Softcard (acquired by Google)
Softcard (acquired by Google)
Softcard était une plateforme de technologie financière et de commerce mobile créée par AT&T Mobility, T-Mobile USA et Verizon Wireless. Son portefeuille mobile compatible NFC permettait aux consommateurs d’effectuer des paiements sans contact, d’acheter depuis leur téléphone et d’accéder à des fonctionnalités de fidélité au même endroit. Axée sur les paiements mobiles, les portefeuilles numériques et les récompenses, Softcard développait une technologie conçue pour rendre les transactions quotidiennes plus rapides et plus personnalisées avant son acquisition par Google.

Analyste du support opérationnel de la paie – Industrie mondiale

Analyste paie sur site chargé du traitement dans Workday, des rapprochements, des audits et de la résolution des problèmes de rémunération des employés dans les opérations industrielles.

Description

  • Traiter et générer la paie à l’aide de Workday
  • Auditer et rapprocher les paies hebdomadaires, bimensuelles, semi-mensuelles et mensuelles
  • Importer et équilibrer les fichiers de suivi du temps et de primes
  • Traiter les paiements rétroactifs et analyser les écarts qui en résultent
  • Examiner la documentation étayant les rapports d’audit hebdomadaires
  • Participer à la formation et au développement des membres de l’équipe paie et des nouvelles recrues dans des contextes virtuels et en présentiel
  • Documenter et maintenir les bonnes pratiques de paie et les procédures opérationnelles standard
  • Mettre en place de nouvelles procédures de paie lorsque nécessaire
  • Résoudre les problèmes de paie complexes et transmis à un niveau supérieur
  • Protéger la confidentialité des informations de paie
  • Assister le responsable paie pour les paiements hors cycle, les escalades et les audits internes et externes
  • Préparer les chèques manuels, équilibrer les dépôts bancaires et rapprocher les débits et crédits ACH
  • Répondre aux demandes concernant la paie par téléphone, par e-mail et via ServiceNow Case Management
  • Rechercher et rapprocher l’activité des prestataires tiers de prestations avec les retenues sur salaire, notamment les prestations de bien-être, les reports Newport, l’ESPP, les plans 401(k) et les opérations fiscales liées à la paie
  • Superviser la mise en place de la paie des expatriés, les virements bancaires et les demandes connexes
  • Enregistrer et déclarer les paiements ACH, les chèques manuels et les transactions par carte de paiement
  • Tester les modifications du système et approuver les mises à jour de configuration et d’intégration de la paie
  • Réaliser des projets ponctuels et d’autres missions confiées par la direction de la paie

Exigences

  • Diplôme de fin d’études secondaires requis
  • Un diplôme universitaire en gestion, comptabilité ou dans une discipline connexe est souhaité
  • La certification FPC ou CPP est souhaitée, mais non obligatoire
  • Trois à cinq ans d’expérience en traitement de la paie requis
  • Une expérience de Workday ou d’un système de paie comparable est souhaitée
  • Excellent sens de l’organisation, autonomie et capacité à travailler avec un minimum de supervision
  • Capacité à gérer efficacement plusieurs priorités concurrentes
  • Capacité à travailler efficacement au sein d’une équipe collaborative
  • Bonne maîtrise des outils informatiques
  • Maîtrise intermédiaire de Microsoft Excel, notamment des RECHERCHEV et des tableaux croisés dynamiques
  • Solides capacités d’analyse et de résolution de problèmes
  • Excellentes aptitudes à la communication écrite et orale
  • Personne très organisée faisant preuve d’une attention exceptionnelle aux détails
  • Capacité à évoluer dans un environnement dynamique, à gérer la pression et à respecter des échéances critiques
  • Capacité à travailler efficacement au sein d’une équipe structurée
  • Capacité à suivre les procédures établies et à respecter les normes de conformité
  • Flexibilité pour adapter les horaires de travail aux besoins de l’activité et du traitement de la paie

Avantages

  • Options de couverture santé
  • Plan 401(k)
  • Remboursement des frais de scolarité
  • Congés payés
  • Indemnités maladie
  • Congés payés pour jours fériés

Offres similaires

Cisco

Responsable senior de conception numérique ASIC, photonique sur silicium

Cisco

Piloter la conception numérique des solutions Cisco de photonique sur silicium et de réseaux optiques à haut débit, couvrant les ASIC et la logique des sous-systèmes CPU. Intervenir sur l’architecture, la vérification, le tapeout et la validation après fabrication du silicium.

Ouvrir
Cisco

Responsable senior de conception numérique ASIC pour sous-systèmes CPU et SoC complexes

Cisco

Pilotez la conception numérique d’ASIC et de SoC, de l’architecture et du RTL jusqu’à la fabrication et à la validation après silicium. Encadrez les équipes d’ingénierie en photonique sur silicium et du Client Optics Group qui développent les produits de réseau optique de Cisco.

Ouvrir
Nexer Tech Talent

Développeur de logiciels embarqués – systèmes de contrôle

Nexer Tech Talent

Analyse, dépanne et développe des systèmes de contrôle pour un client du secteur manufacturier, et teste les solutions sur des produits physiques. Ce poste de conseil hybride à temps plein est basé en Suède et porte sur le développement de logiciels embarqués.

Ouvrir
Lifecycle Software

Spécialiste à distance en conception de solutions (Portugal)

Lifecycle Software
11 – 50 Employés
ConseilLogistiqueMarketing

Définissez les besoins des clients et les cahiers des charges pour les solutions de support aux activités télécoms de Lifecycle Software. Coordonnez les livraisons agiles, les intégrations et le transfert vers les opérations après mise en œuvre.

Ouvrir
Dotdigital

Spécialiste du contenu et des réseaux sociaux chez Dotdigital (hybride, Royaume-Uni)

Dotdigital

Créez des campagnes visuelles, vidéo et sociales pour la plateforme d’expérience client et de données de Dotdigital. Développez des programmes d’influence, de promotion par les employés et de contenu à l’échelle mondiale.

Ouvrir