CLEAResult
CLEAResult
CLEAResult sviluppa e offre programmi di efficienza energetica, transizione energetica e decarbonizzazione in tutto il Nord America. Fondata nel 2003, l’azienda collabora con aziende di servizi pubblici, governi e imprese per ridurre il consumo energetico e le emissioni attraverso servizi e tecnologie come marketplace di prodotti efficienti, monitoraggio dei gas serra e pianificazione energetica strategica. CLEAResult offre inoltre attività di formazione e sensibilizzazione che aiutano organizzazioni e individui ad adottare pratiche di risparmio energetico e a orientarsi verso un’energia più pulita.

Brand Manager, Sponsorizzazioni e Social Media

Guida le sponsorizzazioni, la governance del brand e i social media organici per i programmi di energia sostenibile di CLEAResult. Supporta le attività di brand, partnership, campagne ed eventi per i team negli Stati Uniti e in Canada.

Descrizione

  • Guidare le sponsorizzazioni sportive e altre partnership importanti di CLEAResult
  • Supervisionare i rapporti di sponsorizzazione, le consegne e il monitoraggio del ritorno sull’investimento
  • Collaborare con il Senior Manager degli Eventi sull’attivazione delle sponsorizzazioni, sulla partecipazione e promozione agli eventi e sulle opportunità di intervento
  • Agire come principale risorsa per il brand per il team canadese
  • Supportare le proposte canadesi, le schede commerciali, la promozione degli eventi e le relative richieste di brand
  • Gestire la strategia e l’esecuzione dei social media organici su tutti i canali
  • Gestire il coinvolgimento della community utilizzando script e materiali forniti dal Content Marketing Manager
  • Applicare e mantenere le linee guida del brand sui canali di Growth Marketing e nei materiali delle campagne
  • Collaborare con i designer sugli standard visivi e sulla modernizzazione del brand
  • Promuovere i contenuti delle campagne sui social media insieme ai Growth Marketing Manager e al Content Marketing Manager
  • Coordinarsi con la Comunicazione Corporate per garantire messaggi coerenti sui social media e nelle relazioni pubbliche a livello aziendale
  • Esaminare gli accordi di sponsorizzazione, i canali social e i requisiti del brand canadese durante i primi 90 giorni
  • Creare piani di attivazione delle sponsorizzazioni, framework per il ROI, calendari social, flussi di lavoro per le richieste canadesi e piani di remediation della governance del brand
  • Realizzare o preparare completamente la prima attivazione di sponsorizzazione e stabilire un coordinamento continuativo con la Comunicazione Corporate

Requisiti

  • Almeno cinque anni di esperienza nel marketing del brand, inclusa la gestione di sponsorizzazioni o partnership
  • Comprovata capacità di gestire una partnership importante dall’avvio al monitoraggio delle consegne e alla reportistica del ROI
  • Esperienza nella gestione dei social media organici su più canali e nel coinvolgimento delle community online
  • Familiarità con Frontify o un sistema comparabile di linee guida del brand
  • Capacità di supportare team distribuiti, inclusi i colleghi canadesi, e di collaborare con la Comunicazione Corporate
  • Esperienza nell’uso di software per la gestione e la programmazione dei social media
  • Esperienza nell’uso di strumenti di analisi dei social media
  • Familiarità con Claude o strumenti di IA simili per la redazione di contenuti social e la reportistica
  • Autorizzazione a lavorare nel Paese della posizione senza sponsorizzazione o supporto da parte del datore di lavoro
  • Le persone selezionate dovranno completare i controlli pre-assunzione
  • Ove applicabile, soddisfare gli standard di qualificazione DOT e rispettare le normative federali, statali e locali sui trasporti
  • È preferibile una conoscenza operativa dei requisiti canadesi di conformità del marketing, inclusa la CASL
  • È preferibile la conoscenza della lingua francese
  • È preferibile la conoscenza del settore dei servizi pubblici o dell’energia
  • Curriculum richiesto
  • Un esempio di sponsorizzazione o partnership gestita end-to-end, inclusa la misurazione dei risultati
  • Link a canali o account social media gestiti personalmente

Benefit

  • Assicurazione medica, odontoiatrica e oculistica
  • Servizio di assistenza sanitaria concierge finanziato dall’azienda
  • Piano 401(k) con contributo dell’azienda
  • Ferie pagate e congedi retribuiti per malattia, motivi personali e congedo parentale
  • Tempo retribuito per attività di volontariato
  • Programma di riconoscimento dei dipendenti con riscatto di carte regalo
  • Programma di assistenza ai dipendenti
  • Accesso a corsi di formazione on demand
  • Pari opportunità di lavoro

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