Supermicro
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5 001 – 10 000 Employés
ConseilIndustrie manufacturièreLogistique
Supermicro développe des solutions informatiques haute performance axées sur la technologie des serveurs et les infrastructures avancées destinées aux applications d’entreprise. Son activité couvre le secteur informatique et associe l’innovation matérielle à l’expertise opérationnelle nécessaire pour accompagner des environnements technologiques exigeants. Pour les professionnels qui s’intéressent aux postes en ingénierie des serveurs, informatique d’entreprise, fabrication, logistique, conseil et fonctions connexes, Supermicro offre la possibilité de contribuer à des produits et systèmes utilisés dans les infrastructures de données modernes.

Coordinateur du recrutement sur site à San José | Supermicro

Coordonnez le recrutement chez Supermicro et contribuez aux embauches dans les domaines des serveurs, du stockage et des réseaux. Planifiez des entretiens, recherchez des profils techniques et échangez avec les candidats et les responsables du recrutement.

Description

  • Organiser des entretiens téléphoniques et sur site dans différents services.
  • Être le contact des candidats et aider les responsables du recrutement à les recevoir rapidement en entretien.
  • Maintenir la communication et assurer le suivi auprès des candidats et des responsables du recrutement.
  • Attirer des candidats qualifiés et contribuer à leur offrir une expérience positive.
  • Aider à rechercher des candidats, mener des préqualifications téléphoniques et présenter les candidats aux responsables du recrutement.
  • Contribuer au recrutement, de la recherche de candidats jusqu’à l’embauche.
  • Rendre compte au responsable du recrutement et soutenir l’équipe de recrutement.

Exigences

  • Une licence en ressources humaines ou en communication est souhaitée.
  • Au moins un an d’expérience en recrutement dans une entreprise de haute technologie est souhaité.
  • Une expérience dans la recherche de profils techniques est un atout majeur.
  • D’excellentes capacités de communication sont requises.
  • Capacité à gérer plusieurs tâches, à répartir et optimiser les ressources et à respecter les délais.
  • Flexibilité, abordabilité, réactivité et capacité à échanger avec des collaborateurs de tous niveaux.

Avantages

  • Ensemble complet d’avantages sociaux.
  • Éligibilité possible à des programmes de primes.
  • Éligibilité possible à des programmes d’attribution d’actions.

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