Strada on ülemaailmne teenuseid pakkuv ettevõte, mis aitab organisatsioonidel tehnoloogia ja erialateadmiste abil oma tööjõudu hallata. Rohkem kui 30-aastase kogemuse ning enam kui 180 riigis tegutsemisega ettevõte pakub ülemaailmseid palgaarvestus-, personalijuhtimise ja hüvitiste haldamise teenuseid ning konsultatsioonituge muu hulgas Workday ja SAP platvormidele. Ettevõtte lahendustes ühendatakse tehisintellekt ja arenenud tehnoloogia inimesekeskse juhendamisega, et parandada personalitoiminguid, töötajate tulemuslikkust ja tööjõu tõhusust sellistes valdkondades nagu konsultatsioon, tervishoid ja logistika.
Ühendkuningriigi palgaarvestuse spetsialist Stradas – kaugtöö Poolast
Töötle Strada, üleilmse personali-, palgaarvestus- ja tööjõutehnoloogia lahenduste pakkuja, Ühendkuningriigi palgaarvestust algusest lõpuni. Halda pileteid, aruandlust ja kontrolle ning taga palgaandmete täpsus Poolas asuvas kaugtöörollis.
Kirjeldus
- Töötle Ühendkuningriigi palgaarvestust algusest lõpuni vastavalt määratletud standarditele ja kliendi nõuetele
- Jälgi ja halda piletijärjekordi sobivate ärianalüüsi tööriistade abil
- Kasuta palgaarvestuseks ja sellega seotud tegevusteks hrX-i tööriistakomplekti
- Tõlgenda palgalehti täpselt
- Järgi palgakalendrit
- Tuvasta standardse teenuse ulatusest välja jäävad tööd ja toeta muudatustaotluste võimalusi
- Käsitle tundlikku ja konfidentsiaalset teavet asjakohaselt
- Koosta ja tõlgenda standardseid ning kliendipõhiseid palgaarvestuse aruandeid, sealhulgas kohustuslikke aasta lõpu aruandeid
- Kontrolli ja valideeri palgaandmeid ning algata vajaduse korral parandused
- Vasta palgaarvestusega seotud küsimustele ja päringutele
- Toeta SOC1 kontrolle ja vii neid ellu
- Hoia määratletud tööjuhised ajakohasena ja järgi neid
- Töötle tehinguid kolmandate osapooltega
- Jaga teadmisi kolleegidega
- Toeta algpõhjuste analüüsi tegevusi
- Toeta süsteemi hooldustestimist ja halda seda
- Koordineeri tehniliste probleemide lahendamist ning aita neid lahendada
- Hoia end kursis õigusaktide, süsteemiuuenduste, muudatuste ja palgaarvestuse protseduuridega
- Panusta määratud projektidesse ja tegevustesse
Nõuded
- Kahe- kuni kolmeaastane asjakohane kogemus palgaarvestuse või personalikonsultatsiooni, personali allhanke või ettevõtte keskkonnas tervise-, heaolu- või hüvitiste haldamisel
- HRIS-platvormide, nagu Workday, SAP või PeopleSoft, tundmine tuleb kasuks
- Microsoft Office'i tööriistade, sealhulgas Exceli, Wordi ja PowerPointi, valdamine
- Paindlikkus töötada üleilmses ja kiire tempoga keskkonnas
- Tugev tähelepanelikkus detailide suhtes
- Suurepärased kirjaliku ja suulise suhtluse oskused
- Enesemotiveeritus ja soov õppida
- Võime teha meeskonnas koostööd ja töötada iseseisvalt, järgides kehtestatud protsesse ja tööjuhiseid
- Taustakontrollide edukas läbimine, kui see on seadusega lubatud ja rolli puhul asjakohane
Hüved
- Võimalus töötada kodust
- Karjäärivõimalused ettevõttes
- Keelekursused ja keeletasud
- Eratervishoid Lux Medi kaudu
- Ligipääs MyBenefit platvormile, sealhulgas MultiSporti kaardile
- Rühmaelukindlustus
- Tervisekindlustus
- Heaoluprogrammid
- Tasustatud puhkus, haiguspuhkus ja lapsehoolduspuhkus
- Pensioniplaanid
- Õppimisvõimalused
- Täiendõpe ja koolitused
- Konkurentsivõimeline koguhüvitiste pakett