Vinfen è un’organizzazione senza scopo di lucro che offre servizi sanitari e alla persona e sostiene persone e comunità dal 1977. I suoi programmi territoriali assistono persone con problemi di salute mentale, disabilità intellettive e dello sviluppo, lesioni cerebrali, autismo e altre difficoltà legate alla salute comportamentale. In oltre 500 sedi in Massachusetts e Connecticut, Vinfen offre servizi di recupero e abilitazione, supporto alla vita indipendente, sostegno all’istruzione e all’occupazione, servizi clinici e tra pari, nonché interventi in situazioni di crisi. L’organizzazione assiste circa 14.000 persone ogni anno e riunisce équipe sanitarie, di impatto sociale e di servizi alla persona impegnate nella tutela dei diritti, nella resilienza e nell’autodeterminazione. Le sue attività a favore della comunità comprendono inoltre partnership, volontariato, eventi e raccolte fondi.
Consulente residenziale senior e responsabile, servizi di salute mentale
Coordina il supporto residenziale per adulti con disturbi di salute mentale nel programma territoriale di Vinfen. Organizza il trattamento, il supporto per i farmaci, la risposta alle crisi, l’assistenza quotidiana e le attività della struttura.
Descrizione
- Fornire supporto diretto in una struttura residenziale GLE/SIE.
- Aiutare i residenti a superare gli ostacoli e a sviluppare competenze per vivere in autonomia.
- Attuare gli interventi del piano di trattamento con la guida del clinico LPHA del team.
- Supportare il direttore del programma nell’accoglienza dei nuovi residenti e nell’assegnazione delle attività quotidiane.
- Collaborare con il team integrato per rispondere alle esigenze dei residenti.
- Applicare approcci orientati alla ripresa e centrati sulla persona, di riduzione del danno, informati sul trauma, culturalmente competenti e basati sui punti di forza.
- Svolgere, quando assegnati, i compiti di responsabile dei farmaci, della sicurezza o dei diritti umani.
- Organizzare e condurre riunioni settimanali con i residenti, comprese le discussioni sui menu.
- Fare la spesa e aiutare i residenti a preparare i pasti.
- Conservare, somministrare, registrare e smaltire i farmaci secondo i requisiti MAP e insegnare ai residenti a gestirli.
- Incoraggiare i residenti a partecipare alla preparazione dei pasti e alla cura della struttura.
- Promuovere relazioni sociali positive e mantenere un ambiente residenziale accogliente e collaborativo.
- Essere un punto di riferimento per i vicini e tutelare gli interessi dei residenti.
- Partecipare a formazione, supervisione e riunioni del personale.
- Completare la documentazione richiesta, i rapporti sugli incidenti e gli inventari per il controllo delle infezioni.
- Contribuire al raggiungimento degli obiettivi di miglioramento della qualità.
- Fornire o assistere negli interventi in caso di crisi e predisporre l’accesso al supporto reperibile.
- Supportare approcci basati su prove, come il colloquio motivazionale, Housing First, WRAP, Seeking Safety e gli interventi cognitivo-comportamentali.
- Aiutare a organizzare i test di sorveglianza.
- Mantenere la struttura residenziale ed eseguire altri compiti assegnati.
Requisiti
- È richiesto il diploma di scuola superiore o equivalente.
- È preferibile un anno di esperienza come consulente residenziale con persone con problemi di salute mentale.
- È preferibile avere da uno a due anni di esperienza pertinente nei servizi alla persona.
- È necessario guidare, utilizzando un furgone Vinfen o un veicolo personale.
- Chi utilizza un veicolo personale deve mantenere un’adeguata copertura assicurativa e una buona condotta di guida.
- Presentare una patente di guida statunitense valida al momento dell’assunzione.
- Avere almeno 21 anni.
- Avere una patente di guida statunitense valida da almeno sei mesi.
- Superare un controllo dei precedenti per conducenti.
- Essere in grado di stare in piedi, camminare, piegarsi, inginocchiarsi, chinarsi, accovacciarsi, gattonare, arrampicarsi e svolgere mansioni fisicamente impegnative.
- Essere in grado di sollevare almeno 25 libbre con la tecnica corretta o con l’aiuto di un’altra persona.
- Essere in grado di usare un computer e le attrezzature d’ufficio.
- Essere in grado di assistere i residenti nelle attività quotidiane.
- Essere in grado di comunicare con residenti, personale e rappresentanti esterni.
- È richiesta la certificazione CPR entro due settimane dall’assunzione.
- È richiesta la certificazione di primo soccorso entro due settimane dall’assunzione.
- È richiesta la certificazione MAP entro 150 giorni dall’assunzione.
Benefit
- Piano pensionistico 401(a) interamente finanziato dal datore di lavoro, senza contributi richiesti al dipendente.
- Piano pensionistico 403(b) finanziato dal dipendente.
- Copertura medica, odontoiatrica e oculistica per i dipendenti idonei con un orario di almeno 30 ore settimanali.
- Contributo del datore di lavoro ai costi dell’assicurazione medica.
- Assicurazione sulla vita, per morte accidentale e smembramento e per invalidità a lungo termine pagata dal datore di lavoro.
- Assicurazione per invalidità a breve termine pagata dal datore di lavoro per i dipendenti idonei.
- Conti di rimborso con spese flessibili per la salute e l’assistenza ai familiari a carico.
- Assicurazione facoltativa sulla vita temporanea e intera, contro gli infortuni, le malattie gravi e indennità di ricovero ospedaliero.
- Ferie retribuite per i dipendenti con un orario di almeno 20 ore settimanali.
- Bonus di assunzione di $3,000.