • Crea e gestisce sistemi di prospezione basati sull’IA, inclusi prompt, sequenze personalizzate e flussi di ricerca automatizzati
  • Sviluppa e ordina le liste degli account target utilizzando dati firmografici e di intenzione
  • Adatta la comunicazione ai profili degli acquirenti e ai segmenti di clientela del settore immobiliare multifamiliare
  • Mantiene accurati i dati sui contatti, le informazioni sugli account e i record della pipeline in HubSpot e in altri strumenti di vendita
  • Condivide con l’intero team revenue messaggi efficaci basati sull’IA, prompt per la creazione di liste e approcci di cadenza ad alte prestazioni
  • Riporta alla leadership commerciale lavorando a stretto contatto con gli Account Executive

Requisiti

  • Laurea o esperienza pratica equivalente nelle vendite, nel business o in una disciplina correlata
  • Esperienza nella gestione o locazione di immobili multifamiliari e forte motivazione a passare alle vendite
  • In alternativa, da 1 a 3 o più anni di esperienza nelle vendite outbound in un ruolo SDR, BDR o di sviluppo del nuovo business, preferibilmente nel SaaS B2B o nella PropTech
  • Solida conoscenza o curiosità verso i profili degli acquirenti multifamiliari, i segmenti della gestione immobiliare e le tendenze operative del settore
  • Comprovata continuità nel raggiungere o superare gli obiettivi di attività outbound e generazione della pipeline
  • Esperienza pratica o forte predisposizione per strumenti di IA come ChatGPT, Claude, piattaforme di ricerca con IA, Clay o bot automatizzati di arricchimento
  • Padronanza di HubSpot, Salesloft o Outreach, LinkedIn Sales Navigator e dei relativi sistemi di vendita
  • Eccellenti capacità di comunicazione scritta e verbale
  • Mentalità resiliente, autonoma e da hunter, con impegno nel testare, perfezionare e vincere

Benefit

  • Assicurazione sanitaria, dentale e oculistica per i dipendenti completamente coperta secondo il piano base
  • Fino a 12 settimane di congedo parentale retribuito
  • Fino a 18 giorni di ferie retribuite all’anno
  • 10 festività retribuite ogni anno
  • Ambiente di lavoro adatto ai cani
  • Contributi aziendali corrispondenti al 401(k) fino al 4 per cento
  • Stanziamento annuale per lo sviluppo personale tramite il programma Grow475
  • Servizi in sede, tra cui una palestra professionale, uno spazio di lavoro moderno e flessibile, un coffee bar, spillatori per l’happy hour e una lounge per il team
  • Opzioni di lavoro ibride o completamente da remoto

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