hims & hers
hims & hers
201 – 500 Alkalmazottak
EgészségügyMarketingTanácsadás
A hims & hers digitális egészségügyi platform, amely online ellátási folyamaton keresztül kapcsolja össze a pácienseket engedéllyel rendelkező egészségügyi szakemberekkel. Szolgáltatásai a szexuális egészségre, a testsúlykezelésre, a haj újranövekedésére, a mentális egészségre és a bőrápolásra terjednek ki, a személyre szabott kezelési tervek pedig vényköteles gyógyszereket is tartalmazhatnak. A vállalat az Egyesült Államok egész területén szolgál ki pácienseket, és átlátható árakkal, diszkrét szállítással, valamint engedéllyel rendelkező szolgáltatók támogatásával igyekszik hozzáférhetőbbé tenni az ellátást. Munkája az egészségügyet, a technológiát, a tanácsadást és a marketinget ötvözi, miközben online élményeket fejleszt a saját feltételeik szerint kezelést kereső emberek számára.

Könyvelő, szállítói számlák

A Hims & Hers vállalatnál felügyeli a szállítói számlák könyvelését és a kapcsolódó számviteli műveleteket, beleértve az egyeztetéseket, az elhatárolásokat és a hónap végi zárást. Segít megerősíteni a belső kontrollokat, és összehangolja a munkát a kiszervezett könyvelési csapattal.

Leírás

  • Felügyelje a szállítói számlák, a vállalati kártyák, az elhatárolások, az egyeztetések és az eltéréselemzés napi és hónap végi könyvelését.
  • Kezelje a szállítói számlák beérkező leveleit, a beszállítók nyilvántartásba vételét és kérdéseit, valamint a szállítói egyeztetéseket.
  • Vizsgálja meg a beszállítói számlákat, és ellenőrizze a helyes kódolást és jóváhagyást a számlázási rendszerben.
  • Értékelje az elhatárolások pontosságát és megfelelőségét, majd könyvelje azokat.
  • Ellenőrizze a vállalati kártyás tranzakciók kódolását, és győződjön meg arról, hogy a megfelelő főkönyvi számlákra kerülnek.
  • Biztosítsa, hogy a kiadások megfeleljenek a vállalati kártyákra vonatkozó szabályzatoknak.
  • Vizsgálja át a munkavállalói költségtérítéseket, és tisztázza a kódolással kapcsolatos kérdéseket a munkavállalókkal és vezetőikkel.
  • Végezze el a hónap végi számlaegyeztetéseket, készítse elő és könyvelje a manuális naplóbejegyzéseket.
  • Vizsgálja meg a beszállítói egyenlegeltéréseket, hogy feltárja és kezelje azok kiváltó okait.
  • Ellenőrizze a külföldi könyvelési szolgáltató munkáját, és adjon visszajelzést, valamint képzési útmutatást.
  • Alakítson ki további munkafolyamatokat a kiszervezett könyvelési csapat számára.
  • Dolgozzon ki és vezessen be bővíthető számviteli folyamatokat és belső kontrollokat.
  • Végezzen időszakos felülvizsgálatokat a Sarbanes–Oxley-megfelelésről.
  • Támogasson eseti számviteli projekteket, és kezelje a napi működés során felmerülő problémákat.
  • Írjon és vezessen be standard működési eljárásokat a számviteli műveletekhez.

Követelmények

  • Legalább öt év tapasztalat szállítói számlák kezelésében, lehetőleg gyors tempójú vagy tőzsdén jegyzett vállalatnál.
  • Számvitel, pénzügy vagy kapcsolódó terület alapképzésén szerzett diploma.
  • Több mint 1 milliárd dolláros éves egyenlegű beszállítói portfóliók kezelésében szerzett tapasztalat.
  • Haladó Excel-ismeretek.
  • A NetSuite, a BILL, a Brex és a Coupa használatában szerzett tapasztalat előnyt jelent.
  • Erős kritikai gondolkodási és elemzőkészség.
  • Kiemelkedő figyelem a részletekre és szervezőkészség.
  • Kiváló szóbeli és írásbeli kommunikációs készség.
  • Több feladat egyidejű kezelésének és az elvégzett munka felelősségvállalással történő lezárásának képessége.
  • Több határidő betartásának bizonyított képessége gyors növekedés és változó prioritások mellett.
  • Önálló és együttműködő munkavégzés képessége gyors tempójú környezetben.
  • Magabiztos Excel- és Google Táblázatok-ismeret, valamint a Word és a Google szövegszerkesztő eszközeinek használata.
  • Jogosultság az Egyesült Államokban történő munkavégzésre munkáltatói korlátozások nélkül.

Juttatások

  • Versenyképes fizetés és részvényjuttatás teljes munkaidős munkavállalóknak.
  • Korlátlan fizetett szabadság.
  • Vállalati ünnepnapok.
  • Negyedéves mentális egészségnapok.
  • Egészség-, fogászati és látásbiztosítás.
  • Szülői szabadság.
  • Munkavállalói részvényvásárlási program.
  • 401(k) nyugdíjprogram munkáltatói hozzájárulással.
  • Vállalati elvonulások.
  • Rugalmas távmunkavégzési lehetőségek.
  • Ésszerű alkalmazkodás a képesítéssel rendelkező személyek, köztük a fogyatékossággal élő emberek és veteránok számára.