
Vinfen je neprofitna organizacija za zdravstvene i socijalne usluge koja od 1977. pruža podršku ljudima i zajednicama. Njezini programi u zajednici namijenjeni su osobama s teškoćama mentalnog zdravlja, intelektualnim i razvojnim teškoćama, ozljedama mozga, autizmom i drugim izazovima bihevioralnog zdravlja. Na više od 500 lokacija u Massachusettsu i Connecticutu Vinfen pruža usluge oporavka i osposobljavanja, podržano stanovanje, podršku u obrazovanju i zapošljavanju, kliničke i vršnjačke usluge te krizne intervencije. Organizacija svake godine pruža usluge približno 14.000 ljudi te okuplja timove iz područja zdravstvene skrbi, društvenog utjecaja i socijalnih usluga usmjerene na zagovaranje, otpornost i samoodređenje. Njezin širi rad u zajednici uključuje partnerstva, volontiranje, događanja i prikupljanje sredstava.
Stambeni savjetnik – razvojne teškoće (rad na lokaciji)
Pružajte podršku osobama s razvojnim teškoćama u Vinfenovim stambenim programima. Promičite samostalnost, samozastupanje, sudjelovanje u zajednici i vještine svakodnevnog života.
Opis
- Pružanje individualne i grupne podrške u stambenom programu
- Podučavanje vještina koje promiču samostalnost, samozastupanje i kvalitetu života
- Održavanje sigurnog, zaštićenog i čistog kućnog okruženja
- Poticanje uključivanja u zajednicu, prijateljstava, sudjelovanja obitelji i sudjelovanja u aktivnostima
- Pomaganje osobama u povezivanju s uslugama i resursima u zajednici
- Organiziranje rekreativnih i društvenih aktivnosti koje potiču uključivanje i emocionalnu dobrobit
- Omogućavanje pristupa pomoćnoj tehnologiji i prilagodljivoj opremi
- Podrška zapošljavanju, volontiranju i drugom sudjelovanju u zajednici
- Pružanje obuke i pomoći pri rehabilitaciji, podršci u ponašanju, pregledima, upravljanju novcem, svakodnevnim aktivnostima, kupnji, planiranju obroka, kuhanju i kućanskim poslovima
- Obavljanje praktičnih odgovornosti propisanih individualnim planovima podrške
- Osiguravanje prijevoza prema potrebi
- Procjenjivanje fizičkog i emocionalnog stanja te prijavljivanje promjena nadređenom
- Praćenje i zaštita novčanih sredstava osoba
- Vođenje evidencije, bilješki o napretku, podataka o ponašanju i učenju, komunikacijskih dnevnika, izvješća o incidentima i rasporeda aktivnosti
- Nabava, skladištenje, primjena, dokumentiranje i zbrinjavanje lijekova u skladu sa zahtjevima MAP-a i organizacijskim pravilima
- Koordinacija s medicinskim sestrama programa, voditeljima slučajeva, Udrugom patronažnih sestara, obiteljima i drugim relevantnim osobama
- Sudjelovanje na obveznim edukacijama i sastancima osoblja
- Pridržavanje primjenjivih regulatornih pravila, postupaka i standarda
- Obavljanje poslova sigurnosti i održavanja doma, uključujući čišćenje, uklanjanje snijega i odlaganje otpada
- Preuzimanje smjena u drugim domovima ili programima prema rasporedu
- Zastupanje ljudskih prava te pružanje fizičke intervencije ili prve pomoći u hitnim situacijama
- Pomaganje u razvoju, provedbi i dokumentiranju ISP/PSTP-ova i kliničkih programa
Zahtjevi
- Potiču se prijave kandidata s najmanje jednom godinom relevantnog iskustva ili osposobljavanja
- Potrebna je srednjoškolska diploma ili istovjetna kvalifikacija
- Pri zapošljavanju potrebno je predočiti važeću američku vozačku dozvolu
- Potrebno je imati najmanje 21 godinu
- Važeća američka vozačka dozvola mora biti u posjedu najmanje šest mjeseci
- Pri korištenju osobnog vozila potrebno je odgovarajuće osiguranje i sigurna vozačka povijest
- Potrebno je proći provjeru vozačke evidencije
- Sposobnost stajanja, hodanja, saginjanja, klečanja, čučanja, puzanja, penjanja, sjedenja, posezanja, korištenja stepenica te kretanja uskim prostorima ili hodnicima
- Sposobnost podizanja najmanje 25 funti pravilnom tehnikom ili korištenja dizanja u paru
- Sposobnost pomaganja klijentima u svakodnevnim aktivnostima
- Sposobnost govora, slušanja i komunikacije s klijentima, osobljem i vanjskim predstavnicima
- Sposobnost korištenja računala, kalkulatora, fotokopirnog uređaja i pisača
- Certifikat CPR-a potreban je u roku od dva tjedna od zapošljavanja
- Certifikat prve pomoći potreban je u roku od dva tjedna od zapošljavanja
- Certifikat MAP-a potreban je u roku od 150 dana od zapošljavanja
- Certifikat PBS Tier 1 potreban je u roku od 150 dana od zapošljavanja
- Certifikat Safety Care potreban je u roku od 90 dana od zapošljavanja
- Učinkovite usmene i pisane komunikacijske vještine
- Sposobnost samostalnog rada i suradnje u interdisciplinarnom timu
- Poznavanje tehnika zagovaranja, osnaživanja, samozastupanja, participativnog planiranja, krizne intervencije, osobnog upravljanja i upravljanja kućanstvom
- Osjetljivost za kulturna, vjerska, rasna, invalidska i rodno povezana pitanja
Pogodnosti
- U cijelosti financirani mirovinski plan 401(a) koji sponzorira poslodavac, bez obveznog doprinosa zaposlenika
- Mirovinski plan 403(b) koji financira zaposlenik
- Zdravstveno, stomatološko i optičko osiguranje za podobne zaposlenike raspoređene na najmanje 30 sati tjedno
- Doprinos poslodavca troškovima zdravstvenog osiguranja
- Životno osiguranje, osiguranje od slučajne smrti i gubitka udova te dugotrajne invalidnosti koje plaća poslodavac
- Kratkotrajno invalidsko osiguranje koje plaća poslodavac za zaposlenike koji ispunjavaju uvjete
- Fleksibilni računi za nadoknadu troškova zdravstvene skrbi i skrbi za uzdržavane osobe
- Dobrovoljno terminsko i doživotno životno osiguranje, osiguranje od nezgode, kritičnih bolesti i bolničke naknade
- Plaćeni dopust za zaposlenike raspoređene na najmanje 20 sati tjedno