A Marsh McLennan globális professzionális szolgáltató vállalat, amely kockázatkezelési, stratégiai és munkavállalókkal kapcsolatos tanácsadási területeken működik. Üzletágai közé tartozik a biztosítási alkuszati és kockázatkezelési szolgáltatásokat nyújtó Marsh; a viszontbiztosításra és tőkestratégiákra összpontosító Guy Carpenter; az egészségügyi, vagyonkezelési és karrier-tanácsadással foglalkozó Mercer; valamint a stratégiára, gazdasági kérdésekre és márkatanácsadásra szakosodott Oliver Wyman. A világszerte több mint 85 000 munkatársat foglalkoztató Marsh McLennan egyesíti a pénzügy, a tanácsadás, a marketing és a kapcsolódó professzionális szolgáltatások terén szerzett szakértelmet. A vállalat toborzása mind a négy üzletágban kiterjed az ügyfél-tanácsadást, a kockázatelemzést, az üzleti stratégiát, a tanácsadást és az operatív csapatok támogatását végző munkakörökre.
Vezető termékfejlesztési menedzser a Marsh McLennannél – Gurugram, hibrid munkavégzés
Agilis termékfejlesztési csapatokat vezethet a Marsh McLennannél, biztonságos szoftvereket és mesterséges intelligencián alapuló megoldásokat szállítva egy globális kockázatkezelési és tanácsadási üzletág számára. Irányítsa a csapatteljesítményt, a szállítás minőségét, a modernizációt és a folyamatos fejlesztést.
Leírás
- A kijelölt csapatok szoftverszállításának irányítása a kezdeti követelményektől az éles kiadásig
- A szállítás előrehaladását akadályozó tényezők megszüntetése
- Motivált, együttműködő, hatékony és önálló csapatok kialakítása
- Éles használatra kész szoftverek szállítása egy vagy több termékhez vagy megoldáshoz
- Jellemzően két, egyenként öt-kilenc fős csapat felügyelete
- Az együttműködés ösztönzése, a szervezeti silók csökkentése és az akadályok elhárítása
- A Scrum- és Kanban-gyakorlatok alkalmazása Agilis szakértőként
- Nagy teljesítményű csapatok fejlesztése és szükség esetén gyakorlati támogatás nyújtása
- A szoftverfejlesztés, az architektúra, a tesztelés és a biztonság bevált gyakorlatainak előmozdítása
- A technikai adósság, az elavulás, a biztonság és a modernizáció kezelése a termék teljes életciklusa során
- Hatékony Agilis irányítás és ceremóniák fenntartása
- Termékkiadások tervezése és az Increment Planning munkamenetek levezetése
- Mesterséges intelligencián alapuló megoldásokat fejlesztő és karbantartó csapatok vezetése
- A szállítási mutatók használata a döntéshozatal támogatására
- A csapat folyamatos fejlesztési backlogjának kezelése a piacra kerülési idő, a hatékonyság és a minőség javítása érdekében
- A felelősségvállalás és a kölcsönös tisztelet erősítése mellett a csapatok mentorálása és támogatása
- Egy vagy több csapatvezető közvetlen irányítása is a feladat része lehet
- Kijelölt, több szakterületet érintő munkafolyamatok vezetése
Követelmények
- Informatikai, mérnöki vagy kapcsolódó szakon szerzett alap- vagy mesterfokú diploma
- 10–12 év szakmai tapasztalat
- Bizonyított eredményesség technológiai megoldások szállításában szabályozott, összetett, többtermékes környezetben
- Széles körű műszaki ismeretek a szoftverarchitektúra, a tesztelés, a DevOps, a generatív mesterséges intelligencia, a biztonság és az üzemeltetési szállítás területén
- Adatalapú megközelítés a szállítási teljesítmény értékeléséhez és jelentéséhez
- Erős érdekeltfél-kezelési készségek
- Előnyt jelent a mesterségesintelligencia-modellfejlesztés alkalmazásokba történő integrálásában szerzett tapasztalat
- Elosztott csapatok vezetésében és motiválásában szerzett tapasztalat
- Az Agilis módszertanok átfogó ismerete
- Agilis tanúsítvány, például PSM, CSP, SAFe, ICP-ACC vagy azzal egyenértékű képesítés
- .NET, SQL-tárolt eljárások, Angular, MongoDB és munkafolyamat-automatizálás használatával történő megoldásszállítási tapasztalat
- ADO használatában szerzett tapasztalat a munka teljes életcikluson át történő kezeléséhez
- Jártasság a mutatóalapú munkakövetésben és a szállítási tevékenység üzleti értékhez kapcsolásában
- A nyugdíjpénztári és/vagy befektetési terület ismerete, valamint kapcsolódó termékek kezelésében szerzett tapasztalat
- Erős projektmenedzsment-, kommunikációs és ügyfélszolgálati készségek
- Megoldások koncepciótól a megvalósításon át a folyamatos támogatásig történő vezetésének tapasztalata
- A bérszámfejtési könyvelés ismerete előnyt jelent
Juttatások
- Szakmai növekedési és fejlődési lehetőségek
- Érdekes munka támogató vezetés mellett
- Befogadó és lendületes munkahelyi kultúra
- Karrierépítési lehetőségek
- A jóllétet támogató juttatások és elismerések
- Rugalmas munkakörnyezet
- Távoli munkavégzési lehetőség
- Együttműködési, kapcsolatépítési és szakmai fejlődési lehetőségek az irodában