A Supermicro desenvolve soluções computacionais de alto desempenho voltadas para tecnologia de servidores e infraestrutura avançada para aplicações empresariais. Seu trabalho abrange o setor de computação, combinando inovação em hardware com a experiência operacional necessária para dar suporte a ambientes tecnológicos exigentes. Para profissionais que exploram oportunidades em engenharia de servidores, computação empresarial, manufatura, logística, consultoria e funções relacionadas, a Supermicro oferece oportunidades de contribuir para produtos e sistemas utilizados na infraestrutura de dados moderna.
Coordenador de recrutamento presencial em San Jose | Supermicro
Coordene o recrutamento na Supermicro e apoie as contratações nas áreas de servidores, armazenamento e redes. Agende entrevistas, busque candidatos técnicos e colabore com candidatos e gestores de contratação.
Descrição
- Organize entrevistas por telefone e presenciais entre os departamentos.
- Seja o ponto de contato dos candidatos e ajude os gestores de contratação a entrevistá-los prontamente.
- Mantenha a comunicação e acompanhe os candidatos e os gestores de contratação.
- Atraia candidatos qualificados e contribua para uma experiência positiva para eles.
- Ajude a buscar candidatos, fazer triagens por telefone e apresentá-los aos gestores de contratação.
- Contribua para o recrutamento desde a busca de candidatos até a contratação.
- Reporte-se ao gerente de recrutamento e apoie a equipe de recrutamento.
Requisitos
- É desejável ter bacharelado em recursos humanos ou comunicação.
- É desejável ter pelo menos um ano de experiência em recrutamento em uma empresa de alta tecnologia.
- Experiência na busca de candidatos para vagas técnicas é um diferencial importante.
- São necessárias excelentes habilidades de comunicação.
- Capacidade de gerenciar várias tarefas, alocar e otimizar recursos e cumprir prazos.
- Flexibilidade, cordialidade, agilidade nas respostas e capacidade de interagir com funcionários de todos os níveis.
Benefícios
- Pacote abrangente de benefícios.
- Pode haver elegibilidade para programas de bônus.
- Pode haver elegibilidade para programas de concessão de ações.