Everyday Speech
Everyday Speech
51 – 200 Alkalmazottak
H1B-vízum szponzoraB2BOktatásSaaS
Az Everyday Speech olyan oktatástechnológiai vállalat, amely iskoláknak, pedagógusoknak és terapeutáknak segít a szociális-érzelmi és pragmatikai nyelvi készségek tanításában. Digitális tananyaga beszéd- és nyelvpatológusok, valamint pszichológusok által készített videós modellezést, interaktív játékokat és nyomtatható anyagokat ötvöz, így a szakemberek rugalmasan használható eszközöket kapnak az egyéni, kiscsoportos és teljes osztályos oktatáshoz. A platformot a neurodiverz és neurotipikus tanulók MTSS- és egyéni oktatási programjának céljai támogatására tervezték, és előfizetéses webhelylicencek formájában kínálják iskolák és tankerületek számára.

Belső értékesítési képviselő (Távmunka, Egyesült Államok)

Alakítsa át a beérkező érdeklődéseket minősített megbeszélésekké, értékesítési lehetőségekké és kisebb ügyletekké az Everyday Speech K–12 digitális tantervéhez. Tartsa pontosan a CRM-nyilvántartásokat, miközben segít javítani a leadminősítést, a nyomon követést és a tölcsér konverzióját.

Leírás

  • Gyorsan válaszoljon a webhelyről, bemutatókból, próbaidőszakokból, e-mailekből, eseményekről és ajánlásokból érkező leadekre, és kövesse nyomon őket
  • Vezessen feltáró beszélgetéseket a potenciális ügyfelek szerepének, igényeinek, sürgősségének és vásárlási folyamatának megértéséhez
  • Minősítse a beérkező leadeket, és válassza ki a megfelelő következő lépést, például az önkiszolgálást, egy kisebb ügylet lezárását vagy az értékesítési csapathoz való átadást
  • Alakítsa át a minősített érdeklődést ütemezett megbeszélésekké és aktív értékesítési lehetőségekké
  • Hozzon létre és kezeljen CRM-lehetőségeket részletes jegyzetekkel, pontos szakaszfrissítésekkel és meghatározott következő lépésekkel
  • Hatékonyan és professzionálisan zárja le az egyszerű, alacsony összetettségű ügyleteket
  • Átgondolt, strukturált megkeresésekkel vegye fel újra a kapcsolatot a megrekedt beérkező leadekkel
  • Tartsa tisztán a CRM-adatokat, és biztosítsa az értékesítési tölcsér egyértelmű átláthatóságát
  • Osszon meg felismeréseket a Marketing- és az Értékesítési csapattal a leadek minőségéről, a kifogásokról és a konverzió akadályairól
  • Segítsen javítani a minősítési szabványokat, a leadirányítási szabályokat és a nyomonkövetési munkafolyamatokat
  • Támogassa az értékesítési tölcsér hatékonyságának növelésére kialakított, skálázható rendszereket
  • A folyamatos ügyfél- és lead-visszajelzéseken keresztül kapcsolja össze a Marketing, az Értékesítés és az Ügyfélsiker csapatát

Követelmények

  • Két-öt év tapasztalat belső értékesítésben, SDR/BDR vagy beérkező értékesítés területén
  • A B2B SaaS- vagy EdTech-tapasztalat előnyt jelent
  • Erős készségek a feltárás, a leadminősítés és a kifogáskezelés terén
  • Képes a nagy mennyiségű beérkező megkeresés kezelésére a gyorsaság és a minőség megőrzése mellett
  • Tapasztalat kisebb ügyletek lezárásában, valamint nagyobb lehetőségekhez kapcsolódó megbeszélések egyeztetésében
  • Erős CRM-fegyelem és a kialakított folyamatok, valamint SLA-k követésében való jártasság
  • Egyértelmű írásbeli és szóbeli kommunikáció megbízható utánkövetéssel párosítva
  • Rendkívül szervezett, a coachingra nyitott és cselekvésorientált személyiség
  • Az Egyesült Államokban kell tartózkodnia, és a keleti, középső, hegyvidéki vagy csendes-óceáni időzónában kell dolgoznia

Juttatások

  • Cigna egészségbiztosítás, amelynek díját a csapattagok és eltartottaik esetében 100%-ban fedezik
  • Fogászati és látásbiztosítás, amelynek díját a csapattagok és eltartottaik esetében 100%-ban fedezik
  • 3%-os munkáltatói hozzájárulással kiegészített 401(k)-befizetések
  • 50 000 amerikai dollár összegű életbiztosítás és baleseti halálra, valamint baleseti csonkolásra szóló biztosítás
  • Rugalmas fizetett szabadság- és betegszabadság-rendszer
  • 16 hét fizetett szülői szabadság
  • Otthoni iroda költségtérítése
  • Könyv- és tanulási támogatás
  • Munkavállalói élményt támogató kezdeményezések
  • 90 nap után minden második pénteken szabadnap
  • Évente kétszer kifizetett, vállalati szintű bónuszok