Stručnjak za razvoj poslovanja u financijskim uslugama – Irvine, hibridni rad
Savjetujte pojedince i poduzeća o strategijama osiguranja i financijskog planiranja usklađenima s njihovim ciljevima. Gradite dugoročne odnose s klijentima te razvijajte i upravljajte personaliziranim financijskim planovima.
Opis
- Razumjeti financijske ciljeve, prioritete i nedoumice klijenata kroz savjetodavne razgovore
- Izraditi financijske planove koji obuhvaćaju ulaganja, osiguranje i potrebe za mirovinu
- Preporučivati i provoditi strategije osiguranja koje štite imovinu i prihode klijenata
- Redovito pregledavati planove klijenata i priopćavati relevantne novosti
- Unapređivati financijske strategije kako se mijenjaju okolnosti i ciljevi klijenata
- Širiti i održavati mrežu klijenata putem preporuka, angažmana u zajednici i profesionalnih udruženja
- Pružati pojedincima i poduzećima prilagođena rješenja osiguranja i financijskog planiranja
- Pomagati pojedincima i obiteljima u ostvarivanju veće financijske sigurnosti i dugoročnog uspjeha
Zahtjevi
- Poželjna je diploma prvostupnika
- Iskustvo u financijskim uslugama, osiguranju ili razvoju poslovanja korisno je, ali nije obavezno
- Izvrsne interpersonalne i verbalne komunikacijske sposobnosti
- Izražene analitičke vještine i sposobnost rješavanja problema
- Sposobnost uspostavljanja povjerenja i izgradnje produktivnih odnosa s klijentima
- Spremnost na stjecanje potrebnih ovlaštenja, uključujući Series 6, Series 63 i državne licence za osiguranje; dostupni su obuka i sponzorstvo
Pogodnosti
- Mogućnosti bonusa na temelju radnog učinka
- Društveni događaji koje sponzorira tvrtka
- Stomatološko osiguranje
- Fleksibilno radno vrijeme
- Zdravstveno osiguranje
- Mogućnosti profesionalnog napredovanja
- Mogućnosti obuke i razvoja
- Osiguranje vida
- Kontinuirani programi obuke i razvoja
- Podrška za sponzoriranje napredne certifikacije
- Poticaji na temelju radnog učinka
- Podrška posvećenog tima za financijsko planiranje
- Marketinški resursi i resursi za razvoj poslovanja
- Smjernice iskusnih mentora
- Fleksibilne mogućnosti rada od kuće
- Mirovinski plan koji financira poslodavac
- Doprinosi mirovinskom planu PFGF s podjelom dobiti
- Konkurentna naknada u industriji
- Strukturirani mentorski program
- Kontinuirana specijalizirana obuka
- Posvećena interna administrativna podrška
- Mogućnosti napredovanja u karijeri
- Suradnja s kolegama visokih rezultata