11 – 50 Karyawan
KonsultasiPropellerhead adalah perusahaan layanan dan konsultasi TI asal Selandia Baru yang membantu organisasi pemerintah, komersial, dan nirlaba mengembangkan serta meningkatkan solusi teknologi. Pekerjaannya memadukan perangkat lunak sumber terbuka dengan pengembangan berbasis Agile dan Lean, serta menggunakan praktik seperti Design Thinking untuk membentuk hasil yang bertahap dan berfokus pada pengguna. Budaya kerja perusahaan menekankan kolaborasi, komunikasi yang jelas, fleksibilitas, dan perbaikan berkelanjutan, dengan Holacracy sebagai salah satu kerangka yang memengaruhi cara timnya bekerja.
Insinyur Keandalan Sistem
Tingkatkan infrastruktur Azure, alur kerja deployment, dan keandalan layanan sebagai bagian dari tim rekayasa berbantuan AI. Dukung platform digital khusus melalui otomatisasi, penanganan insiden, dan peningkatan operasional berkelanjutan.
Deskripsi
- Rancang arsitektur deployment Azure bersama tim pengembangan inti.
- Pimpin penyiapan lingkungan deployment, termasuk server, layanan, dan jaringan, sambil berkoordinasi dengan pemangku kepentingan teknis klien.
- Terapkan keamanan, skalabilitas, kemudahan dukungan, dan kinerja dalam arsitektur solusi.
- Bantu tim pengembangan memelihara pipeline integrasi dan deployment berkelanjutan.
- Jalankan rilis perangkat lunak terjadwal saat otomatisasi penuh belum tersedia.
- Siapkan alat pemantauan dan peringatan, lalu hubungkan dengan perangkat lunak meja bantuan.
- Bantu memilah tiket dukungan dan memecahkan masalah.
- Bantu mendiagnosis dan menyelesaikan masalah pada jam kerja serta melalui giliran siaga bersama di luar jam kerja.
- Siapkan laporan insiden yang berisi rekomendasi untuk mengurangi risiko kejadian berulang.
- Bekerja sama dengan tim pengembangan inti untuk menerapkan langkah mitigasi.
- Lacak insiden dan beri tahu klien tentang perkembangannya.
- Rencanakan dan lakukan peningkatan proaktif untuk mengurangi masalah dukungan.
- Otomatiskan pekerjaan berulang agar tidak perlu ditangani secara manual setiap kali.
- Gunakan bantuan AI untuk mendokumentasikan arsitektur sistem serta proses konfigurasi dan deployment.
- Bagikan pengetahuan teknis kepada pengembang dukungan di berbagai tim.
- Pertahankan operasional yang ada dan tingkatkan keandalan perangkat lunak serta infrastruktur sambil mengurangi biaya.
Persyaratan
- Berpengalaman sebagai Site Reliability Engineer, Systems Reliability Engineer, DevOps Engineer, atau dalam peran sejenis.
- Nyaman menggunakan AI untuk mendiagnosis masalah, menulis skrip, mengotomatiskan pekerjaan, dan mendokumentasikan proses dalam pipeline pengiriman berbantuan AI.
- Mahir membangun aplikasi web yang skalabel.
- Menguasai Rust, Java, .NET, atau Go.
- Berpengalaman dengan JavaScript, HTML, CSS, Node.js, ReactJS, AngularJS, atau kerangka kerja front-end sejenis.
- Memiliki pengalaman scripting yang terbukti dengan PowerShell, Ruby, Python, shell, atau bahasa scripting umum lainnya.
- Berpengalaman luas dengan arsitektur deployment Microsoft Azure, pipeline deployment Microsoft DevOps, GitHub Actions, dan Terraform.
- Berpengalaman mengelola lingkungan server cloud Linux.
- Mampu memecahkan masalah dan mengonfigurasi jaringan virtual.
- Mengenal New Relic, Dynatrace, atau alat pemantauan sejenis, termasuk dasbor dan integrasi peringatan.
- Mampu beralih di antara berbagai teknologi dan lingkungan yang kompleks.
- Tetap tenang saat menangani masalah berprioritas tinggi.
- Memiliki pertimbangan yang baik untuk menilai diagnosis yang dihasilkan AI dan mengetahui kapan perlu memverifikasinya secara manual.
- Sangat termotivasi untuk belajar dan mengembangkan keterampilan baru.
- Harus berdomisili di Auckland.
- Harus bekerja dari kantor tiga hari per minggu dan sesekali hadir sesuai kebutuhan klien dan tim.
- Kandidat yang melanjutkan proses mungkin diminta menyetujui pemeriksaan kepolisian, riwayat kredit, dan pemeriksaan lainnya, serta memberikan bukti kualifikasi.
Tunjangan
- Budaya tim yang menghargai inovasi, pembelajaran, dan kolaborasi.
- Pekerjaan beragam, menarik, dan berorientasi komersial untuk klien terkemuka.
- Kesempatan untuk mengembangkan karier dan keterampilan profesional.
- Sesi berbagi pengetahuan setiap dua minggu, dengan makan siang disediakan.
- Gaji kompetitif.
- Skema Pembelian Saham Karyawan.
- Pengaturan kerja hibrida antara kantor dan rumah.
- Kantor yang dirancang dengan baik.
- Tempat kerja dengan kesempatan setara dan bebas diskriminasi.