Strada
Strada
A Strada globális szolgáltató vállalat, amely technológiával és speciális szakértelemmel segíti a szervezeteket munkaerő-állományuk kezelésében. A több mint 30 éves tapasztalattal rendelkező, több mint 180 országban működő vállalat globális bérszámfejtést, HR- és juttatáskezelést, valamint tanácsadói támogatást nyújt többek között a Workday és az SAP platformjaihoz. Megoldásai a mesterséges intelligenciát és a fejlett technológiát emberközpontú útmutatással ötvözik a HR-működés, a munkavállalói teljesítmény és a munkaerő hatékonyságának javítása érdekében olyan ágazatokban, mint a tanácsadás, az egészségügy és a logisztika.

Egyesült Királyságbeli bérszámfejtési szakértő a Stradánál – távoli munkavégzés Lengyelországból

Végezze a teljes körű egyesült királyságbeli bérszámfejtést a Strada számára, amely személyügyi, bérszámfejtési és munkaerő-technológiai megoldások globális szolgáltatója. A Lengyelországból távolról végezhető munkakörben kezelje a jegyeket, a jelentéseket, az ellenőrzéseket és a béradatok pontosságát.

Leírás

  • Az egyesült királyságbeli bérszámfejtés teljes körű végrehajtása a meghatározott szabványoknak és ügyféligényeknek megfelelően
  • A jegysorok figyelése és kezelése megfelelő üzletiintelligencia-eszközökkel
  • A hrX eszközcsomag használata a bérszámfejtéshez és a kapcsolódó tevékenységekhez
  • A bérjegyzékek pontos értelmezése
  • A bérszámfejtési naptár követése
  • A szokásos szolgáltatási körön kívüli munkák azonosítása és a változtatási kérelmek lehetőségeinek támogatása
  • Érzékeny és bizalmas információk megfelelő kezelése
  • Standard és ügyfélspecifikus bérszámfejtési jelentések, köztük a jogszabályban előírt év végi jelentések elkészítése és értelmezése
  • A béradatok felülvizsgálata és ellenőrzése, szükség esetén javítások kezdeményezése
  • A bérszámfejtéssel kapcsolatos kérdések és kérések megválaszolása
  • A SOC1-ellenőrzések támogatása és végrehajtása
  • A meghatározott munkautasítások fenntartása és követése
  • Tranzakciók feldolgozása harmadik felekkel
  • A tudás megosztása a munkatársakkal
  • A kiváltó okok elemzésének támogatása
  • A rendszerkarbantartási tesztelés támogatása és kezelése
  • A technikai problémák koordinálása és megoldásuk elősegítése
  • A jogszabályok, rendszerfrissítések, változások és bérszámfejtési eljárások naprakész ismerete
  • Részvétel a kijelölt projektekben és tevékenységekben

Követelmények

  • Két-három év releváns tapasztalat bérszámfejtés vagy egészségügyi és jóléti/juttatási terület adminisztrációjában HR-tanácsadói, HR-kiszervezési vagy vállalati környezetben
  • Előnyt jelent az olyan HRIS-platformok ismerete, mint a Workday, az SAP vagy a PeopleSoft
  • A Microsoft Office eszközeinek, köztük az Excelnek, a Wordnek és a PowerPointnak a magabiztos használata
  • Rugalmasság globális, gyors tempójú környezetben való munkavégzéshez
  • Kiemelkedő figyelem a részletekre
  • Kiváló írásbeli és szóbeli kommunikációs készség
  • Önálló motiváció és tanulási hajlandóság
  • Képesség csapatban együttműködni és önállóan dolgozni a kialakított folyamatok és eljárások követése mellett
  • A jogilag megengedett és a munkakör szempontjából megfelelő esetekben a háttérellenőrzések sikeres teljesítése

Juttatások

  • Otthoni munkavégzés lehetősége
  • Karrierfejlesztési lehetőségek a vállalaton belül
  • Nyelvtanfolyamok és nyelvi támogatások
  • Magánegészségügyi ellátás a Lux Meden keresztül
  • Hozzáférés a MyBenefit platformhoz, MultiSport kártyával
  • Csoportos életbiztosítás
  • Egészségügyi fedezet
  • Jólléti programok
  • Fizetett szabadság, betegszabadság és szülői szabadság
  • Nyugdíjprogramok
  • Tanulási lehetőségek
  • Folyamatos továbbképzés és oktatás
  • Versenyképes teljes juttatási csomag