My Money Matters
My Money Matters
51 – 200 Employés
FintechSaaS
My Money Matters est un fournisseur d’avantages dédiés au bien-être financier qui travaille avec les employeurs afin de proposer aux salariés des solutions pratiques pour gérer leur argent et constituer une épargne à long terme. Ses services liés au salaire comprennent l’accès à la demande à la rémunération déjà acquise, l’épargne automatique prélevée sur le salaire et des cotisations volontaires supplémentaires aux régimes de retraite d’entreprise, avec partage des coûts. L’entreprise propose également un accompagnement financier individuel, des webinaires, une bibliothèque de ressources pédagogiques et Max, un assistant IA disponible 24 h/24 pour fournir des conseils personnalisés. My Money Matters exerce sous le nom d’AVC Wise Ltd et opère dans les secteurs des avantages sociaux et de la fintech.

Responsable marketing CRM

Pilotez le marketing du cycle de vie de l’application de bien-être financier destinée aux employés de My Money Matters afin d’améliorer l’activation, les ventes croisées et la fidélisation. Gérez les campagnes par e-mail, messagerie dans l’application et CRM.

Description

  • Gérer le marketing CRM et du cycle de vie, de l’inscription initiale à l’engagement continu des membres
  • Planifier, créer, diffuser et améliorer les communications qui soutiennent l’activation, les ventes croisées et la fidélisation
  • Concevoir et gérer les parcours des membres, de l’accueil à la réactivation, en passant par l’activation, les ventes croisées et la fidélisation
  • Créer des segments d’audience, rédiger et tester des campagnes, et s’appuyer sur les données pour déterminer les messages, les audiences et le moment d’envoi
  • Développer des séquences d’accueil pour les employeurs qui viennent de lancer le service
  • Repérer les abandons entre l’inscription et la première utilisation, puis tester des moyens d’améliorer la conversion
  • Créer des campagnes régulières pour les membres existants
  • Suivre la conversion entre les étapes du parcours et la contribution du CRM au nombre d’utilisateurs actifs et au chiffre d’affaires
  • Rendre compte à la direction Marketing

Exigences

  • Au moins trois ans d’expérience pratique sur une ou plusieurs grandes plateformes CRM
  • Au moins deux ans d’expérience dans la rédaction de textes clairs et convaincants destinés aux consommateurs
  • Aisance avec la segmentation d’audience, les tests A/B et le reporting
  • Expérience en start-up et capacité à gérer des délais serrés et des priorités concurrentes
  • Une expérience dans la fintech ou les services financiers, ainsi qu’une connaissance des règles relatives aux promotions financières, est un atout
  • Une expérience dans la création de workflows efficaces avec l’IA est un atout
  • Une expérience dans la création et l’optimisation de parcours automatisés sur application pour les consommateurs, avec des notifications push et des messages intégrés à l’application en complément des e-mails, est un atout

Avantages

  • Télétravail au Royaume-Uni
  • Budget annuel de 200 £ pour le bureau à domicile
  • 25 jours de congés annuels, avec une durée qui augmente avec l’ancienneté
  • Possibilité d’acheter jusqu’à cinq jours de congés supplémentaires par an
  • Jour de congé pour son anniversaire
  • Prime collective pour les postes sans commission
  • Régime de retraite
  • Options de rémunération avec sacrifice salarial Perkbox, notamment la location de voiture, les abonnements à une salle de sport et les achats de matériel technologique
  • Régime de remboursement des frais médicaux
  • Congé parental amélioré
  • Événements réguliers de l’équipe, dont une conférence estivale annuelle

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