2018. aastal asutatud AlphaHire arendab tööjõu intelligentsuse tööriistu kapitalimahukatele tööstusharudele, sealhulgas ehitus- ja logistikasektorile. Selle tööjõu intelligentsuse platvorm aitab juhtidel hinnata elluviimisega seotud riske enne projektide, pakkumuste, laienemise, ülevõtmiste, investeeringute ja laiemate kasvustrateegiate kohta otsuste tegemist.
Tervishoiutööjõu strateegia juhtivnõustaja (kaugtöö, USA)
Nõustab AlphaGovi avaliku sektori tervishoiukliente tööjõustrateegia küsimustes. Kujundab projektipõhise konsultatsioonitöö kaudu personaliplaane, organisatsioone, tasustamist ja teenuste kättesaadavust.
Ameerika Ühendriigid225 000 $ – 375 000 $ / aasta
KaugtööLepingKesktaseSeeniorNõutav Keel: ingliseJuhtivtöötajaKirjeldus
- Aitab avaliku sektori tervishoiuorganisatsioonidel kujundada tööjõudu vastavalt kogukondade vajadustele
- Planeerib tervishoiu tööjõuvajadust ja hindab personalivajadusi
- Hindab arstide, kõrgema taseme praktikute, õenduspersonali ja teiste tervishoiutöötajate võimekust
- Suunitab värbamist, töötajate hoidmist, järelkasvu planeerimist ja juhtimise arendamist
- Hindab tasustamise võrdlusandmeid, motivatsiooniplaane ja teenuseosutajate tootlikkust
- Kujundab organisatsioone, selgitab rolle ja planeerib tööjõu rakendamist
- Analüüsib tööturgu ning tervishoiutööjõu pakkumist ja nõudlust
- Edendab tervishoiuteenuste kättesaadavust maapiirkondades ja väheteenindatud kogukondades
- Loob tööjõu arendamise partnerlusi ja hindab nende programme
- Seob tööjõuinvesteeringud strateegiliste plaanide kaudu teenuste osutamisega
- Koostab strateegilisi hinnanguid ja tööjõu-uuringuid, nõustab ning toetab rakendamist vastavalt klientide vajadustele ja sõlmitud lepingutele
Nõuded
- Ulatuslik kogemus tervishoiu juhtimise, tööjõustrateegia, personalijuhtimise, arstiteenuste juhtimise või seotud konsultatsioonivaldkonnas
- Tõendatud tulemused tööjõu planeerimisel, tasustamisel, värbamisel ja töötajate hoidmisel, teenuseosutajate rakendamisel või organisatsiooni arendamisel
- Kogemus tööjõu- või tegevusandmete kasutamisel otsuste tegemiseks
- Head suhtlemisoskused ja võime muuta analüüs praktilisteks soovitusteks
- Valitsusasutuse või avaliku sektori kogemus tuleb kasuks, kuid pole nõutav
- Asjakohane kogemus võib pärineda avalikest haiglatest, akadeemilistest tervishoiusüsteemidest, kogukonna tervisekeskustest, tööjõuorganisatsioonidest või maapiirkondade tervishoiuprogrammidest
Hüved
- Tööülesanded sõltuvad sõlmitud lepingutest ja klientide vajadustest
- Tööülesannete ulatus, ajakava, koostöötingimused ja tasu lepitakse kokku enne ülesande vastuvõtmist
- Koostöö ei ole eksklusiivne
- Konsultatsioonitöö toimub projektipõhiselt