Ocean Spray Cranberries
Ocean Spray Cranberries
Kolmen viljelijän vuonna 1930 perustama Ocean Spray Cranberries on noin 700 perheviljelijän osuuskunta, joka valmistaa karpalotuotteita kuluttajille. Sen tuotevalikoimaan kuuluu Craisins-tuotteita, mehuja, tuoreita hedelmiä ja välipaloja. Yhtiö toimii elintarvikkeiden ja juomien valmistuksen sekä logistiikan parissa ja keskittyy tuoteinnovaatioihin ja kestäviin viljelykäytäntöihin.

Sosiaalisen median strategia- ja sisältöpäällikkö

Johda sosiaalisen median strategiaa ja orgaanista sisältöä viljelijöiden omistamassa Ocean Spray -karpalosuuskunnassa. Ohjaa sisällöntuottajia, toimistoja ja kanavasuunnittelua brändin tarinankerronnan ja tuloksellisuuden vahvistamiseksi.

Kuvaus

  • Määritä Ocean Sprayn sosiaalisen median visio ja sisältöstrategia.
  • Määritä, miten sosiaalinen media tukee brändin kasvua, kulttuuria, yhteisöä, kaupankäyntiä ja kuluttajien sitoutumista.
  • Tunnista nousevat alustat, mahdollisuudet ja muutokset kuluttajakäyttäytymisessä.
  • Luo kaikille kanaville yhteiset sisältökehykset, julkaisusuunnitelmat ja luovat toimintamallit.
  • Kehitä uusia sisältömuotoja, tarinankerronnan rakenteita, sisällöntuottajamalleja ja tuotantotapoja.
  • Varmista, että sisältö noudattaa Ocean Sprayn luovia standardeja ja brändiääntä.
  • Ohjaa konsepteja, kampanjoita, sisällöntuottajayhteistyötä ja ajankohtaisia sosiaalisen median mahdollisuuksia.
  • Osallistu sosiaalisen median toimintamallin kehittämiseen, mukaan lukien tiimit, työnkulut, hallintakäytännöt ja valmiudet.
  • Johda sosiaalisen median strategisteja, sisällöntuottajia ja yhteisömanagerteja sekä tue heidän kehittymistään.
  • Tee yhteistyötä brändi-, luovan työn, viestinnän, kuluttajaymmärryksen ja markkinoinnin tiimien kanssa.
  • Hallinnoi suhteita toimistoihin, sisällöntuottajiin ja muihin ulkoisiin kumppaneihin.
  • Arvioi ja ota käyttöön sosiaalisen median alustoja, sisältötyökaluja, tekoälyratkaisuja ja uutta teknologiaa.
  • Määritä toimintaprosessit, odotukset ja mittauskehykset.
  • Määritä keskeiset tulosindikaattorit ja onnistumisen mittarit.
  • Muuta sosiaalisen median havainnot ja tulosdata strategisiksi suosituksiksi ja päätöksiksi.
  • Edistä testaamista sekä jatkuvaa kehittämistä sisältötulosten ja toiminnan tehokkuuden parantamiseksi.
  • Raportoi sosiaalisen median tuloksista, mahdollisuuksista ja suosituksista ylimmälle johdolle.

Vaatimukset

  • Vähintään viiden vuoden kokemus sosiaalisen median strategiasta, sisältöstrategiasta, digitaalisesta markkinoinnista tai integroidusta brändiviestinnästä.
  • Näyttöä sosiaalisen median strategioiden kehittämisestä ja johtamisesta suurille kuluttajabrändeille, toimistoille tai mediayhtiöille.
  • Kyky rakentaa sisältökokonaisuuksia, jotka tukevat brändin kasvua ja yleisön sitoutumista.
  • Kokemusta toimistojen, sisällöntuottajien, tuotantokumppaneiden ja eri toimintojen sidosryhmien johtamisesta.
  • Vahva sosiaalisen median alustojen, niiden muutosten, sisällöntuottajatalouden ja sisältötrendien tuntemus.
  • Kokemusta sosiaalisen median tiimirakenteiden luomisesta, johtamisesta tai kehittämisestä.
  • Kokemusta sisältöstrategioiden laatimisesta orgaaniseen sosiaaliseen mediaan, vaikuttajamarkkinointiin, yhteisöjen hallintaan ja sosiaaliseen mediaan ensisijaisesti suunniteltuun luovaan sisältöön.
  • Kokemus kuluttajatuotteista, elintarvike- ja juoma-alasta, elämäntapabrändeistä tai kuluttajabrändeistä katsotaan eduksi.
  • Alempi korkeakoulututkinto tai yliopistotutkinto vaaditaan.

Edut

  • Vakuutusturva sekä terveys- ja hyvinvointiohjelmat alkavat ensimmäisenä työpäivänä.
  • Sairaus-, hammas- ja näkövakuutus.
  • Terveysmenojen säästötili.
  • Joustava kulutustili.
  • Henki- ja tapaturmavakuutus.
  • Työntekijöiden tukiohjelma.
  • Etäterveyspalvelut.
  • Henkilökohtainen terveysvalmennus.
  • Eri elämäntilanteissa työntekijöitä tukevat edut.
  • 401(k)-eläkesäästöohjelma, johon yritys maksaa vastaavan osuuden enintään 6 prosenttiin asti; lisäksi vuoden lopussa voidaan maksaa harkinnanvarainen lisäosuus.
  • Lyhyen aikavälin kannustimet ja tulospalkkiot.
  • Joustavat työaikavaihtoehdot.
  • Enintään kolmen viikon lomapalkka, ensimmäisenä työvuotena suhteutettuna työssäoloaikaan.
  • Palkallinen vapaa 12 juhlapäivänä.
  • Uramahdollisuuksia ja ammatillista kehittymistä.
  • Tuki lukukausimaksuihin ja koulutukseen.
  • LinkedIn Learning -palvelun käyttöoikeus.
  • Työntekijöiden lasten stipendiohjelmat.
  • Vanhempainvapaa.
  • Bright Horizonsin varahoito-, tukiopetus- ja vastaavat palvelut.
  • Adoptiotuki.
  • Suruvapaa.
  • Liikuntakulujen korvaus enintään 300 dollariin asti.
  • Hierontakulujen korvaus enintään 300 dollariin asti.
  • Työntekijöiden arvostustapahtumat.
  • Henkilöstöalennukset.
  • Hyväntekeväisyyslahjoitukset.

Samankaltaiset työpaikat

ArenaNet

Senior Social Media Marketing Specialist, Guild Wars

ArenaNet
201 – 500 Työntekijät
Pelaaminen

Johda Guild Wars -yhteisön sosiaalisen median strategiaa ja videosisältöjä TikTokissa, YouTubessa ja muilla keskeisillä alustoilla. Luo alustoille sopivia tarinoita, tee yhteistyötä eri tiimien kanssa ja vahvista pelaajien sitoutumista.

Avaa
LaunchSquad

Sosiaalisen median asiantuntija LaunchSquadilla (hybridityö, Yhdysvallat)

LaunchSquad

Luo alustakohtaista sisältöä ja maksetun somen kampanjoita LaunchSquadin B2B-teknologia- ja innovaatioasiakkaille. Johda LinkedIn-painotteisia ohjelmia asiakasbrändeille ja johtoryhmille.

Avaa