DSV - Global Transport and Logistics
DSV - Global Transport and Logistics
A DSV - Global Transport and Logistics globális szállítmányozási és logisztikai vállalat, amely segít a vállalkozásoknak az áruk légi, tengeri, közúti és vasúti hálózatokon keresztüli szállításában, tárolásában és kezelésében. Szolgáltatásai közé tartozik a szerződéses logisztika, a raktározás és az ellátási lánc támogatása, amelyeket olyan digitális eszközök egészítenek ki, mint a myDSV, a szállítmánykövetés, valamint a foglaláshoz és az átláthatósághoz használható API- vagy EDI-kapcsolat. A DSV az autóipar, az egészségügy, a repülőgépipar és a fogyasztási cikkek területén is kiszolgál ügyfeleket, széles nemzetközi hálózatát pedig a működési hatékonyság, az innováció és a fenntarthatóbb logisztika iránti elkötelezettség jellemzi.

Operációs felügyelő - South Bend

Vezesse a DSV beérkeztetési, kiszállítási és raktári műveleteit a South Bendben működő, helyszíni munkakörben. Irányítsa a csapatokat, a munkaerő-tervezést, az ügyfélszolgálatot és a teljesítményt az operatív KPI-ok alapján.

Leírás

  • Felügyeli a beérkeztetési, kiszállítási, termékelhelyezési és ügyfélkommunikációs tevékenységeket
  • Koordinálja a munkaerő-beosztásokat, a helykihasználást, a berendezéseket és a létszámokat
  • Munkatársakat toboroz és képez, napi feladatokat oszt ki, teljesítményértékeléseket végez, kezeli a teljesítménnyel kapcsolatos problémákat és megoldja az operatív kérdéseket
  • Az üzemeltetési vezető vagy az elosztóközpont-vezető irányítása alatt felügyeli az átvételi, raktározási és szállítási tevékenységeket
  • Vezeti a munkatársi értekezleteket, és hozzájárul a folyamatos fejlesztési kezdeményezésekhez
  • Jelenti a kritikus operatív problémákat a felső vezetőknek és az ügyfél képviselőinek
  • Rendszereket és eljárásokat alakít ki a műveletek, berendezések és termékek biztonságos, hatékony és nyereséges kezeléséhez
  • Irányítja a termelékenységi, szolgáltatási, minőségi és ügyfél-KPI-célokhoz viszonyított teljesítményt
  • Költségcsökkentési kezdeményezéseket valósít meg, és jelenti azok eredményeit
  • Útmutatást és támogatást nyújt a humánerőforrás számára
  • Segítséget nyújt a toborzásban, képzésben, szakmai fejlődésben, előléptetésekben, béremelésekben és egyéb HR-tevékenységekben
  • Képzi és értékeli a raktári dolgozókat
  • Napi munkaterveket készít munkamegrendelések, érkezési értesítések és ügyféligények alapján
  • Feladatokat oszt ki, és az operatív igények változásával módosítja a raktárterületet, a készleteket, a berendezéseket és a létszámot
  • Ellenőrzi a munka minőségét és mennyiségét, mentorálja a dolgozókat, és felügyeleti feladatokat delegál a csoportvezetőknek
  • Tájékoztatja a vezetőt a napi előrehaladásról, kihívásokról és problémákról
  • Szükség esetén részt vesz a fizikai raktári műveletekben
  • Motiválja a dolgozókat, és hozzájárul az ügyfélelégedettséghez
  • Támogatja a munkatársak fejlődését, és elvégzi az éves teljesítményértékeléseket
  • Képzi és támogatja a munkatársakat a vállalati és ügyféloldali standard működési eljárásokkal (SOP-k) kapcsolatban

Követelmények

  • Középiskolai végzettség vagy GED
  • Legalább három év tapasztalat logisztikai, elosztási vagy kapcsolódó környezetben
  • Legalább egy év vezetői vagy felügyeleti tapasztalat
  • Targoncavezetői képzési program sikeres elvégzése
  • Microsoft Office-ismeret, beleértve az Excelt, a Wordöt és a PowerPointot
  • RF-szkennerek használatában szerzett tapasztalat
  • A raktárirányítási rendszer (WMS) funkcióinak ismerete
  • Angol nyelvű olvasási, írásbeli és szóbeli kommunikációs készség
  • Üzleti kommunikációs készség
  • Alapfokú vagy középfokú matematikai készség a mennyiségek ellenőrzéséhez, a készlet megszámlálásához, valamint a termékek kezeléséhez, tárolásához és elosztásához
  • Nagyfokú figyelem a részletekre és pontosság
  • Hatékony szervezési és személyzetirányítási készség
  • Erős írásbeli és szóbeli kommunikációs készség
  • Vezetői, felügyeleti és tervezési képesség
  • Hajlandóság rugalmas munkarendben, beleértve az éjszakai és hétvégi munkát is dolgozni
  • Képesség a keresztképzésben való részvételre
  • Képesség a változásokhoz való alkalmazkodásra és a gyors tempójú környezetben való hatékony munkavégzésre
  • Képesség a kötelező vagy önként vállalt túlóra elvégzésére az üzleti igényeknek megfelelően
  • Képesség szabályozott hőmérséklet nélküli raktári környezetben dolgozni
  • Képesség 11–20 font súly emelésére, hordozására, tolására vagy húzására, valamint fej fölé nyúlásra, guggolásra vagy térdelésre

Juttatások

  • A fogyatékossággal élő, megfelelő képesítéssel rendelkező személyek számára észszerű alkalmazkodás biztosítható
  • A csapattagok számára szakmai fejlődési lehetőségek állnak rendelkezésre
  • A teljesítményértékelések alapján előléptetések és béremelések válhatnak elérhetővé
  • A juttatásokra való jogosultság, a fedezeti lehetőségek és a program részletei helyszínenként és részlegen­ként eltérnek
  • Egyenlő foglalkoztatási lehetőség és alkalmazkodási támogatás

Kapcsolódó állások

Red Hat

Tanácsadó felhőarchitekt, OpenShift

Red Hat

Tervezzen és valósítson meg Red Hat OpenShift-, Kubernetes- és hibrid felhőmegoldásokat vállalati ügyfelek számára. Vezessen infrastruktúrára, automatizálásra és alkalmazásszállításra összpontosító ügyfélprojekteket.

Megnyitás
Kreato Global | BPO and Language Solutions

Távoli angol–spanyol OPI/VRI tolmács

Kreato Global | BPO and Language Solutions

Tolmácsoljon távolról angolul és spanyolul beszélők között egészségügyi, pénzügyi, szociális szolgáltatási és ügyfélszolgálati helyzetekben. Nyújtson nyelvi támogatást a Kreato Global számára Latin-Amerikában.

Megnyitás
Taurus SA

IT-technikus és ügyféltámogatási szakértő

Taurus SA
51 – 200 Alkalmazottak
Banki szolgáltatásokFintechKripto

Támogassa a Taurus vállalati felhasználóit és külső ügyfeleit egy szabályozott digitáliseszköz-fintech vállalatnál. Kezelje az Azure-infrastruktúrát, nyújtson végponti támogatást, rangsorolja a jegyeket, és oldja meg az ügyfelek problémáit.

Megnyitás
RecruitGo

Távoli vezetői asszisztens, kapcsolatépítés és marketing — Fülöp-szigetek

RecruitGo
51 – 200 Alkalmazottak
LogisztikaMarketingTanácsadás

Adminisztratív támogatást, CRM-kezelést, kapcsolatépítést és marketingfeladatokat lát el a RecruitGo számára, amely feltörekvő piacok tehetségeit közvetíti globális ügyfeleknek munkaadói nyilvántartási szolgáltatóként. Két, az Egyesült Királyság piacára dolgozó ügyfél napi adminisztrációját és kreatív kampányait támogatja.

Megnyitás
Outforce

Hitelkontroll- és követeléskezelési elemző

Outforce

Egy gyorsan forgó fogyasztási cikkeket gyártó vállalatnál kezelje a vevőköveteléseket, a behajtást és a cash flow jelentéseket. Az ügyfélszámlák és a hitelkockázat értékeléséhez használja az SAP-t, a Vendet és az Excelt.

Megnyitás
SPERTON - Where Great People Meet

Értékesítési vezető, felvonók és autóparkoló-rendszerek

SPERTON - Where Great People Meet
51 – 200 Alkalmazottak

Felvonók és autóparkoló-rendszerek értékesítésének irányítása Mumbai nyugati régiójában. Ügyfél- és viszonteladói kapcsolatok építése, valamint az ügyletek kezelése az első megkereséstől a projekt megvalósításáig.

Megnyitás
Salonkee

Értékesítési képviselő, szalonszoftver — Göttingen

Salonkee
51 – 200 Alkalmazottak
PiactérSaaSSzépség

Helyi ügyfélkereséssel, termékbemutatókkal és a teljes értékesítési folyamat lebonyolításával növelje a Salonkee szalonszoftver-üzletágát Göttingenben. Építsen kapcsolatot szalontulajdonosokkal, és kísérje őket az első kapcsolatfelvételtől a szerződéskötésig.

Megnyitás
Salonkee

Hibrid értékesítési képviselő, Lindau

Salonkee
51 – 200 Alkalmazottak
PiactérSaaSSzépség

Növeld a Salonkee szalonszoftver-üzletágát Lindau és Friedrichshafen térségében megkeresésekkel, termékbemutatókkal és a teljes értékesítési folyamat végigvitelével. Építs kapcsolatot a helyi szalontulajdonosokkal, és kezeld az érdeklődőket az üzlet lezárásáig.

Megnyitás